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2024版學(xué)生兼職協(xié)議書范本合同編號(hào):__________學(xué)生兼職協(xié)議書一、甲方信息(一)甲方名稱:__________(二)甲方地址:__________(三)甲方聯(lián)系人:__________(四)甲方聯(lián)系電話:__________二、乙方信息(一)乙方姓名:__________(二)乙方聯(lián)系方式:__________(三)乙方身份證號(hào)碼:__________(四)乙方就讀學(xué)校:__________三、兼職崗位及職責(zé)(一)乙方同意在甲方擔(dān)任兼職崗位,具體崗位為:__________(二)乙方主要職責(zé)包括但不限于:__________四、工作時(shí)間及報(bào)酬(一)乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要進(jìn)行安排。(二)乙方每小時(shí)工資為人民幣_(tái)_________元,按實(shí)際工作小時(shí)計(jì)算。(三)乙方每月工資將在次月__________日前支付,支付方式為__________。五、保密條款(一)乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。(二)乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。六、合同期限及終止(一)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________個(gè)月。(二)合同期滿前,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。(三)在任何一方提前終止合同的情況下,本協(xié)議立即失效。七、違約責(zé)任(一)任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此造成的損失。(二)乙方如未經(jīng)甲方同意,提前終止本協(xié)議,應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)_________元。八、爭(zhēng)議解決(一)本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。(二)雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定(一)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。(二)本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):__________日期:______年______月______日乙方(簽字):__________日期:______年______月______日附件:1.乙方身份證明復(fù)印件2.兼職崗位說(shuō)明書3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.其他相關(guān)文件一、附件列表:1.乙方身份證明復(fù)印件2.兼職崗位說(shuō)明書3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未經(jīng)甲方同意,提前終止本協(xié)議。2.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合甲方要求。4.甲方未按約定支付乙方工資。5.甲方未按約定提供乙方工作條件或保護(hù)乙方合法權(quán)益。三、法律名詞及解釋:1.違約金:一方違反合同約定,應(yīng)支付給對(duì)方一定金額的經(jīng)濟(jì)賠償。2.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.兼職:指乙方在甲方擔(dān)任非全日制工作,同時(shí)保留其在學(xué)校的學(xué)業(yè)。4.勞動(dòng)合同:用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方工作時(shí)間與學(xué)業(yè)沖突。解決辦法:雙方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間,確保乙方學(xué)業(yè)不受影響。2.問(wèn)題:甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面催告,如甲方仍未支付,可尋求法律途徑解決。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)采取措施保護(hù)自身權(quán)益,并要求乙方停止侵權(quán)行為,賠償損失。4.問(wèn)題:工作條件不符合約定。解決辦法:雙方協(xié)商改善工作條件,如無(wú)法達(dá)成一致,乙方可依法解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為企事業(yè)單位,乙方為學(xué)生,雙方簽訂
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