物流公司保安人員聘用協(xié)議

物流公司保安人員聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系電話：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的保安人員，主要負(fù)責(zé)公司的安保工作，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域、倉(cāng)庫(kù)等場(chǎng)所的安全保衛(wèi)工作；（2）負(fù)責(zé)檢查進(jìn)入公司場(chǎng)所的人員，確保攜帶物品的安全；（3）負(fù)責(zé)監(jiān)控設(shè)備的運(yùn)行，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患；（4）協(xié)助公司處理突發(fā)事件，維護(hù)公司正常經(jīng)營(yíng)秩序。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在協(xié)議期滿前____日內(nèi)簽訂新的聘用協(xié)議。第三條工資待遇3.1甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.2甲方按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元人民幣。3.3甲方每月____日發(fā)放工資，如遇節(jié)假日或公休日，提前發(fā)放。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)，如工作需要加班，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期檢查、維護(hù)、更換。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和技能。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或披露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____日書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。7.3甲方解除合同的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.乙方無犯罪記錄證明復(fù)印件5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司安保工作規(guī)程7.乙方工作服及勞動(dòng)保護(hù)用品清單8.乙方培訓(xùn)記錄9.保密協(xié)議10.勞動(dòng)合同解除證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意提前解除合同2.乙方泄露或披露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等3.甲方未按約定時(shí)間支付工資、加班費(fèi)或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)4.甲方未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品5.甲方未定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)6.甲方解除合同未按國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保安人員：專門從事安全防范工作的人員。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.加班費(fèi)：?jiǎn)T工在法定工作時(shí)間之外工作，用人單位支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前解除合同解決辦法：雙方協(xié)商一致，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，如賠償甲方損失。2.乙方泄露或披露甲方商業(yè)秘密等解決辦法：乙方應(yīng)簽署保密協(xié)議，違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資、加班費(fèi)或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)解決辦法：甲方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，按時(shí)支付工資、加班費(fèi)，依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.甲方未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品解決辦法：甲方應(yīng)按照國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)提供勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期檢查、維護(hù)、更換。5.甲方未定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)解決辦法：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和技能。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.物流公