教授崗位聘任范本：2024年學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)聘用協(xié)議

教授崗位聘任范本：2024年學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用方名稱與性質(zhì)1.2受聘方姓名與資格1.3受聘方身份證號(hào)碼2.聘用崗位與職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)描述2.3崗位職責(zé)期限3.聘用期限3.1起始日期3.2結(jié)束日期3.3續(xù)約條件與程序4.薪資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼4.3社會(huì)保障與福利4.4薪資發(fā)放時(shí)間與方式5.工作條件5.1工作場(chǎng)所5.2工作設(shè)備與資源5.3工作時(shí)間安排6.研究與成果6.1研究項(xiàng)目與方向6.2成果歸屬與使用權(quán)6.3成果評(píng)價(jià)與獎(jiǎng)勵(lì)7.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.3保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)的例外8.合同解除與終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件8.3解除或終止合同后的權(quán)益處理9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償金額與方式10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3訴訟管轄法院11.其他條款11.1合同修改與補(bǔ)充11.2合同的生效與失效11.3合同的副本與份數(shù)12.附件12.1相關(guān)證明材料12.2學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)規(guī)定與政策13.簽字頁(yè)13.1聘用方簽字13.2受聘方簽字13.3見(jiàn)證方簽字（如有）14.附錄14.1聘用方與受聘方詳細(xì)聯(lián)系信息14.2合同簽訂日期第一部分：合同如下：1.聘用雙方1.1聘用方名稱與性質(zhì)（此處填寫聘用方的全稱及性質(zhì)，例如：“大學(xué)是一所享有獨(dú)立法人地位的公立高等教育機(jī)構(gòu)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)定，特制定本聘用協(xié)議?！保?.2受聘方姓名與資格（此處填寫受聘方的全名、性別、出生年月、國(guó)籍、職稱、學(xué)歷等相關(guān)信息，例如：“受聘方姓名：，男，1970年1月1日生，中華人民共和國(guó)國(guó)籍，教授職稱，博士學(xué)位。”）1.3受聘方身份證號(hào)碼（此處填寫受聘方的身份證號(hào)碼，例如：“受聘方身份證號(hào)碼）2.聘用崗位與職責(zé)2.1崗位名稱（此處填寫受聘方的具體崗位名稱，例如：“受聘方崗位：化學(xué)工程學(xué)院有機(jī)化學(xué)教授”）2.2崗位職責(zé)描述（此處詳細(xì)描述受聘方在崗位上的主要職責(zé)與工作內(nèi)容，例如：“受聘方需承擔(dān)有機(jī)化學(xué)課程的教學(xué)任務(wù)，指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，開(kāi)展有機(jī)化學(xué)領(lǐng)域的研究工作，參與學(xué)院的教學(xué)管理等工作。”）2.3崗位職責(zé)期限（此處填寫崗位職責(zé)的期限，例如：“本崗位職責(zé)期限自2024年9月1日至2027年8月31日?！保?.聘用期限3.1起始日期（此處填寫聘用期限的起始日期，例如：“本聘用協(xié)議的起始日期為2024年9月1日。”）3.2結(jié)束日期（此處填寫聘用期限的結(jié)束日期，例如：“本聘用協(xié)議的結(jié)束日期為2027年8月31日?！保?.3續(xù)約條件與程序（此處詳細(xì)描述合同續(xù)約的條件與程序，例如：“如需續(xù)約，雙方應(yīng)在合同到期前六個(gè)月內(nèi)向?qū)Ψ教岢鰰胬m(xù)約申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致并報(bào)學(xué)校審批后，可簽訂新的聘用協(xié)議?！保?.薪資待遇4.1基本工資（此處填寫受聘方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)，例如：“受聘方基本工資為每月人民幣15000元。”）4.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼（此處詳細(xì)描述受聘方可以享受的獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼，例如：“受聘方根據(jù)教學(xué)與科研成績(jī)，可獲得學(xué)校規(guī)定的教學(xué)獎(jiǎng)金與科研補(bǔ)貼?！保?.3社會(huì)保障與福利（此處詳細(xì)描述受聘方可以享受的社會(huì)保障與福利，例如：“受聘方按照國(guó)家和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保障待遇?！保?.4薪資發(fā)放時(shí)間與方式（此處描述受聘方薪資的發(fā)放時(shí)間與方式，例如：“受聘方的薪資每月發(fā)放一次，由聘用方在每月一個(gè)工作日之前，以銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給受聘方?！保?.合同解除與終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件8.3解除或終止合同后的權(quán)益處理（此處詳細(xì)描述合同解除或終止后的權(quán)益處理，例如：“合同解除或終止后，受聘方應(yīng)按照聘用方的要求，辦理相關(guān)手續(xù)，交回工作證、辦公設(shè)備等物品。雙方應(yīng)按照合同約定和國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)，妥善處理合同解除或終止后的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等事宜。”）9.違約責(zé)任9.1違約行為（此處詳細(xì)描述違約行為，例如：“違約行為包括但不限于：1）受聘方未按合同約定履行崗位職責(zé)；2）受聘方違反國(guó)家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度；3）聘用方未按合同約定支付薪資及福利；4）聘用方未按約定提供工作條件等?！