班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)(6篇)

第班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)(優(yōu)秀6篇)總結(jié)是對(duì)實(shí)際工作再認(rèn)識(shí)的過程，是對(duì)前一階段工作的回顧。班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)怎么才能寫好？這里分享一些班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)，方便大家學(xué)習(xí)。

班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)篇1這天上午是桓臺(tái)一中的蘇老師做的專題報(bào)告——《如何當(dāng)好班主任》，蘇老師是一位經(jīng)驗(yàn)十分豐富的班主任老師，做班主任工作已有近20個(gè)年頭了，期間送出了一屆又一屆的優(yōu)秀畢業(yè)生，每年所擔(dān)任班級(jí)的升學(xué)率都是全校乃至全市最高的，并且在學(xué)校舉行的各項(xiàng)活動(dòng)、比賽中，他的班級(jí)也是數(shù)一數(shù)二的。蘇老師提到班主任應(yīng)具有的基本素質(zhì)主要有以下幾點(diǎn)：

一、擁有真摯的愛心和高尚的師德

蘇老師舉了很多發(fā)生在他身邊的案例，從中不難看出他和學(xué)生的關(guān)系十分融洽，他對(duì)學(xué)生有著真摯的、深厚的愛。時(shí)時(shí)處處以身作則，體現(xiàn)出了他高尚的師德，十分值得我們?nèi)W(xué)習(xí)、去借鑒。

他提到“擁有真摯的愛心，才能及時(shí)的、清楚地發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)和困難，給予適當(dāng)?shù)膸兔?。”著名教育家陶行知曾說過：“真的教育是心心相映的活動(dòng)，唯獨(dú)從心里發(fā)出來的，才能打到心的深處?！庇?guó)哲學(xué)家、數(shù)學(xué)家羅素也曾說過：“凡是教師缺乏愛的地方，無論品格還是智慧，都不能充分地或自由的發(fā)展?！眹?guó)家__還說過：“高尚的師德，是對(duì)學(xué)生最生動(dòng)、最具體、最深遠(yuǎn)的教育?！?/p>

二、擁有合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)和較強(qiáng)的教學(xué)潛力

具備過硬的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)潛力，能在無形之中讓學(xué)生對(duì)你產(chǎn)生敬佩之心。試想一下，如果某班主任，盡管他的思想素質(zhì)十分好，但他的課卻上得一團(tuán)糟，他這科的學(xué)生考試成績(jī)很差，這樣的班主任能搞好班主任工作嗎？肯定不能。班主任必須要教好自我的功課，才能在學(xué)生中樹立威信，在教育工作中發(fā)揮主導(dǎo)作用。教好功課，具有較高的教學(xué)水平，是對(duì)班主任也是對(duì)每一位教師的最基本的要求。

三、擁有科學(xué)的管理思想和育人藝術(shù)

對(duì)于幾十名各具個(gè)性特點(diǎn)的學(xué)生，班主任要依據(jù)學(xué)生的心理特點(diǎn)、年齡特征，遵循教育規(guī)律，提出切實(shí)可行的計(jì)劃和方法，實(shí)施有效的管理。另外，班主任還要根據(jù)新狀況、新問題適時(shí)調(diào)整和改善自我的管理工作，使班級(jí)真正成為教育學(xué)生思想、培養(yǎng)學(xué)生品質(zhì)、增長(zhǎng)學(xué)生知識(shí)的團(tuán)結(jié)互助的群眾，這些都需要班主任具有較強(qiáng)的組織和管理學(xué)生的潛力。

他提到有位小學(xué)班主任，在他班舉行文藝活動(dòng)時(shí)，一位學(xué)生來請(qǐng)他一齊參加，他就說自我不會(huì)唱歌，又不會(huì)跳舞，去干什么？還是不去了。學(xué)生勸了半天，他還是沒去，結(jié)果學(xué)生就抹著淚走了。其實(shí)學(xué)生并不是真的讓他去唱歌、跳舞，只是坐在那里看他們活動(dòng)，就已經(jīng)很高興了。

