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文檔簡介
2022提前轉正申請書范文6篇2022提前轉正申請書范文6篇2022提前轉正申請書范文篇1尊敬的領導:我叫__,我于20__年X月1日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任渠道部銷售內(nèi)勤一職,負責渠道部的內(nèi)勤工作及各個辦事處銜接工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,工作積極主動;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強,按時完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。我自20__年6月以來一直從事銷售內(nèi)勤工作,因此,我對公司這個崗位的工作較為熟悉,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:1.渠道部內(nèi)部資料(合同、申請、辦事處等)的申請及管理。2.渠道部樣品管理,現(xiàn)已經(jīng)申請了樣品柜,給樣品做了一個規(guī)范的管理。出入都做了登記。讓公司的每一個樣品的去處都做了詳細登記。3.渠道部宣傳資料建議。申請針對不同的樣品制作規(guī)范的樣品封面。公司資質(zhì)文件申請統(tǒng)一制作成冊。4.辦事處相關業(yè)務所需資料的配合制作,標書制作申請,報銷事務、發(fā)貨訂單、樣品申請、網(wǎng)上收集資料、公用品申請等公司內(nèi)部接洽工作。5.年度、季度銷售報表的制作,銷售信息的統(tǒng)計,銷售情況分析等。6.各銷售人員所需資料的準備??蛻羲铇悠贰①Y料郵寄等,銷售工作情況匯總,業(yè)務聯(lián)系等。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。兩個月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、業(yè)務知識方面特別是產(chǎn)品的相關技術知識掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向公司領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步,提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期內(nèi)可以申請轉正,因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我轉為正式員工。來到這里工作,我最大的收獲不管是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提升,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。此致敬禮2022提前轉正申請書范文篇2尊敬的領導:您好!我是x,這段時間以來在工作當中,我還是感覺非常的有意義的,我現(xiàn)在也對自己比較有信心,我也一定會堅持做的更好一點,這是我應該要有的態(tài)度,我也一定會做出更好的成績來,這是我應該要有的態(tài)度,所以我也一定會做的更加認真一點的,作為一名試用期的員工,我覺得這是我需要去認真的規(guī)劃好的,現(xiàn)在也到了轉正之際,我也做出這個轉正申請。接下來我也會做的更加認真一點,這也是我應該要有的態(tài)度,感激周圍的同事對我的認可,我也一定會做的更加細心,對此也需要合理的去規(guī)劃好,所以這也是我應該要去思考清楚的,我也一定會做出更好的成績來,轉正之后我一定會好好的反思清楚,接下來在工作當中,我也一定會做的更加認真一點,作為一名試用期的員工,在這方面我還是應該要維持好的狀態(tài),這對我個人能力來講也是非常有成就感的,轉正之后我也一定會讓自己積累更多的經(jīng)驗的。雖然試用期的時間不是很長,但是我也一直都在思考,我希望能夠在這樣的環(huán)境下面,去維持一個好的狀態(tài),通過這樣的方式我也還是感觸良多的,我希望自己能夠在接下來的工作當中做出更好的成績來,我也一定會用實際行動去落實好相關的制作,對此我也是感觸良多的,這是我接下來應該要去完善好的,我也會在接下來的工作當中做的更加認真一點,轉正之后我也能做的更好一點,這對我而言確實也是應該要有的態(tài)度,我相信在接下來轉正之后可以做的更好一點,這試用期的工作,我感覺非常的充實,也學習到了很多的知識,遇到的每一位同事,對我都是非常的耐心,也是很熱情的幫助我。