廣告公司安全工作條例

廣告公司安全工作條例合同編號(hào)：__________鑒于廣告公司為了確保安全生產(chǎn)，保護(hù)員工生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公司正常經(jīng)營(yíng)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本安全工作條例。第一條安全生產(chǎn)方針廣告公司應(yīng)貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，堅(jiān)持安全生產(chǎn)與企業(yè)的發(fā)展同步規(guī)劃、同步實(shí)施、同步考核。第二條安全生產(chǎn)目標(biāo)（一）無(wú)重大安全事故發(fā)生；（二）員工傷亡事故率逐年下降；（三）員工安全教育和培訓(xùn)合格率達(dá)到了規(guī)定要求；（四）安全生產(chǎn)投入得到有效保障。第三條組織機(jī)構(gòu)廣告公司應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)委員會(huì)，負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作。安全生產(chǎn)委員會(huì)由公司負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員組成。安全生產(chǎn)委員會(huì)設(shè)主任一名，副主任若干名。第四條安全生產(chǎn)責(zé)任制廣告公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門的安全生產(chǎn)職責(zé)，實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度。（一）公司負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)公司的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)；（二）各部門負(fù)責(zé)人為本部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)；（三）全體員工都應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，執(zhí)行安全操作規(guī)程。第五條安全生產(chǎn)管理制度（一）安全生產(chǎn)例會(huì)制度；（二）安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度；（三）安全生產(chǎn)檢查制度；（四）事故報(bào)告和調(diào)查處理制度；（五）應(yīng)急預(yù)案制度；（六）其他必要的安全生產(chǎn)管理制度。第六條安全生產(chǎn)投入廣告公司應(yīng)保證必要的安全生產(chǎn)投入，提高安全生產(chǎn)水平。安全生產(chǎn)投入包括但不限于：（一）安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備投入；（二）安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)投入；（三）事故處理及救援投入；（四）其他與安全生產(chǎn)有關(guān)的投入。第七條安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)廣告公司應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和安全操作技能。新入職員工必須經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)后方可上崗。第八條安全生產(chǎn)檢查廣告公司應(yīng)定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正安全生產(chǎn)問(wèn)題，確保安全生產(chǎn)條件得到有效改善。第九條事故報(bào)告和調(diào)查處理廣告公司應(yīng)建立事故報(bào)告和調(diào)查處理制度，對(duì)發(fā)生的事故進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，查明原因，制定整改措施，防止同類事故的再次發(fā)生。第十條應(yīng)急預(yù)案廣告公司應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)可能發(fā)生的各類安全事故。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括事故預(yù)防、應(yīng)急響應(yīng)、救援措施等內(nèi)容。第十一條安全生產(chǎn)保密廣告公司應(yīng)加強(qiáng)安全生產(chǎn)保密工作，防止安全生產(chǎn)信息泄露。第十二條違約責(zé)任違反本安全工作條例的行為，應(yīng)當(dāng)按照公司內(nèi)部管理規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十三條合同的解除和終止本安全工作條例有效期內(nèi)，如雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。第十四條爭(zhēng)議解決本安全工作條例的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十五條合同的生效本安全工作條例自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年。甲方（廣告公司）：乙方（工作人員）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.安全生產(chǎn)例會(huì)記錄2.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)資料3.安全生產(chǎn)檢查報(bào)告4.事故調(diào)查報(bào)告5.應(yīng)急預(yù)案及相關(guān)演練資料6.安全生產(chǎn)投入證明文件7.安全生產(chǎn)保密協(xié)議8.安全生產(chǎn)法律法規(guī)匯編二、違約行為及認(rèn)定：1.未按照安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)進(jìn)行安全生產(chǎn)工作；2.未設(shè)立或者有效運(yùn)行安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)；3.未明確或者未落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制；4.未保證必要的安全生產(chǎn)投入；5.未定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)；6.未定期組織安全生產(chǎn)檢查；7.未按照規(guī)定報(bào)告和調(diào)查處理事故；8.未制定或者未實(shí)施應(yīng)急預(yù)案；9.未保守安全生產(chǎn)信息秘密；10.其他違反本安全工作條例的行為。三、法律名詞及解釋：1.安全生產(chǎn)：為了防止事故、危害和損失，采取各種措施保障生產(chǎn)過(guò)程的安全。2.安全生產(chǎn)方針：安全第一，預(yù)防為主，綜合治理。3.安全生產(chǎn)目標(biāo)：無(wú)重大安全事故發(fā)生，傷亡事故率逐年下降，員工教育和培訓(xùn)合格率達(dá)標(biāo)，安全生產(chǎn)投入得到保障。4.安全生產(chǎn)責(zé)任制：明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門的安全生產(chǎn)職責(zé)，實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度。5.安全生產(chǎn)管理制度：包括安全生產(chǎn)例會(huì)制度、教育培訓(xùn)制度、檢查制度、事故報(bào)告和調(diào)查處理制度、應(yīng)急預(yù)案制度等。6.安全生產(chǎn)投入：用于安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備、教育培訓(xùn)、事故處理及救援、其他相關(guān)方面的投入。7.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)：對(duì)新入職員工進(jìn)行的安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。8.安全生產(chǎn)檢查：定期對(duì)生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備、操作等進(jìn)行的安全檢查。9.事故報(bào)告和調(diào)查處理：對(duì)發(fā)生的事故進(jìn)行報(bào)告、調(diào)查、查明原因、制定整改措施。10.應(yīng)急預(yù)案：針對(duì)可能發(fā)生的安全事故，提前制定的應(yīng)對(duì)措施。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.員工不重視安全生產(chǎn)：加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育，提高員工安全意識(shí)。2.安全生產(chǎn)設(shè)備不足：增加安全生產(chǎn)投入，完善設(shè)備設(shè)施。3.應(yīng)急預(yù)案不完善：定期組織應(yīng)急預(yù)案制定和修訂，確保其針對(duì)性、實(shí)用性。4.安全生產(chǎn)信息泄露：加強(qiáng)安全生產(chǎn)保密工作，簽訂保密協(xié)議。5.安全事故處理不當(dāng)：嚴(yán)格按照事故報(bào)告和調(diào)查處理制度進(jìn)行操作，確保公正、公平。6.法律法規(guī)變化：及時(shí)關(guān)注并更新安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)，確保合同有效性。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.廣告公司內(nèi)部安全生產(chǎn)管理；2.廣告公司對(duì)新入職員工進(jìn)行安