四、擁有全面合作的意識(shí)和終生學(xué)習(xí)的理念

蘇老師曾多次提到全國(guó)優(yōu)秀班主任任小艾的一些事跡，談到她自我訂閱的教育報(bào)刊雜志，數(shù)量超出了她們學(xué)校圖書館中書籍的總數(shù)。之后她嫌自我學(xué)校的圖書館太小，干脆去了朝陽(yáng)區(qū)文化館圖書館，再之后又成了北京首都圖書館的?？?。一有時(shí)間她就泡在圖書館中，直到讀遍了圖書館中所有的藏書。自我寫的讀書筆記，摞起來都超過了她的身高。

蘇老師還透過一些案例，來說明做班主任有時(shí)也要?jiǎng)幽X筋，想一些好點(diǎn)子。例如他談到，他在開家長(zhǎng)會(huì)時(shí)，就以前嘗試著搞家長(zhǎng)講座，你的家長(zhǎng)如果是醫(yī)生，就講講健康和保健方面的知識(shí)；如果是工人，就講講工廠中的有關(guān)知識(shí)和安全措施；如果是農(nóng)民，就講一講種莊稼的艱辛和收獲后的欣喜……透過這種形式，既讓學(xué)生學(xué)到了很多知識(shí)，還促進(jìn)了學(xué)生和家長(zhǎng)間的關(guān)系，起到了感恩教育的作用。

總之做班主任，有時(shí)更像是一種藝術(shù)，只要我們肯動(dòng)腦、多動(dòng)腦，總會(huì)有不斷的驚喜在等著我們。

班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)篇27月15日至18日，我幸運(yùn)地作為我校派出的50余名班主任隊(duì)伍中的一員，來到美麗的古都南京，進(jìn)行了為期四天的“全國(guó)中等職業(yè)學(xué)校德育工作創(chuàng)新與班主任專業(yè)成長(zhǎng)高級(jí)研修班”培訓(xùn)。

除去來去的行程，真正聽課的時(shí)間只有兩天，但感覺兩天的培訓(xùn)，四位老師的講課都很精彩，從中受益非淺?，F(xiàn)就感悟進(jìn)行總結(jié)：

一、怎么才能做好教育人的工作

1.從了解到發(fā)自內(nèi)心的愛

余國(guó)良老師主講的內(nèi)容是《探索教育之根》，他說，了解教育對(duì)象是做好教育工作的入口，讓孩子喜歡你比讓他喜歡學(xué)習(xí)的內(nèi)容重要得多，如何才能讓學(xué)生喜歡你呢我悟出一個(gè)道理，就是你先要發(fā)自內(nèi)心地去愛學(xué)生。

余國(guó)良老師說，滿校園都是好孩子。一個(gè)老師不要太相信自己的眼睛，不要給正在成長(zhǎng)的孩子“蓋棺定論”，要用欣賞的眼光去品味學(xué)生在成長(zhǎng)過程中所散發(fā)出來的味道。我們好不容易才有了他，他也猶豫了好長(zhǎng)時(shí)間才來到我們的身邊，這是一個(gè)大家都煞費(fèi)苦心才有的奇妙的緣分。

2.要有良好的教育方法

余老師真不愧是真正的教育家，他的講座生動(dòng)活潑，趣味橫生，引得全場(chǎng)或會(huì)心一笑，或開懷大笑，在笑聲中讓我們領(lǐng)悟教育的真諦。他是一位特別有智慧的老師，平時(shí)很善于采用一些好的教育方法，他把要求學(xué)生做到的一日常規(guī)編成朗朗上口順口溜，編班級(jí)，養(yǎng)成教育持之以恒。余老師有講不完的教育案例，讓人覺得他是一位真正把教育當(dāng)成事業(yè)、當(dāng)成樂趣的人，他的成功經(jīng)驗(yàn)是實(shí)踐到理論的升華。