接下來轉正之后我也一定會做的更好一點這是我應該要有的態(tài)度,在今后的工作當中我也一定會做的更加有信心一點,這也是我應該要有的態(tài)度,現(xiàn)在做出轉正申請,我希望接下來能夠創(chuàng)造更多的價值,這是我應該要去合理去規(guī)劃好的,這也是我應該要有的態(tài)度,這段時間在工作當中,我也感觸良多,希望那以后能夠為公司做出更好的成績來,做一名優(yōu)秀x員工,提高自身專業(yè)水平,本著好的態(tài)度去認真搞好自己的事情,得到領導的認可,我一定會做的更好的。此致敬禮!2022提前轉正申請書范文篇3尊敬的各位公司領導:自入公司,至此已三月有余。因所接職位交接時間頗短,所在部門變數(shù)頗大;但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領導傾力扶持,一周左右工作流程已基本熟悉。今基于以下幾條原因,申請轉正:1、因現(xiàn)任工作與以前工作性質(zhì)相同,所以能較快熟悉勝任本職工作,并已獲得本部門領導同事認同,希望早日得到公司認同,以便更積極深入開展工作。2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。本人于20__年1月入職以來,在人事行政部主要從事人事、招聘工作。在部門同事的引導和配合下,本人認真學習各項業(yè)務知識,主動向老員工請教,重視每一次的培訓,嚴格要求自己做好每項工作,力求在最短的時間內(nèi)掌握各種業(yè)務的辦理流程、注意事項和技巧;并且在工作中,不斷地總結經(jīng)驗,吸取教訓,要求做到同樣的錯誤不允許犯二次,還會大膽提出自己的看法和建議,一直致力于不斷提高工作效率和服務質(zhì)量。特此申請。此致2022提前轉正申請書范文篇4我于7月25日進入公司,擔任品保儲運處副主任一職,至今已滿一個月。首先非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。感謝單位領導和周圍同事在工作上對我的指引和幫助。單位寬松融洽的工作氛圍,團結務實的文化底蘊,使我融入公司這個大家庭,進人工作角色起了很大的幫助作用。能夠加入這個對企業(yè)發(fā)展長期負責的團隊,是我莫大的榮幸。我自1999年工作以來一直從事品質(zhì)管理工作,已有十幾年的品管經(jīng)驗因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。一、現(xiàn)將目前工作存在問題總結如下:1、成檢人員對品質(zhì)拿捏不準及異常處理流程不熟因為我們公司目前成檢人員都是新進同仁,對公司生產(chǎn)產(chǎn)品,生產(chǎn)過程不熟悉,對品保管管制流程和管制方法不是很具體,不具備一定的專業(yè)性。對公司產(chǎn)品的品質(zhì)無管控經(jīng)驗,特別是在外觀方面拿捏不準,容易造成品質(zhì)漏失。出現(xiàn)異常時處理流程不了解造成不良沒辦法及時攔截。2、人員品質(zhì)意識薄弱公司同仁對品質(zhì)意識很弱,通常沒有很強的品質(zhì)意識,不能及時發(fā)現(xiàn)不良。即使發(fā)現(xiàn)不良同仁也覺得沒什么大問題,第一時間不是想著怎么改善不良,而是先拿到業(yè)務確認行不行。對客訴沒覺得是一件很嚴重的問題,而以平常心態(tài)看待客訴問題。長此以往交給客戶的產(chǎn)品質(zhì)量都不是最好的,可能造成客戶流失隱患。3、公司沒有抽檢機制抽檢是品質(zhì)管理的重要手段,也是發(fā)現(xiàn)問題的重要途徑。目前公司只有成品檢驗流程,未設抽檢流程。4、首片檢驗不成熟公司目前沒有對首片檢驗有正規(guī)的文件進行規(guī)范,讓人員沒有規(guī)范可依循,也不符iso規(guī)定。二、針對以上問題以下為目前改善方案1、成檢人員對品質(zhì)拿捏不準及異常處理流程不熟1)新進同仁培訓除每天早會宣導,將每次生產(chǎn)出來的不良樣片讓所有人員傳閱。2)每次有客訴及時傳達給檢查人員,讓其了解自己在檢驗的過程中還存在哪些不足。并傳閱簽名,以備后查,爭取同樣不良不再發(fā)生。3)出現(xiàn)不良時,讓人員了解異常時處理流程應該是怎么樣,怎么處理才會更加好,讓人員了解以5w1h來處理問題。讓品管人員逐漸建立異常處理流程。4)對同仁開課進行培訓,目前我已于8/3對品檢人員進行質(zhì)量管理課程培訓一次。爭取以后在有停機的機會再對人員多培訓幾次。2、人員品質(zhì)意識薄弱針對人員品質(zhì)意識薄弱,建議公司可以召開一些關于品質(zhì)管理的課程和一些成本控制的課程,對全公司人員進行培訓。產(chǎn)品質(zhì)量的提高,更需要在生產(chǎn)過程中的控制,檢驗只是控制產(chǎn)品質(zhì)量的一個手段,提高產(chǎn)的質(zhì)量關鍵是要靠“做出來”。