2024版公司員工工傷賠償協(xié)議書模板

2024版公司員工工傷賠償協(xié)議書模板合同編號：__________甲方：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方愿意在甲方工作，并鑒于乙方在工作過程中可能發(fā)生工傷，甲乙雙方為了維護(hù)雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國工傷保險條例》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書，以便共同遵守。一、工傷認(rèn)定

1.1乙方在工作過程中，如發(fā)生因工作原因?qū)е碌膫蛘呗殬I(yè)病，均視為工傷。

1.2乙方在發(fā)生工傷后，應(yīng)立即向甲方報告，并提供相關(guān)證明材料。甲方應(yīng)在接到報告后及時向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T報告，并按照相關(guān)規(guī)定為乙方申請工傷認(rèn)定。二、工傷賠償

2.1經(jīng)認(rèn)定為工傷的，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國工傷保險條例》的規(guī)定，為乙方支付相應(yīng)的工傷保險待遇。

2.2乙方如發(fā)生工傷導(dǎo)致殘疾，甲方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十條的規(guī)定，為乙方支付一次性傷殘補(bǔ)助金。

2.3乙方如因工傷導(dǎo)致死亡，甲方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十一條的規(guī)定，為乙方支付一次性工亡補(bǔ)助金。三、其他待遇

3.1乙方在發(fā)生工傷后，有權(quán)根據(jù)法律規(guī)定享受病假。

3.2乙方在工傷治療期間，甲方應(yīng)繼續(xù)支付乙方的工資。

3.3乙方在工傷治療期間，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方醫(yī)療費(fèi)用。四、保密條款

4.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本協(xié)議外，甲乙雙方應(yīng)對本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。五、爭議解決

5.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、附則

6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方勞動合同復(fù)印件

3.工傷認(rèn)定決定書

4.醫(yī)療費(fèi)用清單

5.工資支付證明

6.保密協(xié)議

7.法律法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按時足額支付工傷保險待遇

2.甲方未為乙方申請工傷認(rèn)定

3.甲方未繼續(xù)支付乙方工資

4.甲方未承擔(dān)乙方醫(yī)療費(fèi)用

5.甲方未履行保密義務(wù)

6.乙方未如實報告工傷情況

7.乙方未遵守公司規(guī)章制度三、法律名詞及解釋：

1.工傷：在工作過程中因工作原因?qū)е碌膫蛘呗殬I(yè)病。

2.工傷保險：為在工作中發(fā)生工傷的職工提供醫(yī)療救助和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會保險制度。

3.一次性傷殘補(bǔ)助金：對因工傷導(dǎo)致殘疾的職工給予的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

4.一次性工亡補(bǔ)助金：對因工傷導(dǎo)致死亡的職工給予的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5.保密義務(wù)：對合同內(nèi)容和相關(guān)信息予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：甲方未按時足額支付工傷保險待遇

解決辦法：乙方可以要求甲方按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的待遇，必要時可以向勞動行政部門投訴。

2.問題：甲方未為乙方申請工傷認(rèn)定

解決辦法：乙方可以自行向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T申請工傷認(rèn)定，并要求甲方配合提供相關(guān)證明材料。

3.問題：甲方未繼續(xù)支付乙方工資

解決辦法：乙方可以要求甲方按照法律規(guī)定繼續(xù)支付工資，必要時可以向勞動行政部門投訴。

4.問題：甲方未承擔(dān)乙方醫(yī)療費(fèi)用

解決辦法：乙方可以要求甲方承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用，必要時可以向勞動行政部門投訴。

5.問題：甲方未履行保密義務(wù)

解決辦法：乙方可以要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此造成的損失。五、所有應(yīng)