實習(xí)協(xié)議書模板

PAGE實習(xí)協(xié)議實習(xí)單位（以下簡稱甲方）：實習(xí)指導(dǎo)老師姓名：__________聯(lián)系電話：_________申請實習(xí)人員（以下簡稱乙方）：__________通訊地址：性別：______________年齡:在讀院校:專業(yè):在讀學(xué)歷:聯(lián)系電話：__________身份證號：_________________乙方為學(xué)校學(xué)生，在學(xué)校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意并接收乙方到本單位實習(xí)。為推動學(xué)生人員（實踐）活動的開展，明確各方的責任，保障各方的權(quán)益，申請來我公司的實習(xí)人員和我公司在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就實習(xí)事宜達成如下協(xié)議：一、實習(xí)期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議期限自年月日至年月日，試用期為個月，實習(xí)期限為個月。乙方實習(xí)期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行；乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務(wù)。二、實習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的申請，并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè)，對口安排乙方在本單位從事________________工作；三、實習(xí)紀律1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)；2、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方各項規(guī)章制度和勞動紀律，恪守職業(yè)道德，維護集體榮譽，接受甲方各項制度的管理，保守甲方商業(yè)秘密；3、乙方在業(yè)務(wù)上受引導(dǎo)人指導(dǎo)，如有違反實習(xí)紀律的情況，引導(dǎo)人可以教育糾正，如情節(jié)嚴重，甲方有權(quán)終止乙方的實習(xí)；4、乙方行政上由甲方辦公室管理，實習(xí)期滿由甲方寫出實習(xí)鑒定。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)（一）乙方的權(quán)利：1．有權(quán)享有甲方提供實習(xí)工作和學(xué)習(xí)的條件與環(huán)境。2．有權(quán)合理安排個人學(xué)業(yè)方面的事務(wù)。3．有權(quán)按雙方事先約定享有相應(yīng)補貼。（二）乙方的義務(wù)：1．遵紀守法，遵守甲方所有相關(guān)規(guī)章制度。在允許的范圍內(nèi)，學(xué)習(xí)與實習(xí)崗位相關(guān)的知識，參與實踐活動。2．認真工作，接受引導(dǎo)人指導(dǎo)，完成交待的相關(guān)任務(wù)，并愛護甲方的財產(chǎn)。3．保守甲方商業(yè)機密，不傳播、不泄露。4．處理好學(xué)業(yè)和工作之間的關(guān)系，合理調(diào)度學(xué)業(yè)和工作之間的時間。5．乙方不得擅自離開實習(xí)崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經(jīng)甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔任何責任。6．乙方承諾其在實習(xí)過程中本著誠實信用的原則，認真實習(xí)，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。五、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利：1．甲方有權(quán)對實習(xí)人員實習(xí)期間的實習(xí)情況進行監(jiān)督和管理；2．甲方有權(quán)根據(jù)乙方實習(xí)期間的具體表現(xiàn)，對其品行、操守及其是否適合本行業(yè)、本職位作出初步判斷；（二）甲方的義務(wù)：1．甲方應(yīng)當為乙方提供必要的實習(xí)環(huán)境和條件。2.甲方應(yīng)按約定的作息時間安排乙方實習(xí)工作。3．甲方應(yīng)當在正式實習(xí)前，對乙方進行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律以及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。4．甲方應(yīng)安排引導(dǎo)人指導(dǎo)實習(xí)人員進行專業(yè)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練及實際工作開展。六、乙方實習(xí)期間的補貼在實習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。考慮到實習(xí)生的實際經(jīng)濟狀況，解決實習(xí)生的生活困難，甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源，給予實習(xí)生住宿和生活方面的補貼。