3.要加強(qiáng)教師自身的修煉

與余老師相比，李曉凡老師是一種不同的風(fēng)格，她主講的內(nèi)容是《內(nèi)化師德，當(dāng)代德育坐標(biāo)的支撐點(diǎn)》，李老師提出一個(gè)教育者要做到三力合一，即內(nèi)在有張力，潛在有魅力，外在有活力。她的意思是說，一位優(yōu)秀的老師，他應(yīng)該是一個(gè)具有健康人格并不斷追求個(gè)性優(yōu)化的人，一個(gè)不斷提升素質(zhì)，學(xué)會(huì)把快樂的人生傳遞給學(xué)生同時(shí)也放飛學(xué)生理想與心靈的人，一個(gè)不斷進(jìn)取，超越自我的人。一個(gè)優(yōu)秀教育者是用心而不是用手段，做學(xué)生心靈的領(lǐng)航員。李曉凡老師將自己的親身經(jīng)歷與學(xué)員們分享，曾在丈夫去世、事業(yè)受屈的磨難中走出來的她，讓我知道什么是內(nèi)在的張力，強(qiáng)大的內(nèi)心。

二、教育的真諦是什么

最后一位周同麗老師，她溫文爾雅的講課給我留下了深刻的印象。周同麗老師說，教

育應(yīng)該生師生過一種幸福、完整的生活。教育本該是生活的基本方式，教育應(yīng)該是快樂的。班級(jí)應(yīng)該成為師生心靈的棲息地。學(xué)生來到班級(jí)，應(yīng)該感到溫暖而不愿離去;班主任來到

班級(jí)，就像來到自己的花園一樣。她說，教育要拿得起，教育的理想是：讓孩子心中有夢(mèng)想，臉上有笑臉，學(xué)到終身受益的東西，過一種幸福完整的生活;教育還要放得下，要放下的是名和利。如何實(shí)現(xiàn)真正的教育，時(shí)代呼喚自動(dòng)化教育——即自我教育、自我監(jiān)控、自我指導(dǎo)、自我約束，促進(jìn)良好習(xí)慣的形成。要想達(dá)到學(xué)生自動(dòng)化管理的目的，離不開老師春風(fēng)化雨般地教育引導(dǎo)，周同麗老師耐心、細(xì)致、富有智慧，她通過系列主題班會(huì)秩序

漸進(jìn)地讓學(xué)生先明理，如“誰是班級(jí)的主人”“紀(jì)律自由之辯”“五官爭(zhēng)位——我與班級(jí)的關(guān)系”“大雁飛行的啟示——團(tuán)隊(duì)的力量”，民主制定，并通過職位設(shè)置讓每個(gè)

學(xué)生參與管理;她不是直接去說教什么，而是善于通過故事讓學(xué)生得到感悟;她給每個(gè)學(xué)

生寫詩(shī)，在生日的時(shí)候，在學(xué)生困惑的時(shí)候，她用一顆溫柔的心，實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)有力的教育。四位老師風(fēng)采各異，但有一個(gè)共同的特點(diǎn)，那就是有一種對(duì)中職教育和中職學(xué)生的真

摯的愛，正是這種愛，使他們多年在中職班主任工作的一線，孜孜不倦，探索創(chuàng)新，不斷總結(jié)，與學(xué)生一起成長(zhǎng)，成為全國(guó)優(yōu)秀班主任和教育家式的老師，他們超越了班主任工作的艱苦，從中找到了無限的樂趣。

班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)篇3感謝歷下進(jìn)修學(xué)校開辦了這個(gè)培訓(xùn)班，也感謝學(xué)校給了我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，參加了歷下進(jìn)修學(xué)校舉行的“骨干班主任培訓(xùn)”這個(gè)活動(dòng)，在這幾天的培訓(xùn)活動(dòng)中，我們?cè)诎嘀魅瓮跣铝崂蠋煹膸ьI(lǐng)下，有幸聆聽了多位教育專家和教育同行的精彩報(bào)告。

