2024年公司行政部門工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文（二篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)2024年公司行政部門工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文在各項(xiàng)項(xiàng)目中，我們經(jīng)過(guò)初試、復(fù)試等嚴(yán)格流程，成功選拔了優(yōu)秀人才。在過(guò)去的一年里，面對(duì)同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈、基層用工緊張、部分崗位人才稀缺等多重壓力，我們迎難而上，窮盡各種方法，共招聘新員工____余人，確保以最低的成本獲得充足的人力保障。（二）實(shí)施差異化的員工績(jī)效考核針對(duì)一線員工人數(shù)眾多、直接面向商戶的特點(diǎn)，我們制定并推行了具有實(shí)際操作性的績(jī)效考核方案。特別針對(duì)秩序維護(hù)部和工程維修部員工工作的特殊性，我們將績(jī)效考核與月度獎(jiǎng)金緊密結(jié)合，員工的績(jī)效直接反映在日常工作表現(xiàn)中。對(duì)于違反制度規(guī)定、業(yè)績(jī)不佳或被商戶投訴的員工，我們將直接進(jìn)行處罰或扣減獎(jiǎng)金。行政辦公室人員的績(jī)效則通過(guò)績(jī)效考核暨月工作計(jì)劃表來(lái)體現(xiàn)，實(shí)行各級(jí)考核制。每月績(jī)效考核結(jié)束后，各部門會(huì)對(duì)績(jī)效不佳的員工進(jìn)行績(jī)效面談，并提出改進(jìn)措施。經(jīng)過(guò)一年的實(shí)施，各部門員工的工作狀態(tài)和工作質(zhì)量得到了顯著提升，工作業(yè)績(jī)也日益突出。（三）穩(wěn)妥處理員工異動(dòng)和離職，避免勞資糾紛盡管公司一線員工流動(dòng)性較大，但核心崗位的離職率控制在____%以內(nèi)，成功達(dá)到了公司設(shè)定的指標(biāo)。對(duì)于離職員工，我們首先與其進(jìn)行面談，了解真實(shí)原因。對(duì)于工作突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，我們努力挽留以降低員工流失率。（四）完善員工薪酬、福利制度人力資源部始終秉持全心全意為員工服務(wù)的理念，致力于為員工提供完善的福利保障。上半年，為提高員工工作積極性，我們通過(guò)周邊企業(yè)薪酬福利調(diào)查后，對(duì)員工進(jìn)行了普遍的工資調(diào)整并發(fā)放了春雷獎(jiǎng)金。為解決員工交通及就餐問(wèn)題，公司增設(shè)了員工餐廳及通勤車。在重大節(jié)日如三八婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等，公司均為員工發(fā)放了節(jié)日禮品。此外，我們還優(yōu)化了工作時(shí)間，由六天工作制改為五天半工作制，并為員工發(fā)放了生日禮品1____份。針對(duì)辦公室人員，我們發(fā)放了33套冬裝；為一線員工量身定做的冬裝也在逐步發(fā)放中，截至____月____日，已有____名秩序維護(hù)員穿上了新冬裝，預(yù)計(jì)剩余工程維修部和保潔綠化部的冬裝將于____月____日全部到齊。這些舉措充分保障了員工的利益，體現(xiàn)了公司對(duì)員工的重視和人性化管理理念。五、存在的不足與改進(jìn)措施盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?jī)，但仍清醒認(rèn)識(shí)到工作中存在諸多不足。主要體現(xiàn)在文書(shū)管理、培訓(xùn)管理、庫(kù)房管理、檢查監(jiān)督、協(xié)調(diào)配合、制度落實(shí)等方面。行政部將在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，針對(duì)這些問(wèn)題提出相應(yīng)的解決方案，并在不斷摸索中逐步改進(jìn)。1.針對(duì)文書(shū)管理尚未實(shí)現(xiàn)正規(guī)化、精細(xì)化的問(wèn)題，我們將加強(qiáng)文書(shū)管理建設(shè)，培養(yǎng)員工檔案管理專業(yè)技能，確保文書(shū)管理工作能夠適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求。2.針對(duì)公共類培訓(xùn)需要加強(qiáng)的問(wèn)題，我們將加大公共培訓(xùn)力度，提升培訓(xùn)人員專業(yè)技能，完善公共培訓(xùn)管理體系，確保培訓(xùn)工作取得實(shí)效。3.針對(duì)檢查監(jiān)督工作存在的問(wèn)題，我們將轉(zhuǎn)變工作理念，嚴(yán)格執(zhí)法，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作不斷提升。4.針對(duì)對(duì)公司各部門工作了解不夠深入的問(wèn)題，我們將深入各部門，及時(shí)了解和掌握部門工作實(shí)際需求，主動(dòng)服務(wù)，發(fā)揮行政部的實(shí)際作用。