保?.2違約責(zé)任承擔(dān)（此處詳細(xì)描述違約責(zé)任承擔(dān)的方式，例如：“違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：1）支付違約金；2）賠償對(duì)方因此造成的損失；3）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任?！保?.3違約賠償金額與方式（此處詳細(xì)描述違約賠償金額的計(jì)算方式及支付方式，例如：“違約金的計(jì)算方式為：違約金=合同總價(jià)款×違約天數(shù)。違約金支付方式為：在收到違約金通知后的七個(gè)工作日內(nèi)，違約方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給聘用方?！保?0.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式（此處詳細(xì)描述爭(zhēng)議解決的方式，例如：“雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向?qū)W校勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。”）10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（此處詳細(xì)描述爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)，例如：“學(xué)校勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)作為本合同爭(zhēng)議的調(diào)解機(jī)構(gòu)?！保?0.3訴訟管轄法院（此處詳細(xì)描述訴訟管轄法院，例如：“本合同爭(zhēng)議的訴訟管轄法院為市區(qū)人民法院?！保?1.其他條款11.1合同修改與補(bǔ)充（此處詳細(xì)描述合同修改與補(bǔ)充的方式，例如：“合同的修改與補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂?！保?1.2合同的生效與失效（此處詳細(xì)描述合同的生效與失效條件，例如：“本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限屆滿或者雙方另有約定的，合同失效?！保?1.3合同的副本與份數(shù)（此處詳細(xì)描述合同副本與份數(shù)的管理方式，例如：“本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力?！保?2.附件12.1相關(guān)證明材料（此處詳細(xì)描述附件中包含的相關(guān)證明材料，例如：“附件中包含受聘方的學(xué)歷證書、職稱證書、身份證復(fù)印件等證明材料?！保?2.2學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)規(guī)定與政策（此處詳細(xì)描述附件中包含的學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)規(guī)定與政策，例如：“附件中包含學(xué)校的教學(xué)管理規(guī)定、科研政策等相關(guān)文件?！保?3.簽字頁(yè)13.1聘用方簽字（此處描述聘用方的簽字程序，例如：“聘用方簽字：大學(xué)校長(zhǎng)（或授權(quán)代表）簽字。”）13.2受聘方簽字（此處描述受聘方的簽字程序，例如：“受聘方簽字：簽字?！保?3.3見(jiàn)證方簽字（如有）（此處描述見(jiàn)證方的簽字程序，例如：“見(jiàn)證方簽字：大學(xué)法律顧問(wèn)（或授權(quán)代表）簽字?！保?4.附錄14.1聘用方與受聘方詳細(xì)聯(lián)系信息（此處詳細(xì)描述雙方的聯(lián)系信息，例如：“聘用方聯(lián)系信息：大學(xué)人事處，聯(lián)系電話：X，聯(lián)系人：X；受聘方聯(lián)系信息：張第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：受聘方學(xué)歷證書復(fù)印件說(shuō)明：此附件用于證明受聘方的學(xué)歷水平，確保其符合聘用方的學(xué)歷要求。2.附件二：受聘方職稱證書復(fù)印件說(shuō)明：此附件用于證明受聘方的專業(yè)技術(shù)職稱，確保其符合聘用方的職稱要求。3.附件三：受聘方身份證復(fù)印件說(shuō)明：此附件用于證明受聘方的身份信息，確保其身份真實(shí)有效。4.附件四：聘用方教學(xué)管理規(guī)定說(shuō)明：此附件用于明確聘用方的教學(xué)管理相關(guān)規(guī)定，受聘方需遵守相關(guān)規(guī)定。5.附件五：聘用方科研政策說(shuō)明：此附件用于明確聘用方的科研政策，受聘方需遵守相關(guān)規(guī)定。6.附件六：受聘方科研成果證明說(shuō)明：此附件用于證明受聘方在科研方面的成果，作為評(píng)價(jià)其科研能力的重要依據(jù)。7.附件七：受聘方教學(xué)成績(jī)證明說(shuō)明：此附件用于證明受聘方在教學(xué)方面的成績(jī)，作為評(píng)價(jià)其教學(xué)能力的重要依據(jù)。8.附件八：雙方簽訂的合同副本說(shuō)明：此附件為合同的正本，雙方簽字蓋章后具有法律效力。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：受聘方未按合同約定履行崗位職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：受聘方應(yīng)支付違約金，賠償因此給聘用方造成的損失。2.違約行為：受聘方違反國(guó)家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定：受聘方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付違約金。示例說(shuō)明：若受聘方涉及違法行為，如抄襲、剽竊等，視為違約行為。3.違約行為：聘用方未按合同約定支付薪資及福利責(zé)任認(rèn)定：聘用方應(yīng)支付違約金，賠償因此給受聘方造成的損失。示例說(shuō)明：若聘用方未按時(shí)支付工資或未提供約定的福利，視為違約行為。4.違約行為：聘用方未按約定提供工作條件責(zé)任認(rèn)定：聘用方應(yīng)支付違約金，賠償因此給受聘方造成的損失。示例說(shuō)明：若聘用方未提供受聘方所需的工作設(shè)備或資源，視為違約行為。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的一種長(zhǎng)期、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。應(yīng)用：本合同即為雙方簽訂的勞動(dòng)合同。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)支付給另一方的經(jīng)濟(jì)賠償。應(yīng)用：如違約行為導(dǎo)致的損失賠償，具體金額根據(jù)合同約定及實(shí)際情況確定。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)