這次的培訓(xùn)資料真的十分豐富。區(qū)教育局普教科科長(zhǎng)郭歷山老師給們介紹了他的工作經(jīng)驗(yàn)“怎樣做好班主任工作”，區(qū)教育局副jú長(zhǎng)邵jú長(zhǎng)給我們解析了“透過美國(guó)教育看中國(guó)教育”，區(qū)進(jìn)修學(xué)校教務(wù)處副主任徐軍老師給我們講解了“在新課程理念下如何做好班主任工作”，區(qū)進(jìn)修學(xué)校的王踐宏老師讓我們學(xué)習(xí)到了“信息技術(shù)在班主任工作中的運(yùn)用”，濟(jì)南市經(jīng)五路小學(xué)校長(zhǎng)陳莉讓我們領(lǐng)會(huì)到了一個(gè)班主任應(yīng)怎樣“幸?？鞓返墓ぷ鳌?，省教育學(xué)院苗軍芙教授給我們做了“做學(xué)生心理健康的促進(jìn)者”的指導(dǎo)，省特級(jí)教師甸柳一中的郭莉萍老師給我們介紹她的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)“如何做好班主任工作”，省特殊教育專家楊逢熔老師還給我們透視了“特殊教育理論”。在豐富多彩的活動(dòng)中自我真的受到了很大的啟發(fā)。

首先思想上得到了啟迪。雖然培訓(xùn)時(shí)間短暫，但思想上的收獲卻是不小的。如聽了經(jīng)五路校長(zhǎng)“幸?？鞓返墓ぷ鳌眻?bào)告，自我就有很的感觸，有一句話讓我記憶猶新:一個(gè)人的態(tài)度決定成就一切。自我工作十一年有余，在工作中也有一些困惑以及一些牢騷，在與家長(zhǎng)的交流中也出現(xiàn)這樣過那樣的問題，有時(shí)因?yàn)榘嗉?jí)中出現(xiàn)了一些不好的問題而情緒不好，導(dǎo)致一整天都無法全身心投入到工作中去，盡管工作也盡心盡力了，但有時(shí)工作效果卻一般。聽了陳校長(zhǎng)的講座后，我對(duì)自我的做法有了全新的認(rèn)識(shí)，既然做了教師這一行，就就應(yīng)用心快樂地去工作，只有自我全身心地投入到工作中去，從工作中體驗(yàn)到快樂，我們的工作才不會(huì)感到那么乏味。所以說用心的心態(tài)對(duì)于我來說是十分必要的，今后我要學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)，多給孩子一些笑臉，用心地應(yīng)對(duì)將來的每一次挑戰(zhàn)。

其次，學(xué)到了不少管理班級(jí)、教育學(xué)生的具體方法，例如徐軍主任給我們介紹的一種管理學(xué)生方法:“自我教育法”，使我認(rèn)識(shí)到了自我教育法的重要作用，我們一貫的教育方式就是教師約束學(xué)生，強(qiáng)制性完成教師的一些任務(wù)，而自我教育卻不一樣，他能讓學(xué)生進(jìn)行自我管理，提高學(xué)習(xí)效率。再如甸柳一中的特級(jí)教師郭莉萍給我們傳授了一些班主任管理工作的具體做法、管理學(xué)生的新理念，班主任的工作準(zhǔn)則等等，使我收益非淺，我也就應(yīng)學(xué)習(xí)她那種“軟而不是硬、簡(jiǎn)而不是繁、柔而不是剛、導(dǎo)而不是堵、慈而不是嚴(yán)”的學(xué)生管理理念，與學(xué)生增進(jìn)交流，尊重學(xué)生，寬容學(xué)生，善于運(yùn)用表?yè)P(yáng)與激勵(lì)的方法促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。她的一段話我也很受教育:“不是所有的種子都能發(fā)芽，但只要播下去了，就會(huì)有發(fā)芽的可能;不是所有的花朵都會(huì)結(jié)果，但只要開花了，就會(huì)有結(jié)果的期望;不是所有的辛苦都能帶來收獲，但如果不付出辛苦，就永遠(yuǎn)得不到碩果。”我想這段話將激勵(lì)著我認(rèn)真地對(duì)待我的工作。