隨著____年的即將結(jié)束，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服不足，改進(jìn)方法；深入調(diào)研，掌握實(shí)情；加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù)；積極探索行政部工作新思路、新方法，推動(dòng)行政部工作再上新臺(tái)階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。展望未來(lái)，行政人事部全體員工將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，與各部門緊密配合，通過(guò)多方努力，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)指標(biāo)。2024年公司行政部門工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文（二）又一年的緊張而有序的工作即將落下帷幕，在領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的協(xié)助下，我成功完成了本年度的工作任務(wù)。為了未來(lái)的工作能更上一層樓，現(xiàn)對(duì)本年度的工作進(jìn)行如下總結(jié)：1、確保了各部門的電腦軟件、硬件、郵件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的維護(hù)工作，盡可能降低設(shè)備故障率。在設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，能現(xiàn)場(chǎng)解決的立即解決，不能解決的也保證在最短時(shí)間內(nèi)完成修復(fù)。2、在每臺(tái)電腦上安裝了防病毒軟件，防止病毒在內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)中擴(kuò)散，避免占用網(wǎng)絡(luò)資源，防止系統(tǒng)崩潰和重要數(shù)據(jù)丟失。同時(shí)，定期更新軟件，及時(shí)清理隔離病毒文件。3、定期更新系統(tǒng)補(bǔ)丁，防止病毒和黑客通過(guò)系統(tǒng)漏洞進(jìn)行破壞和攻擊。對(duì)關(guān)鍵應(yīng)用程序如IE、OUTLOOK、OFFICE等也打上最新補(bǔ)丁，并關(guān)閉不必要的系統(tǒng)服務(wù)和Guest賬號(hào)。4、對(duì)項(xiàng)目機(jī)房系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí)，從____更新到____p，重新安裝所有軟件，解決了原有無(wú)法解決的問(wèn)題，重新部署了殺毒軟件解決方案。5、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備，如交換機(jī)和路由器，設(shè)置安全端口，確保所有設(shè)備安全正常運(yùn)行，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)速度，保持網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性。6、針對(duì)服務(wù)器，對(duì)____次黑客攻擊采取了相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，重新部署了服務(wù)器。7、負(fù)責(zé)學(xué)校服務(wù)器的硬件安裝、維修、調(diào)試，以及投影儀設(shè)備的定期清理和維護(hù)工作。8、設(shè)置和調(diào)整電話交換機(jī)，處理電話線問(wèn)題，安裝調(diào)試電話錄音設(shè)備。9、搭建、優(yōu)化并測(cè)試了rt____服務(wù)器、郵件服務(wù)器、web服務(wù)器，進(jìn)行了信息整理和備份。10、為節(jié)約成本，對(duì)所有計(jì)算機(jī)設(shè)置了系統(tǒng)自動(dòng)休眠功能，有效節(jié)省了資源。過(guò)去一年，我始終嚴(yán)格要求自己，勤奮工作，努力在平凡的崗位上做好本職工作，不將個(gè)人情緒帶入工作。在服務(wù)工作中，我全力以赴。同時(shí)，我也認(rèn)識(shí)到自身的不足：?jiǎn)栴}解決可能不夠及時(shí)，對(duì)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的掌握不夠全面，新技術(shù)的學(xué)習(xí)速度有待提高，有時(shí)領(lǐng)導(dǎo)先于我發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，這讓我深感愧疚。1、將進(jìn)一步提升自身綜合素質(zhì)，加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高工作效率，更好地完成工作。2、統(tǒng)一公司所有電腦設(shè)備的名稱和IP，實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程管理，以提升工作效率。3、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，都能明確輕重