甲方每月10日以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方上月補貼，補貼為_______元。七、保密約定乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密及其他機密，包括但不限于甲方的知識產(chǎn)權(quán)、經(jīng)營情況、財務(wù)信息、客戶信息等，以及從甲方得到的全部技術(shù)資料、文件和數(shù)據(jù)。不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或第三方謀取利益；乙方有下列情形之一的，構(gòu)成對甲方商業(yè)秘密的泄露：1.非因執(zhí)行工作任務(wù)需要或未經(jīng)甲方的書面授權(quán)，將包括但不限于甲方的軟件、商業(yè)報告、經(jīng)營狀況、財務(wù)信息、發(fā)展設(shè)計、經(jīng)營管理模式、客戶資料、數(shù)據(jù)庫、公司內(nèi)部培訓(xùn)文件等以明示或暗示方式告知甲方以外的第三方；2.乙方實習(xí)結(jié)束或終止后到從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的公司任職或兼職時，泄露其從甲方獲悉的包括但不限于各種甲方資料、信息或其他商業(yè)秘密；八、知識產(chǎn)權(quán)乙方在實習(xí)期間開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。九、違約責任第一條乙方違約，責任承擔方式為：1．乙方必需遵守甲方公司相關(guān)規(guī)章制度，否則甲方有權(quán)提出解除《實習(xí)協(xié)議》；如乙方因違反造成甲方財物損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任；2．乙方應(yīng)當按時保質(zhì)完成引導(dǎo)人安排的工作任務(wù)，否則甲方有權(quán)提出解除《實習(xí)協(xié)議》；3．如果任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)當賠償由此給另一方造成的全部損失。第二條甲方違約，責任承擔方式為：如果甲方不能提供必要的實習(xí)條件給乙方實習(xí)，那乙方可單方面提出解除《實習(xí)協(xié)議》十、實習(xí)協(xié)議的變更和解除第一條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第二條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，協(xié)商不成的，本協(xié)議解除。第三條實習(xí)協(xié)議終止與解除可以有以下幾種方式：1．協(xié)議期滿，自然終止；2．協(xié)議雙方或一方出現(xiàn)違反協(xié)議相關(guān)規(guī)定或約定的行為，本協(xié)議可以單方提出解除，但是應(yīng)提前以書面形式通知對方并說明原因；3.協(xié)議雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。十一、其他約定第一條協(xié)議雙方還就以下事項達成約定：1.實習(xí)期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用的權(quán)利；2.乙方在甲方實習(xí)期間，其在校事務(wù)包括學(xué)業(yè)一律自行負責解決，甲方對乙方除實習(xí)工作外的其它事宜不負任何責任；第二條通知及送達1.本協(xié)議履行過程中，任何涉及本協(xié)議變更、解除、終止、義務(wù)豁免、追索等都應(yīng)當采取書面形式通知，包括但不限于特快專遞、電子郵件等。2.通知以郵寄送達的，以送達簽收時間為送達時間；以電子郵件方式送達的（以乙方在本協(xié)議載明的電子郵箱）以郵件發(fā)送之日為送達時間。3.本協(xié)議中載明的甲方單位地址和乙方通訊地址為雙方履行本協(xié)議的唯一有效且能夠郵寄送達之地址，任何一方地址發(fā)生變更，應(yīng)當以書面方式通知對方。沒有履行通知義務(wù)的，對方向本協(xié)議列明的單位地址或通訊地址送達文件視為通知已經(jīng)送達。4.乙方向甲方提供的個人電子郵箱地址為：

，乙方同意實習(xí)期間每日瀏覽該郵箱郵件，甲方可以電子郵件方式將通知乙方的信息發(fā)送至該公司郵箱，以郵件發(fā)送之日為送達時間。乙方所在實習(xí)崗位部門主管可以短信或者電話方式通知至乙方提供的聯(lián)系電話，乙方承諾認可和接受短信或者電話作為補充的通知方式，乙方如有更換聯(lián)系電話須及時在協(xié)議書上追加變更，并由乙方簽字確認。第三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。如與國家和_____市有關(guān)法律、法規(guī)相悖的，以國家和_____市有關(guān)法律、法規(guī)為準。第四條甲乙雙方在本協(xié)議履行過程若發(fā)生爭議，首先由爭議雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，甲、乙雙方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五