再者，對(duì)于特殊教育我有了更進(jìn)一步的了解與認(rèn)識(shí)。過去對(duì)隨班就讀的特殊學(xué)生我沒太關(guān)注，智力落兒童的教育也就應(yīng)是不容忽視的，就應(yīng)讓他們?cè)趯W(xué)校得到全面的發(fā)展，也許對(duì)他的將來有必須的幫忙。我班就有一名隨班就讀學(xué)生，無論他的基礎(chǔ)有多差，我將盡我努力使他在各方面都有所發(fā)展。

綜觀這次培訓(xùn)，自我真的受到了很大的觸動(dòng)，每一位班主任都期望成功，我也不例外，我要用自我的光和熱去照亮和溫暖每一個(gè)學(xué)生的心靈，我想在今后的班主任工作中我必須會(huì)不斷的反思總結(jié)，不斷地提升自我的潛力，做一名讓學(xué)校滿意、學(xué)生滿意、家長(zhǎng)滿意的優(yōu)秀班主任。

班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)篇4一個(gè)多月的班主任遠(yuǎn)程研修培訓(xùn)快要結(jié)束了，這次培訓(xùn)對(duì)我來說，不僅是業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)，也是一次思想認(rèn)識(shí)的提升，更是一次心靈的蕩滌。我知道要成為一名優(yōu)秀的班主任，必須注重自身素質(zhì)的提高。素質(zhì)不是天生的，而是要經(jīng)過長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)、修養(yǎng)和實(shí)踐形成的。只有實(shí)現(xiàn)了自身素質(zhì)的完善，班主任才能以自己的高素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生的高素質(zhì)，根據(jù)多年的教育實(shí)踐談?wù)勎覍?duì)班主任素質(zhì)的認(rèn)識(shí)。

第一，作為班主任，是學(xué)校德育工作的具體實(shí)施者，面對(duì)的是一個(gè)班級(jí)的學(xué)生，因此，我們要全身心地?zé)釔圩约旱膷徫?，把班主任工作?dāng)作自己的一項(xiàng)事業(yè)來干，消除一切私心雜念，只有這樣，我們工作起來才會(huì)快樂;同時(shí)，我們還要熱愛班級(jí)中的每一位學(xué)生，包括那些學(xué)困生和一些在其它方面暫時(shí)有問題的學(xué)生，我們要把他們當(dāng)作自己的子女來教育，讓他們感受到老師和班里的同學(xué)并沒有拋棄他們，而是時(shí)刻在關(guān)心幫助他們。只有這樣，班主任的工作才能順利開展，學(xué)生才樂于接受我們的教導(dǎo)。

第二，作為班主任，要具有一定的文化知識(shí)和能力素養(yǎng)，就像夏日陽(yáng)光，用自己的情懷，普照勃勃生機(jī)的萬物。有句話說“給孩子一杯水，自己就得有一桶水，甚至一泉水”。社會(huì)的進(jìn)步，使現(xiàn)在的學(xué)生知識(shí)面寬了，懂得的也多。因此，班主任除了專業(yè)的知識(shí)外，還要盡量使自己懂得更多的知識(shí)，比如天文地理、世間百態(tài)等等，因?yàn)槲覀兊闹R(shí)面廣了，學(xué)生就能從我們這里接收更多的知識(shí)，這對(duì)他們的學(xué)業(yè)更有幫助。

第三，作為班主任，不但要善于管理班級(jí)，而且要教會(huì)學(xué)生做人，一個(gè)班級(jí)的健康成長(zhǎng)，必定需要一個(gè)善于管理的班主任。所以，班主任要想管理好班級(jí)，必須在班級(jí)中選取幾個(gè)得力的班干部做為自己的助手，協(xié)助自己做好班級(jí)的管理工作，比如，選一些班干部管班級(jí)紀(jì)律，選一些班干部負(fù)責(zé)同學(xué)們的作業(yè)完成情況，再選一些班干部負(fù)責(zé)中隊(duì)的一些具體工作等等，學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律等各項(xiàng)工作都有了負(fù)責(zé)人，班主任的工作就輕松了不少。

