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裝卸公司用工合同范本第一篇范文:合同編號:[請?zhí)顚懢唧w的合同編號]甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方(勞動者):[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼:[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址:[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]鑒于甲方為一家專業(yè)從事貨物裝卸服務(wù)的公司,乙方愿意加入甲方從事裝卸工作,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求進行貨物的裝卸工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。第二條工作時間2.1乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行,具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。2.2乙方應(yīng)按時上下班,不得遲到、早退。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資和獎金組成,具體標準和支付方式由甲方根據(jù)國家規(guī)定和甲方制定的內(nèi)部工資制度確定。3.2乙方依法享受節(jié)假日、公休日等休息時間,甲方按國家規(guī)定支付乙方工資。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險費用。4.2乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納應(yīng)由個人承擔(dān)的社會保險費用。第五條勞動保護5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動保護用品。5.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓(xùn),提高乙方自我保護意識。第六條勞動爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第七條合同的變更、解除和終止7.1本合同的變更、解除和終止,應(yīng)遵循國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。7.2甲方單方面解除或終止本合同的,應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。第八條保密條款8.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。8.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________簽訂日期:________________1.甲方制定的規(guī)章制度2.甲方內(nèi)部的工資制度3.乙方個人簡歷4.乙方身份證復(fù)印件5.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件6.其他與本合同相關(guān)的文件第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號:[請?zhí)顚懢唧w的合同編號]甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方(勞動者):[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼:[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址:[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]丙方(第三方主體):[請?zhí)顚懕饺Q]地址:[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懕铰?lián)系電話]鑒于甲方為一家專業(yè)從事貨物裝卸服務(wù)的公司,乙方愿意加入甲方從事裝卸工作,丙方作為獨立第三方主體,愿意為甲方提供勞動力管理服務(wù),經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方主體,負責(zé)為甲方提供專業(yè)的勞動力管理服務(wù),包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理等。1.2丙方應(yīng)確保乙方的素質(zhì)和能力符合甲方的要求,保障甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營。第二條甲方權(quán)益保障2.1甲方作為合同的主體,享有乙方勞動成果的所有權(quán),并有權(quán)對乙方的工作質(zhì)量進行監(jiān)督和評價。2.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定和內(nèi)部規(guī)章制度,對乙方的工資、獎金等進行調(diào)整。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動報酬。3.2乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的節(jié)假日、公休日等休息時間。3.3乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動保護用品。3.4乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。3.5乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成裝卸工作。第四條違約及限制條款4.1乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責(zé)任。4.2乙方在合同期內(nèi)不得兼職,不得損害甲方的利益。4.3乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第五條第三方主體違約責(zé)任5.1丙方未按約定提供服務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2丙方應(yīng)承擔(dān)因乙方違約給甲方造成的損失。第六條合同的變更、解除和終止6.1本合同的變更、解除和終止,應(yīng)遵循國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。6.2甲方單方面解除或終止本合同的,應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。9.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:________________1.甲方制定的規(guī)章制度2.甲方內(nèi)部的工資制度3.乙方個人簡歷4.乙方身份證復(fù)印件5.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件6.其他與本合同相關(guān)的文件第三方主體介入的意義和目的在于,可以通過專業(yè)的人力資源管理服務(wù),提高甲方的管理效率,降低甲方的人力成本,同時也可以保障乙方的權(quán)益。在本合同中,甲方的權(quán)益為主導(dǎo),通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,保障甲方的利益。同時,通過增加乙方的違約及限制條款,約束乙方的行為,保障甲方的權(quán)益。第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式,有助于明確各方的權(quán)益和責(zé)任,降低合同糾紛的風(fēng)險,提高合同的執(zhí)行效率。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號:[請?zhí)顚懢唧w的合同編號]甲方(用人單位):[請?zhí)顚懠追饺Q]地址:[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方(勞動者):[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼:[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址:[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]丙方(第三方主體):[請?zhí)顚懕饺Q]地址:[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話:[請?zhí)顚懕铰?lián)系電話]鑒于甲方為一家專業(yè)從事貨物裝卸服務(wù)的公司,乙方愿意加入甲方從事裝卸工作,丙方作為獨立第三方主體,愿意為乙方提供勞動力管理服務(wù),經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方主體,負責(zé)為乙方提供專業(yè)的勞動力管理服務(wù),包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理等。1.2丙方應(yīng)確保甲方的素質(zhì)和能力符合乙方的要求,保障乙方的合法權(quán)益。第二條乙方權(quán)益保障2.1乙方作為合同的主體,享有甲方勞動成果的所有權(quán),并有權(quán)對甲方的產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)督和評價。2.2乙方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得勞動報酬。2.3乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的節(jié)假日、公休日等休息時間。2.4乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動保護用品。2.5乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方有權(quán)按照合同約定對乙方的工作質(zhì)量進行監(jiān)督和評價。3.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。3.3甲方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定和內(nèi)部規(guī)章制度,對乙方的工資、獎金等進行調(diào)整。第四條違約及限制條款4.1甲方違反合同約定,乙方有權(quán)解除合同,并追究甲方的違約責(zé)任。4.2甲方在合同期內(nèi)不得拖欠乙方的工資,不得損害乙方的利益。4.3甲方應(yīng)按照合同約定,按時足額支付乙方的工資和獎金。第五條第三方主體違約責(zé)任5.1丙方未按約定提供服務(wù),乙方有權(quán)解除合同,并要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2丙方應(yīng)承擔(dān)因甲方違約給乙方造成的損失。第六條合同的變更、解除和終止6.1本合同的變更、解除和終止,應(yīng)遵循國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。6.2乙方單方面解除或終止本合同的,應(yīng)依法支付甲方經(jīng)濟補償。第七條保密條款7.1甲方在合同期內(nèi)及合同終止后,不得泄露乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.2甲方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。9.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:________________1.甲方制定的規(guī)章制度2.甲方內(nèi)部的工資制度3.乙方個人簡歷4.乙方身份證復(fù)印件5.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件6

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