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移動通信技術培訓服務合同合同編號:__________1.名稱:____________________2.地址:____________________3.聯(lián)系人:____________________4.聯(lián)系電話:____________________1.名稱:____________________2.地址:____________________3.聯(lián)系人:____________________4.聯(lián)系電話:____________________第一條培訓內(nèi)容(1)移動通信原理及技術;(2)移動通信網(wǎng)絡規(guī)劃與優(yōu)化;(3)移動通信設備維護與管理;(4)移動通信市場分析及發(fā)展趨勢;(5)其他與移動通信技術相關的培訓內(nèi)容。1.2乙方根據(jù)甲方的實際需求,制定培訓課程表,并提供相應的培訓師資。第二條培訓時間、地點及方式2.1培訓時間:自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__天。2.2培訓地點:____________________。2.3培訓方式:__線上培訓__或__線下培訓__。第三條培訓費用3.1乙方提供培訓服務的費用為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____。3.2甲方應按照本合同約定的付款方式及時支付培訓費用。第四條付款方式及期限4.1甲方支付培訓費用的方式為:__銀行轉賬__或__現(xiàn)金支付__。4.2甲方應于本合同簽訂之日起__個工作日內(nèi),向乙方支付培訓費用。第五條乙方義務5.1乙方應按照約定的培訓內(nèi)容、時間、地點和方式提供培訓服務。5.2乙方應保證培訓質量,確保甲方人員能夠充分掌握培訓內(nèi)容。5.3乙方應妥善保管甲方的培訓資料,未經(jīng)甲方同意,不得泄露給第三方。第六條甲方義務6.1甲方應按照本合同約定的時間、地點和方式參加培訓。6.2甲方應按時支付培訓費用,如有違約,應承擔相應的違約責任。6.3甲方應積極配合乙方進行培訓工作的組織和實施。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任。7.2甲方未按時支付培訓費用的,乙方有權解除本合同,并要求甲方支付違約金,違約金為本合同培訓費用的__%。7.3乙方未按照約定提供培訓服務的,甲方有權解除本合同,并要求乙方支付違約金,違約金為本合同培訓費用的__%。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自甲、乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至培訓服務完成之日止。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________甲方代表(簽名):______________乙方代表(簽名):______________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方培訓課程表2.乙方培訓師資名單3.培訓場地使用協(xié)議4.培訓設備清單5.培訓教材及資料6.培訓費用支付憑證7.培訓服務滿意度調(diào)查表二、違約行為及認定:1.甲方未按時支付培訓費用,認定違約。2.乙方未按照約定提供培訓服務,認定違約。3.甲方未參加培訓或未按時參加培訓,認定違約。4.乙方未按照約定保管甲方培訓資料,認定違約。5.雙方未按照約定解決爭議,認定違約。三、法律名詞及解釋:1.移動通信技術培訓服務合同:指乙方為甲方提供移動通信技術培訓服務的協(xié)議。2.培訓服務:指乙方根據(jù)甲方需求,提供移動通信技術相關培訓的內(nèi)容。3.培訓費用:指甲方支付給乙方的,為提供培訓服務所需的費用。4.違約金:指違約方按照本合同約定,向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付培訓費用。解決辦法:乙方應及時與甲方溝通,催收培訓費用;如甲方仍不支付,乙方有權解除本合同,并要求甲方支付違約金。2.問題:乙方未按照約定提供培訓服務。解決辦法:甲方有權解除本合同,并要求乙方支付違約金;同時,甲方可以要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)補足培訓服務。3.問題:甲方未參加培訓或未按時參加培訓。解決辦法:乙方應與甲方溝通,了解原因;如甲方仍無法參加培訓,乙方有權解除本合同,并根據(jù)實際情況扣除相應培訓費用。4.問題:乙方未按照約定保管甲方培訓資料。解決辦法:乙方應加強資料保管,防止泄露;如發(fā)生泄露,乙方應立即采取措施予以糾正,并承擔相應責任。五、所有應用場景:1.甲方為提高員工移動通信技術水平,委托乙方提供培訓服務。2.乙方為甲方提供移動通信技術培訓

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