這次班主任培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了更多的有關(guān)管理班級(jí)的方法和技巧，也從中領(lǐng)悟到做一個(gè)班主任不是件容易的事，但是我會(huì)努力去做好，要做一個(gè)有心人;要認(rèn)真做事，這樣就能把事情做對(duì);要用心做事，就能把事情做好。我也要爭(zhēng)取做到：要善于管理我們的班級(jí)，要學(xué)會(huì)享受工作，學(xué)會(huì)做一個(gè)快樂的班主任!

班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)篇5各位青年教師：

上午好！

又一學(xué)期忙忙碌碌中結(jié)束了，今天召開青年教師培訓(xùn)班的總結(jié)會(huì)。

主要說兩大方面的問題，一是回顧總結(jié)一下本學(xué)期青年教師的工作情況，二是對(duì)青年教師提幾點(diǎn)要求：

首先，簡(jiǎn)單總結(jié)本學(xué)期的情況。

一學(xué)期來，很多青年教師在各自的崗位上由于勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，取得了可喜的`成績(jī)，教育教學(xué)水平大幅度提高，學(xué)生喜愛、家長(zhǎng)信任、同事認(rèn)可。

例如：

我想，這些青年老師如果沒有對(duì)教育教學(xué)工作的熱心、敬業(yè)精神，沒有對(duì)學(xué)生的愛心，沒有高度的責(zé)任感是不可能取得這么好的成績(jī)。當(dāng)然在本次期末達(dá)標(biāo)測(cè)試中，有許多有許多年輕老師執(zhí)教的班級(jí)成績(jī)不是很理想，雖然影響學(xué)生期末測(cè)試的`成績(jī)因素有很多，有些班級(jí)可能基礎(chǔ)較差，有些班級(jí)的習(xí)慣不是很好等有很多客觀存在，但是作為我們老師要更多的從主觀上找原因：我知道課標(biāo)上的年段目標(biāo)嗎，我上的每節(jié)課準(zhǔn)備充分嗎，每節(jié)課的目標(biāo)達(dá)成了嗎，課后我認(rèn)真輔導(dǎo)了嗎等等！

在上學(xué)期中，聽了不少青年教師的課，有的青年教師的課反復(fù)跟蹤聽了幾次，從聽課的情況來看，確實(shí)有的青年教師的授課水平比以前有了很大提高。教態(tài)、課堂教學(xué)的設(shè)計(jì)、應(yīng)變能力等方面都有了進(jìn)步，但是個(gè)別個(gè)別老師還是課堂教學(xué)設(shè)計(jì)無起色，還是沒變化、沒長(zhǎng)進(jìn)，作為青年教師三年五載突不出來，等你上歲數(shù)了再想提高就很難了。時(shí)間久了，在學(xué)生、教師心目中的威信就沒有了；還有個(gè)別的青年教師沒把精力放在教育教學(xué)上，工作時(shí)間甚至上網(wǎng)聊天，干別的，課不認(rèn)真?zhèn)洌瑢W(xué)生作業(yè)不認(rèn)真批改，對(duì)學(xué)生尤其是差生態(tài)度不好，諷刺挖苦、體罰、變相體罰情況時(shí)有發(fā)生。

咱們都知道現(xiàn)在都一個(gè)孩子，每一個(gè)家長(zhǎng)把孩子看成自己未來的希望。每到新學(xué)期開學(xué)，家長(zhǎng)都慕名要求要把孩子放在__×老師班上，憑什么？憑的就是這個(gè)老師良好的師德水平、高高的教學(xué)成績(jī)。所以青年教師，你想成為一個(gè)學(xué)生擁護(hù)、愛戴、敬佩你，老師、領(lǐng)導(dǎo)信任、贊同你的好老師，你必須是思進(jìn)取、求上進(jìn)、有責(zé)任感、有危機(jī)感，這是成就你的最基本條件。

