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2024年事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員勞務(wù)合同模板本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方(事業(yè)單位)1.2乙方(專業(yè)技術(shù)人員)2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的崗位職責(zé)3.3乙方的工作地點(diǎn)4.勞務(wù)報(bào)酬4.1乙方的薪酬待遇4.2乙方獎(jiǎng)金及其他福利5.工作時(shí)間和休息休假5.1乙方的工作時(shí)間5.2乙方的休息休假6.合同的變更、解除和終止6.1合同變更的條件6.2合同解除的條件6.3合同終止的條件7.違約責(zé)任7.1甲方的違約責(zé)任7.2乙方的違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1雙方協(xié)商解決8.2請(qǐng)求第三方調(diào)解8.3向人民法院提起訴訟9.合同的生效、修改和解除9.1合同的生效條件9.2合同的修改9.3合同的解除10.其他約定10.1保密條款10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.3信息披露11.甲方單位地址及聯(lián)系方式12.乙方個(gè)人聯(lián)系方式13.合同附件13.1乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷13.2甲方提供的相關(guān)文件14.合同簽署日期及地點(diǎn)第一部分:合同如下:1.合同主體及定義1.1甲方(事業(yè)單位):指根據(jù)中國(guó)法律設(shè)立,具有獨(dú)立法人資格,從事社會(huì)公益事業(yè)或者其他非營(yíng)利性活動(dòng)的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等組織。1.2乙方(專業(yè)技術(shù)人員):指具有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷和技能,被甲方聘用的從事專業(yè)技術(shù)工作的員工。2.合同期限2.1合同起始日期:本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.2合同終止日期:本合同期滿之日,除非雙方另有約定或按照合同約定提前終止。3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位:乙方擔(dān)任的崗位及其職責(zé)由甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和能力確定,并在合同中明確。3.2乙方的崗位職責(zé):乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。3.3乙方的工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)由甲方指定,并在合同中明確。4.勞務(wù)報(bào)酬4.1乙方的薪酬待遇:乙方在合同期間的薪酬待遇,包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、津貼、補(bǔ)貼等,由甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)確定,并在合同中明確。4.2乙方獎(jiǎng)金及其他福利:乙方按照甲方的規(guī)定,有資格獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金及其他福利,包括但不限于年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等,具體標(biāo)準(zhǔn)和條件由甲方制定并通知乙方。5.工作時(shí)間和休息休假5.1乙方的工作時(shí)間:乙方的每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí),每周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要制定,并通知乙方。5.2乙方的休息休假:乙方享有國(guó)家法定的休息日和節(jié)假日。甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況,為乙方安排年假、探親假、病假等休假,并按相關(guān)規(guī)定支付乙方工資及福利。6.合同的變更、解除和終止6.1合同變更的條件:合同變更需雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面協(xié)議。合同變更內(nèi)容包括但不限于工作內(nèi)容、報(bào)酬待遇、工作期限等。6.2合同解除的條件:合同解除必須符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,包括但不限于乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、乙方喪失勞動(dòng)能力、乙方死亡等情況。合同解除需雙方協(xié)商一致,并辦理相關(guān)手續(xù)。6.3合同終止的條件:合同終止的情形包括合同期滿、雙方協(xié)商一致終止、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。合同終止前,甲方應(yīng)提前通知乙方,并辦理相關(guān)手續(xù)。8.違約責(zé)任8.1甲方的違約責(zé)任:甲方未按照合同約定提供工作條件、支付報(bào)酬、履行合同義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金,并賠償乙方因此遭受的損失。8.2乙方的違約責(zé)任:乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)、違反甲方規(guī)章制度的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。9.爭(zhēng)議解決9.1雙方協(xié)商解決:雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。9.2請(qǐng)求第三方調(diào)解:如果雙方協(xié)商不成,可以請(qǐng)求勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或者其他第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。9.3向人民法院提起訴訟:如果調(diào)解不成,雙方可以向人民法院提起訴訟,解決爭(zhēng)議。10.其他約定10.1保密條款:乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù),不得泄露給第三方。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬:乙方在合同期間所創(chuàng)造的作品、發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等知識(shí)產(chǎn)權(quán),屬于甲方所有,未經(jīng)甲方同意,乙方不得以任何形式使用或披露。10.3信息披露:乙方同意甲方在合法范圍內(nèi)使用乙方的姓名、照片、工作成果等信息進(jìn)行宣傳和推廣。11.甲方單位地址及聯(lián)系方式甲方單位地址:________________________甲方聯(lián)系方式:________________________12.乙方個(gè)人聯(lián)系方式乙方姓名:________________________乙方聯(lián)系方式:________________________13.合同附件13.1乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷:附上乙方詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷,包括教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。13.2甲方提供的相關(guān)文件:附上甲方提供的與合同相關(guān)的文件,如崗位職責(zé)描述、薪酬待遇規(guī)定、規(guī)章制度等。14.合同簽署日期及地點(diǎn)合同簽署日期:________________________合同簽署地點(diǎn):________________________第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件1:乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求:簡(jiǎn)歷應(yīng)包括乙方的姓名、性別、出生日期、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、聯(lián)系方式等信息,并需乙方親筆簽名確認(rèn)。附件2:甲方提供的相關(guān)文件詳細(xì)要求:包括但不限于崗位職責(zé)描述、薪酬待遇規(guī)定、規(guī)章制度、工作說(shuō)明書(shū)等,需甲方蓋章確認(rèn)。附件3:甲方單位地址及聯(lián)系方式詳細(xì)要求:甲方單位地址應(yīng)詳細(xì)準(zhǔn)確,聯(lián)系方式應(yīng)包括電話、郵箱等,并確保有效。附件4:乙方個(gè)人聯(lián)系方式詳細(xì)要求:乙方聯(lián)系方式應(yīng)詳細(xì)準(zhǔn)確,包括電話、郵箱等,并確保有效。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:包括但不限于未按照合同約定提供工作條件、支付報(bào)酬、履行合同義務(wù)等。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)合同約定和國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說(shuō)明:如果甲方未按照合同約定支付乙方的工資,乙方可以要求甲方支付違約金,并有權(quán)要求甲方賠償因此造成的損失。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.事業(yè)單位:指根據(jù)中國(guó)法律設(shè)立,具有獨(dú)立法人資格,從事社會(huì)公益事業(yè)或者其他非營(yíng)利性活動(dòng)的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等組織。2.專業(yè)技術(shù)人員:指具有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷和技
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