飯店打工合同范本

飯店打工合同范本合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方飯店提供勞動服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于合同到期前____日內(nèi)簽訂新合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方飯店擔(dān)任____職位，負(fù)責(zé)____工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（幣種：人民幣，下同），按月支付。2.乙方的工作時間超過法定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費。3.乙方享受國家法定節(jié)假日待遇，加班工資按國家規(guī)定支付。四、社會保險1.甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會保險費。五、勞動保護1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。2.甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓(xùn)。六、勞動權(quán)益1.乙方享有國家規(guī)定的休息休假、勞動保護、勞動爭議申述等權(quán)利。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，不得違反職業(yè)道德和保密協(xié)議。七、違約責(zé)任1.任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.若乙方提前解除合同，應(yīng)提前____天通知甲方，否則應(yīng)支付違約金人民幣____元。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同附件如下：（1）乙方身份證明復(fù)印件（2）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件（3）甲方社會保險登記證復(fù)印件甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年____月____日第一篇范文：合同編號：__________第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________第三方主體：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方主體的權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方飯店提供勞動服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：一、第三方主體職責(zé)1.第三方主體作為中介服務(wù)平臺，負(fù)責(zé)為甲方提供合適的雇員資源，確保乙方的資質(zhì)和能力符合甲方需求。2.第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理工作，確保乙方能夠勝任甲方的工作要求。3.第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的人事關(guān)系，包括但不限于簽訂合同、繳納社會保險等。二、甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)根據(jù)實際工作需要，對乙方的工作內(nèi)容、工作時間和工作地點進行調(diào)整。2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的工作崗位進行調(diào)整或終止。3.甲方有權(quán)要求第三方主體提供乙方的工作表現(xiàn)報告和個人信息。4.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除合同，但應(yīng)提前____天通知第三方主體和乙方。三、乙方職責(zé)及限制1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得違反職業(yè)道德和保密協(xié)議。3.乙方同意在甲方飯店擔(dān)任____職位，負(fù)責(zé)____工作。4.乙方如違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求第三方主體協(xié)助執(zhí)行。四、勞動報酬及支付1.乙方的月工資為人民幣____元（幣種：人民幣，下同），按月支付。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，并確保乙方按時收到工資。3.乙方的工作時間超過法定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費。五、社會保險及福利1.甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會保險費。3.乙方享有國家規(guī)定的休息休假、勞動保護、勞動爭議申述等權(quán)利。六、違約責(zé)任及賠償1.任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.若乙方提前解除合同，應(yīng)提前____天通知甲方，否則應(yīng)支付違約金人民幣____元。3.乙方如違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求第三方主體協(xié)助執(zhí)行。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體留存一份。2.本合同附件如下：（1）乙方身份證明復(fù)印件（2）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件（3）甲方社會保險登記證復(fù)印件甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年____月____日第三方主體介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，減輕甲方的管理負(fù)擔(dān)，同時確保乙方能夠獲得合適的工作機會和良好的工作環(huán)境。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的權(quán)益得到充分保障，通過與第三方主體的合作，甲方可以更加專注于自身的業(yè)務(wù)發(fā)展，提高經(jīng)營效益。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________第三方主體：__________鑒于甲方為一家具有特定業(yè)務(wù)領(lǐng)域的公司，乙方為具備相關(guān)技能和經(jīng)驗的雇員，并考慮到第三方主體在人力資源領(lǐng)域的專業(yè)性，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并確保第三方主體的權(quán)益得到保障，現(xiàn)就乙方在甲方提供勞動服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：一、第三方主體職責(zé)1.第三方主體作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)為乙方提供合適的工作機會，并確保甲方提供的工作條件符合乙方的能力和期望。2.第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理工作，確保乙方能夠勝任甲方的工作要求，并提供必要的工作支持。3.第三方主體應(yīng)協(xié)助乙方處理與甲方的人事關(guān)系，包括但不限于簽訂合同、繳納社會保險等，并確保乙方的合法權(quán)益得到維護。二、乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定和工作要求，享有平等的就業(yè)機會和職業(yè)發(fā)展空間。2.乙方有權(quán)獲得符合國家法律法規(guī)和合同約定的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼等。3.乙方有權(quán)享有法定的休息休假、社會保險、福利待遇等，并有權(quán)獲得甲方提供的工作保護和職業(yè)安全保障。4.乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理的建議和意見，并有權(quán)參與甲方組織的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動。三、甲方職責(zé)及限制1.甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重乙方的合法權(quán)益，并提供符合乙方能力和期望的工作條件和環(huán)境。2.甲方應(yīng)按照合同約定，及時足額支付乙方的勞動報酬，并依法為乙方繳納社會保險費。3.甲方應(yīng)合理安排乙方的工作時間和工作內(nèi)容，確保乙方的工作安全和健康。4.甲方不得擅自變更合同約定，如確需變更，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并書面通知第三方主體。四、勞動報酬及支付1.乙方的月工資為人民幣____元（幣種：人民幣，下同），按月支付。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，并確保乙方按時收到工資。3.乙方的工作時間超過法定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費。五、社會保險及福利1.甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會保險費。3.乙方享有國家規(guī)定的休息休假、勞動保護、勞動爭議申述等權(quán)利。六、違約責(zé)任及賠償1.任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.若甲方未按照合同約定支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會保險費，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求第三方主體協(xié)助執(zhí)行。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體留存一份。2.本合同附件如下：（1）乙方身份證明復(fù)印件（2）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件（3）甲方社會