提高品檢人員的檢驗水平只是治“標”,而提高生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識才是提高質(zhì)量的“本”。3、公司沒有抽檢機制針對公司沒有抽檢機制,因考慮目前半檢相對時間比較充裕,現(xiàn)在要求半檢要對生產(chǎn)檢驗完的成品進行抽檢,以達到雙重檢驗,能最大程度防止不良后流至客戶手中。4、首片檢驗不成熟目前已著手對首片檢驗規(guī)范的制定,以及對檢驗人員首片檢驗進一步抓嚴,爭取在第一片就杜絕不良的產(chǎn)生,以達到除低成本的目標。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。如今公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在公司領導的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好品質(zhì)管理工作,能夠成為優(yōu)秀的恒源人中的一份子。在此我提出申請?zhí)嵩甾D正,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準,謝謝。2022提前轉正申請書范文篇5尊敬的領導:您好!本人__,20__年x月進入公司,被分配到公司客服崗工作。不知不覺,來到公司已經(jīng)一個多月了。在這一個多月里,我一邊認真學習,一邊努力工作。在部門經(jīng)理和同事的幫助下,我順利地開展了崗位工作。試用期間,我始終堅持端正嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,嚴格執(zhí)行公司安排的工作任務,積極工作和配合部門同事的工作,與各部門的同事建立了良好和諧的工作關系。在這期間,我開展的工作主要有:1.銷售工作,截止到20__年x月x日,共銷售__萬元。2.售后工作,工作期間售后問題都獨立解決了,沒有麻煩領導,也沒有投訴情況發(fā)生。3.認真執(zhí)行部門經(jīng)理安排的其他工作。經(jīng)過一多個月的學習,我對公司的各項制度越來越了解,對公司的各種業(yè)務越來越熟悉,我的業(yè)務能力得到了很大的鍛煉,業(yè)務水平也有了相應的提高。這一點也得到了領導和同事的認同。經(jīng)一個多月的朝夕相處,我與同事們建立了融洽的工作關系。因此,我迫不及待地想成為公司正式的一員。我覺得自己具備了提前轉正的條件,故正式提出提前轉正的申請,懇請公司領導本著一顆關愛員工的心,充分結合以上因素,認真考慮本人的申請。此致敬禮!2022提前轉正申請書范文篇6尊敬的公司領導:您好!屈指一算,我在公司的工作時間已將近三個月了。在此將這三個月的工作進行一個簡單的總結。5月中旬,因為__長輸管線的施工圖設計階段需要現(xiàn)場定線,我有機會提前到公司開始自己的工作生涯,并且去張家口參加應張管線選線的學習。歷時20天。在這20天的學習過程中,我勤學好問,努力的提高自己。每天積極的做好師傅交給自己的任務,同時堅持晚上學習儲運相關規(guī)范,為以后的設計工作作理論準備。在實習期間,抓緊一切機會向各位參加選線工程的前輩們學習和請教,使自己在長輸管線知識的理論和實踐應用能力方面有了很大的提高。在此期間,我對選線的基本原則有一定的認識,對線路走向和躲避障礙物方法等有較全面的認識,對處理一般穿越工程的路線選擇和穿越方式有比較全面的認識。學會了看懂及充分利用地形圖,對線路圖的繪制有較全面的認識,熟練使用gps導航儀等。由于中間需要回學校參加畢業(yè)答辯,在六月上旬回到學校準備自己的畢業(yè)答辯事宜,在回學校的十多天里我科學的安排自己的時間。作為學生,我很好的完成了在校期間的最后考卷——畢業(yè)設計成績“優(yōu)秀”。很好的回報我自己辛勤努力的汗水,并且順利取得自己的學位證書和畢業(yè)證書,完成在校期間的所有交割手續(xù),為離校做好充分的準備。作為班長,我組織本班同學參加畢業(yè)籃球賽、足球賽、畢業(yè)合照、畢業(yè)聚餐、畢業(yè)答辯及完成相應的各種手續(xù),在處理好學校的各種事宜后我于6月下旬回到公司參加應__輸管線施工圖設計的最后的繪圖和出版存檔工作及參加作為新員工的培訓教育活動。在此期間我對長輸管線線路圖的繪制進行了全面的學習,對公司規(guī)章制度有全面的認識,熟練了cad、office、pdsoft、q-piping等軟件的使用。使自己在設計工作的工具熟練使用能力方面達到了更高的水平。同時非常注意處理自己和其他員工之間的關系,與新員工之間互相學習,互相幫助;與前輩員工之間,每次都主動幫助做些力所能及的事情,遇到自己努力還不能解決的問
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