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文檔簡介

公司勞務(wù)派遣三方合同(2024版)合同目錄第一章:總則1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3法律依據(jù)第二章:合同主體2.1甲方(用人單位)信息2.2乙方(勞務(wù)派遣單位)信息2.3第三方(被派遣勞動(dòng)者)信息第三章:勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣崗位與工作內(nèi)容3.2派遣期限3.3工作地點(diǎn)與條件第四章:勞務(wù)費(fèi)用與支付4.1勞務(wù)費(fèi)用構(gòu)成4.2支付方式與時(shí)間4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制第五章:工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息日與法定節(jié)假日5.3加班與休假安排第六章:社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)的繳納6.2勞動(dòng)者福利6.3工傷與職業(yè)病處理第七章:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1安全生產(chǎn)要求7.2勞動(dòng)保護(hù)措施7.3工作環(huán)境與健康第八章:合同的變更、解除與終止8.1合同變更8.2合同解除8.3合同終止第九章:違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3賠償范圍第十章:爭議解決10.1爭議解決方式10.2勞動(dòng)爭議仲裁10.3法律途徑第十一章:附則11.1合同生效條件11.2合同解釋權(quán)11.3其他約定第十二章:簽字與生效12.1簽字欄12.2簽訂時(shí)間12.3簽訂地點(diǎn)(正文結(jié)束)合同編號(hào)______第一章:總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方及第三方在勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。1.2合同適用范圍本合同適用于乙方根據(jù)甲方需求派遣第三方至甲方工作場所提供勞務(wù)的事宜。1.3法律依據(jù)本合同的訂立、履行、變更、解除和終止,均應(yīng)遵守中華人民共和國現(xiàn)行有效的勞動(dòng)法律、法規(guī)。第二章:合同主體2.1甲方(用人單位)信息甲方名稱:;地址:;法定代表人:______。2.2乙方(勞務(wù)派遣單位)信息乙方名稱:;地址:;法定代表人:______。2.3第三方(被派遣勞動(dòng)者)信息第三方姓名:;身份證號(hào)碼:;住址:______。第三章:勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣崗位與工作內(nèi)容乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求派遣第三方從事______崗位的工作。3.2派遣期限派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。3.3工作地點(diǎn)與條件第三方的工作地點(diǎn)為______,甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件。3.4派遣人數(shù)與崗位要求乙方派遣的第三方人數(shù)為______,具體崗位要求詳見附件一。第四章:勞務(wù)費(fèi)用與支付4.1勞務(wù)費(fèi)用構(gòu)成勞務(wù)費(fèi)用包括但不限于第三方的勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、管理費(fèi)等。4.2支付方式與時(shí)間甲方應(yīng)于每月______日前將勞務(wù)費(fèi)用支付至乙方指定賬戶。4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制勞務(wù)費(fèi)用的調(diào)整應(yīng)根據(jù)市場變化和國家政策進(jìn)行,雙方應(yīng)協(xié)商一致。4.4費(fèi)用結(jié)算方式具體費(fèi)用的結(jié)算方式和流程詳見附件二。第五章:工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排第三方的工作時(shí)間應(yīng)符合國家規(guī)定的工作時(shí)間制度。5.2休息日與法定節(jié)假日第三方享有法定休息日和節(jié)假日,具體安排由甲方根據(jù)工作需要確定。5.3加班與休假安排第三方加班應(yīng)獲得相應(yīng)的加班費(fèi)或調(diào)休,具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第六章:社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)的繳納乙方應(yīng)依法為第三方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.2勞動(dòng)者福利第三方享有國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利。6.3工傷與職業(yè)病處理第三方在工作期間發(fā)生工傷或職業(yè)病,甲方應(yīng)協(xié)助乙方按照國家規(guī)定處理。第七章:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1安全生產(chǎn)要求甲方應(yīng)確保工作場所符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。7.2勞動(dòng)保護(hù)措施甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,保障第三方的人身安全。7.3工作環(huán)境與健康甲方應(yīng)保證第三方的工作環(huán)境無毒無害,符合職業(yè)健康要求。(正文結(jié)束)第八章:合同的變更、解除與終止8.1合同變更合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)三方協(xié)商一致,不得擅自變更。如需變更,應(yīng)提前書面通知其他各方,并經(jīng)三方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。8.2合同解除8.2.1甲方或乙方在第三方違反合同條款或工作要求時(shí),有權(quán)解除合同。8.2.2第三方在甲方或乙方違反合同條款時(shí),有權(quán)解除合同。8.3合同終止合同期滿、第三方退休、死亡或三方協(xié)商一致,合同自然終止。8.4解除或終止的通知任何一方提出解除或終止合同,應(yīng)至少提前______天書面通知其他各方。第九章:違約責(zé)任9.1違約情形包括但不限于違反合同約定的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。9.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償守約方因此遭受的損失。9.3賠償范圍賠償范圍包括直接經(jīng)濟(jì)損失、合理的律師費(fèi)用等。第十章:爭議解決10.1爭議解決方式三方發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。10.2勞動(dòng)爭議仲裁三方同意將勞動(dòng)爭議提交至______勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。10.3法律途徑對(duì)仲裁結(jié)果不滿意的一方,可在規(guī)定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十一章:附則11.1合同生效條件本合同自三方簽字蓋章之日起生效。11.2合同解釋權(quán)本合同的最終解釋權(quán)歸甲方所有。11.3其他約定本合同未盡事宜,三方可另行協(xié)商確定,并以書面形式作為本合同的補(bǔ)充。11.4合同份數(shù)本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十二章:簽字與生效12.1簽字欄甲方代表簽字:______日期:______乙方代表簽字:______

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