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文檔簡介
菏澤市公共事業(yè)勞動(dòng)合同范本合同編號:__________甲方:菏澤市公共事業(yè)集團(tuán)有限公司地址:山東省菏澤市_______區(qū)_______街道_______號聯(lián)系電話:_______聯(lián)系人:_______乙方:__________(乙方姓名/單位名稱)地址:____________________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系人:____________________鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的企業(yè),乙方為具備勞動(dòng)能力的自然人或合法成立并有效存在的單位,雙方為了明確雙方在勞動(dòng)合同中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。第一章合同標(biāo)的第一條乙方的崗位及職責(zé)1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下,從事__________(崗位名稱)工作,具體職責(zé)和要求如下:(1)__________(2)__________(3)__________1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第二章合同期限第二條勞動(dòng)合同的期限本合同期限為_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第三條試用期乙方在本合同簽訂后的前_______個(gè)月為試用期。試用期滿后,如乙方符合甲方要求,甲方應(yīng)與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第四條工資待遇1.乙方在試用期的工資為人民幣_______元/月。2.乙方正式錄用后的工資為人民幣_______元/月。3.乙方工資的構(gòu)成包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等,具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。第四章勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第五條勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)環(huán)境。第六條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不得超過_______小時(shí),每日工作時(shí)間不得超過_______小時(shí)。2.乙方依法享有休息日和法定節(jié)假日。第五章保密條款第七條保密義務(wù)1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。2.乙方不得以任何方式泄露或向第三方披露保密信息。第六章違約責(zé)任第八條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。2.若乙方在合同期內(nèi)提前解除合同,應(yīng)提前_______天通知甲方,并支付甲方違約金人民幣_______元。第七章合同的變更、解除和終止第九條合同的變更1.任何一方提出變更本合同的條件時(shí),應(yīng)提前_______天書面通知對方。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)條款。第十條合同的解除1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方在試用期內(nèi)提前解除合同的,應(yīng)提前_______天書面通知甲方。3.乙方在試用期外提前解除合同的,應(yīng)提前_______天書面通知甲方,并支付違約金人民幣_______元。第十一條合同的終止本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除、終止合同時(shí),乙方應(yīng)向甲方辦理工作交接手續(xù),并退還甲方提供的培訓(xùn)、制服等費(fèi)用。第七章爭議解決第十二條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八章其他條款第十三條合同的書面形式本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十四條附件本合同附件包括:1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方提供的培訓(xùn)、制服費(fèi)用清單3.其他雙方認(rèn)為需要附加的文件甲方(簽名):__________日期:_______年_______月_______日乙方(簽名):__________日期:_______年_______月_______日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方提供的培訓(xùn)、制服費(fèi)用清單3.其他雙方認(rèn)為需要附加的文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方在試用期內(nèi)提前解除合同,未提前書面通知甲方。2.乙方在試用期外提前解除合同,未提前書面通知甲方并支付違約金。3.乙方泄露或向第三方披露甲方的保密信息。4.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)環(huán)境。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資。6.其他雙方在合同中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi),為互相了解對方是否適合工作崗位而約定的期限。3.違約金:當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對方一定數(shù)額的金錢。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.法定節(jié)假日:國家法律規(guī)定的休息日,包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方在試用期內(nèi)提前解除合同:乙方應(yīng)提前書面通知甲方,并辦理工作交接手續(xù)。2.乙方在試用期外提前解除合同:乙方應(yīng)提前書面通知甲方,并支付違約金。3.乙方泄露或向第三方披露甲方保密信息:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并賠償損失。4.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)環(huán)境:甲方應(yīng)按照法律規(guī)定,為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)環(huán)境。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資:甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資,否則乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系。2.明確雙方在勞動(dòng)合同
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