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勞工雇傭合同協(xié)議書
甲方(雇傭方):
乙方(被雇傭方):
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意按照甲方的要求,提供以下工作內(nèi)容:
(1)崗位及職責(zé):
(2)工作時(shí)間:
1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。
二、工作地點(diǎn)
2.1乙方的工作地點(diǎn)為:
三、工作時(shí)間
3.1乙方的工作時(shí)間為:
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方的工資待遇為:
(1)基本工資:
(2)獎(jiǎng)金:
(3)津貼:
4.2乙方工資的支付方式為:
五、社會(huì)保險(xiǎn)
5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
六、勞動(dòng)保護(hù)
6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。
七、試用期
7.1本合同的試用期為:
八、合同終止和解除
8.1在合同期內(nèi),如甲乙雙方達(dá)成一致,可以提前終止或解除合同。
8.2在合同期內(nèi),如有以下情況,甲方有權(quán)解除合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方提供虛假信息,騙取甲方職位;
(3)乙方因犯罪被判刑或被采取強(qiáng)制措施限制人身自由;
8.3在合同期內(nèi),如有以下情況,乙方有權(quán)解除合同:
(1)甲方未按照約定支付乙方工資;
(2)甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件;
(3)甲方未按照約定繳納社會(huì)保險(xiǎn);
九、保密條款
9.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意,不得向第三方泄露。
十、爭(zhēng)議解決
10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(雇傭方):
乙方(被雇傭方):
簽訂日期:
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