銷售總監(jiān)崗位聘用合同范本2024年版

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

銷售總監(jiān)崗位聘用合同范本2024年版本合同目錄一覽1.聘用崗位及職責(zé)1.1崗位名稱1.2崗位職責(zé)2.聘用期限3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資3.2績(jī)效獎(jiǎng)金3.3福利待遇4.工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2福利待遇6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.競(jìng)業(yè)限制7.1限制范圍7.2限制期限7.3違約責(zé)任8.合同解除和終止8.1解除條件8.2終止條件8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律訴訟10.合同的生效、變更和解除10.1合同生效10.2合同變更10.3合同解除11.其他約定11.1培訓(xùn)11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.3信息保密12.違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決14.合同的生效、變更和解除第一部分：合同如下：1.聘用崗位及職責(zé)1.1崗位名稱：銷售總監(jiān)1.2崗位職責(zé)：1.2.1負(fù)責(zé)公司的銷售戰(zhàn)略規(guī)劃和市場(chǎng)分析，制定銷售目標(biāo)和銷售計(jì)劃；1.2.2組織和管理銷售團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)和指導(dǎo)銷售人員，提高銷售業(yè)績(jī)；1.2.3開拓新客戶，維護(hù)和深化老客戶關(guān)系，提升客戶滿意度；1.2.4監(jiān)督銷售過程，解決銷售中出現(xiàn)的問題，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；1.2.5定期向公司高層報(bào)告工作情況和銷售業(yè)績(jī)，對(duì)銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。2.聘用期限本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資：人民幣_(tái)___元/月；3.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司業(yè)績(jī)和銷售業(yè)績(jī)，按照約定的比例和方式計(jì)算；3.3福利待遇：按照公司的規(guī)定享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等相關(guān)福利待遇。4.工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間：按照公司的規(guī)定執(zhí)行，周一至周五，每天____小時(shí)，休息日和國(guó)家法定節(jié)假日按公司規(guī)定執(zhí)行；4.2休息休假：?jiǎn)T工依法享受年假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照公司的規(guī)定執(zhí)行。5.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)：公司按照國(guó)家和地方法規(guī)為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；5.2福利待遇：?jiǎn)T工享受公司規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、員工體檢、培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容：雙方在合同期間和解除合同后所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等；6.2保密期限：自雙方簽署保密協(xié)議之日起至合同解除或終止之日起____年；6.3違約責(zé)任：違反保密協(xié)議的一方需承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金人民幣_(tái)___元。7.競(jìng)業(yè)限制7.1限制范圍：合同解除或終止后，乙方不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等擔(dān)任任何職務(wù)或以其他方式參與同類業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)；7.2限制期限：自合同解除或終止之日起____年；7.3違約責(zé)任：違反競(jìng)業(yè)限制的一方需承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金人民幣_(tái)___元。8.合同解除和終止8.1解除條件：8.1.1雙方協(xié)商一致解除本合同；8.1.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)單方面解除本合同；8.1.3乙方因過失導(dǎo)致合同無法履行，甲方有權(quán)單方面解除本合同；8.1.4乙方因病或傷殘無法繼續(xù)履行合同約定的工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；8.1.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。8.2終止條件：8.2.1本合同期限屆滿；8.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡；8.2.3乙方完全喪失勞動(dòng)能力；8.2.4乙方死亡；8.2.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：8.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同的，根據(jù)乙方的工作年限和在本公司的工作表現(xiàn)，甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；8.3.2甲方單方面解除合同的，除乙方存在嚴(yán)重過錯(cuò)外，甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；8.3.3合同終止的，甲方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決：合同雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；9.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時(shí)，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；9.3仲裁解決：調(diào)解不成的情況下，任何一方都可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；9.4法律訴訟：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。10.合同的生效、變更和解除10.1合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；10.2合同變更：合同有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容；10.3合同解除：合同解除應(yīng)遵循本合同第八條的規(guī)定；10.4合同終止：合同終止應(yīng)遵循本合同第八條的規(guī)定。11.其他約定11.1培訓(xùn)：甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，以適應(yīng)工作崗位的要求；11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；11.3信息保密：乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。12.違約責(zé)任乙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失，并支付違約金。13.爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。14.合同的生效、變更和解除本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字（或蓋章）后生效，變更或解除合同需雙方書面協(xié)議。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：銷售總監(jiān)崗位職責(zé)說明詳細(xì)描述銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)，包括但不限于市場(chǎng)分析、銷售戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理、客戶關(guān)系維護(hù)等內(nèi)容。附件二：銷售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)明確銷售總監(jiān)的業(yè)績(jī)考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，包括銷售額、新客戶開發(fā)數(shù)量、客戶滿意度等。附件三：保密協(xié)議具體內(nèi)容詳細(xì)列出保密協(xié)議中需要保密的信息范圍、保密期限以及違約責(zé)任等內(nèi)容。附件四：競(jìng)業(yè)限制具體內(nèi)容詳細(xì)列出競(jìng)業(yè)限制的崗位范圍、地域范圍、期限以及違約責(zé)任等內(nèi)容。附件五：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)描述公司為銷售總監(jiān)提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件六：知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)政策明確公司對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)政策，包括歸屬權(quán)、使用權(quán)限、侵權(quán)責(zé)任等內(nèi)容。附件七：信息保密協(xié)議詳細(xì)列出需要保密的信息范圍、保密期限以及違約責(zé)任等內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：2.泄露公司商業(yè)秘密；3.違反競(jìng)業(yè)限制規(guī)定；4.未經(jīng)允許從事與公司同類業(yè)務(wù)；5.違反公司規(guī)章制度；6.遲到、早退、曠工等；7.擅自離崗或離職；8.其他違反合同約定的行為。責(zé)任認(rèn)定：2.泄露公司商業(yè)秘密：賠償經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金；3.違反競(jìng)業(yè)限制規(guī)定：賠償經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金；4.未經(jīng)允許從事與公司同類業(yè)務(wù)：賠償經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金；5.違反公司規(guī)章制度：根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處罰；6.遲到、早退、曠工等：根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處罰；7.擅自離崗或離職：提前通知方可離職，否則需支付違約金；8.其他違反合同約定的行為：根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：若銷售總監(jiān)未能完成合同約定的銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)，根據(jù)附件二的銷售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)扣除乙方的相應(yīng)績(jī)效獎(jiǎng)金。說明三：法律名詞及解釋：1.銷售總監(jiān)：指在本合同中擔(dān)任銷售總監(jiān)崗位的乙方。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.競(jìng)業(yè)限制：指乙方在合同解除或終止后，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等擔(dān)任任何職務(wù)或以其他方式參與同類業(yè)務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)支付給乙方的補(bǔ)償金。6.培訓(xùn)：指甲方為提升乙方的工作能力和發(fā)展而提供的培訓(xùn)活動(dòng)。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在合同期間所創(chuàng)造的具有獨(dú)創(chuàng)性的作品、發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等。8.信息保密：指乙方對(duì)甲方提供的保密信息進(jìn)行保密的行為。1.銷售總監(jiān)：指乙方在本合同中擔(dān)任的職位；2.商業(yè)秘密：指甲方擁有的需要乙方保密的信息；3