（職業(yè)規(guī)劃）襄樊職院十二五發(fā)展規(guī)劃襄樊職業(yè)技術(shù)學院歡迎您

（草案 一“十一五”期間的工作回 （一）取得的主要成 （二）主要經(jīng) （三）存在的主要問 二“十二五”期間面臨的形勢和任 （一）“十二五”期間學院面臨的機 （二“十二五”期間學院面臨的主要問 三“十二五”期間的主要發(fā)展目 （一）辦學規(guī) （二）校企合作體制機制建 （三）專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)模式改 （四）課程和教材建 （五）實習實訓基地建 （六）師資隊伍和領(lǐng)導能力建 （七）教科研工 （八）學生教育管 （九）社會服 （十）校園建 （十一）圖書資源建 （十二）校園信息化建 四、實現(xiàn)目標的主要措 （一）建??健全合作辦學體制機制，推進校企深度合 （二）實施“一體兩翼”戰(zhàn)略，堅持多元化開放辦學，不斷增強綜合實 （三（四）大力加強質(zhì)量工程建設(shè)，不斷提高核心競爭 （五）??足區(qū)域、系統(tǒng)設(shè)計，不斷增強社會服務能 （六）以優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量為重點，不斷加強師資隊伍建 （七）創(chuàng)新學生工作機制，切實加強學生教育管理工 （八）深化改革、加強管理，不斷提高管理水平和服務質(zhì) （九）加大經(jīng)費籌措和管理力度，努力改善辦學條 （十）搭建有效載體，切實加強校園文化建 （十一）堅持黨的領(lǐng)導，拓寬民主渠道，推進依法治 （十二）積極尋求政府和行業(yè)支持，為學院發(fā)展營造良好的外部環(huán) （一）教師的主導作用。二是確??了“依靠行業(yè)、服務社會、育才樹篤學、慎思、敏行”的校訓精神。三是確??了“1233”（即一個目標、兩個依靠、三支隊伍和三級平臺）1和“三對2，使學院在辦學模式、人才（ISO9001：200810411314285（群8719124737步推進“131243實習相結(jié)合的實踐教學體系。建成了27個校內(nèi)實訓中心、23826185%95%以上，就業(yè)質(zhì)量和用人單位12179300043280800007000??3032711042712070743207352720903637??項應用技術(shù)441124630200011256000720084005200150003100123001000萬元。五是校外基地和社會捐贈規(guī)模翻番。校外實訓基地由92100（二）（三）（一）“2250（二指導思想：以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要高[2006]16號文件精神，堅持“依靠行業(yè)、服務社會、育才樹家大力發(fā)展職業(yè)教育和襄樊建設(shè)區(qū)域性中心城市和區(qū)域性職教中心的機遇，??3，增強辦“1233（一）14000（二）學理事會”和“4（工業(yè)行業(yè)、農(nóng)業(yè)行業(yè)、衛(wèi)生行業(yè)、商貿(mào)行業(yè)、2（襄樊高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)”6個“校30715000100%的應屆畢業(yè)生開展半年以100503000150400（三）建??圍繞新興產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)（群）10-151-24-63-4級重點專業(yè)，5-84-6（四）10015-20課程標準，10-155-1015-2080-100（五）3-54-685%左右。（六）220（碩士學位）24040%；15大力實施“13210030人、20（10）；培養(yǎng)省級10-1590-10015-201-24-515-20（七）1022010（學術(shù)）帶頭人，打35上科研項目，實現(xiàn)技術(shù)轉(zhuǎn)讓和成果轉(zhuǎn)化10項，申請國家專利502-3101000350020%50（八）1：150。50090％以上，其他專1％以上。就業(yè)水平顯著提高，畢業(yè)生90％90％以上。（九）27000技能鑒定60001500（十）10000（醫(yī)學系和護理系4000新建60006800按照“校中廠”的模式，引進電子、IT（十一）35TB。（十二）4000IBM或其它知名品牌為主的服務器和服務器集學資源數(shù)據(jù)中心，5-10TB檢測、數(shù)字簽名技術(shù)、VPN??網(wǎng)絡防病毒安全體系，構(gòu)（一）建????4（工2（襄樊高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、襄樊經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)