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勞務派遣空白合同模板
甲方(派遣單位):
乙方(接收單位):
甲乙雙方,經(jīng)充分協(xié)商,本著平等、自愿、誠實守信的原則,就甲方將派遣員工派遣至乙方工作事宜,達成如下協(xié)議:
一、派遣崗位及人數(shù)
1.甲方根據(jù)乙方的需求,同意派遣(崗位名稱)人員(人數(shù))到乙方工作。
二、派遣期限
1.本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為(年)。
2.如乙方需延長派遣期限,應提前(天)通知甲方,并簽訂書面延期協(xié)議。
三、派遣員工工資及福利
1.甲方負責為派遣員工支付工資、社會保險和公積金等,并按約定支付乙方管理費。
2.派遣員工的工資標準按甲方制定的規(guī)定執(zhí)行,如有變動,甲方應及時通知乙方。
3.派遣員工享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇,具體按甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。
四、派遣員工的管理與培訓
1.甲方負責對派遣員工進行招聘、培訓、考核、調(diào)配等工作,確保派遣員工具備乙方的崗位要求。
2.乙方應合理安排派遣員工的工作崗位,并對派遣員工進行必要的培訓和指導。
3.甲方應協(xié)助乙方對派遣員工進行考核,并根據(jù)考核結果進行相應的獎懲。
五、保密條款
1.雙方在履行本合同時,應對對方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。
2.派遣員工在乙方工作期間,應遵守乙方的保密規(guī)定,不得泄露乙方商業(yè)秘密。
六、違約責任
1.任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行,應承擔相應的違約責任。
2.派遣員工在乙方工作期間,如有違法行為,甲方應承擔相應責任。
七、爭議解決
1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
2.雙方在履行本合同時發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(派遣單位):________
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