我想提以下幾點(diǎn)要求共勉：

一、我們青年教師要有愛心，沒有愛就沒有教育。

相信很多老師看過這樣一個(gè)故事，“拉著蝸牛去散步”，大概的意思是上帝讓一個(gè)人拉著一只蝸牛去散步，這個(gè)人開始感到很郁悶，心急火燎，可是沒有辦法，只好認(rèn)命，結(jié)果卻看

到了從未看到的美麗風(fēng)景。文章讓我們都放慢腳步，身邊自有美景，過程才是最重要的。要用欣賞的眼光看待每個(gè)學(xué)生的表現(xiàn)。不要有意無意的打擊學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情“你個(gè)笨蛋”，“榆木腦袋”?！澳阕掳伞?/p>

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的專業(yè)素質(zhì)。

現(xiàn)在大家都年輕，精力充沛，別浪費(fèi)這大好的時(shí)光，趁年輕多學(xué)習(xí)。要勤奮好學(xué)，孜孜不倦，學(xué)校都給我們提供了很好的學(xué)習(xí)條件、學(xué)習(xí)環(huán)境：所以每位教師要多讀書，要多研究教材，研究上課上下功夫。這樣你才能居高臨下，駕馭課堂，講起課來才能深入淺出、旁征博引，成竹在胸。每位青年教師都要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，讓學(xué)習(xí)成為習(xí)慣，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，不斷對(duì)自己的教育教學(xué)進(jìn)行研究、反思，對(duì)自己的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行重組，這才能適應(yīng)教育發(fā)展的需要，才能跟上時(shí)代的步伐。你才能立足教壇，才能贏得學(xué)生的敬佩與愛戴。

三、不斷反思，提高自己的教研水平。

美國(guó)教育心理學(xué)家波斯納說，沒有反思的經(jīng)驗(yàn)是狹隘的經(jīng)驗(yàn)，至多只能是膚淺的知識(shí)。因此，他提出了教師成長(zhǎng)的公式：成長(zhǎng)＝經(jīng)驗(yàn)＋反思。我們最需要反思的就是自己教學(xué)行為,從教材解讀與設(shè)計(jì)、教法與學(xué)法的選擇、課堂細(xì)節(jié)的處理等層面去反思。作為日常的教學(xué)，近年來我常常用這樣的幾個(gè)問題去反思自己的教學(xué)：這節(jié)課，我投入激情了嗎？對(duì)教材的解讀，有更恰當(dāng)?shù)慕嵌葐徇@節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)合理可測(cè)嗎？這節(jié)課中最難忘的一個(gè)細(xì)節(jié)是什么？這節(jié)課最大的遺憾是什么？如果重新來教這節(jié)課，哪個(gè)地方最值得改進(jìn)？反思的深度，決定著教學(xué)所能達(dá)到的高度。

作為一個(gè)老師，我們除了反思教學(xué)，還可以反思為人處事,反思一切可以反思的東西。同時(shí)，要邊反思,邊記錄，用鍵盤留下文字，為研究自己的教育教學(xué)提供鮮活的案例。

四、嚴(yán)于律己，提高師德素養(yǎng)。

作為年輕人，應(yīng)該時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，注意自己的言行。要嚴(yán)格遵守學(xué)校的勞動(dòng)紀(jì)律，不能遲到、早退，不要坐不住，有事無事就往外跑，一會(huì)兒出去辦這樣事，一會(huì)兒出去辦那樣事，在教師中的影響也不好。學(xué)校規(guī)定的工作時(shí)間不能上網(wǎng)聊天，玩游戲，那我們就嚴(yán)格按規(guī)定做。在學(xué)?；蚱渌鼒?chǎng)合講求團(tuán)結(jié)不要搬弄是非，待人真誠(chéng)，心底無私，公正處事，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做。一個(gè)人在單位的口碑很重要，一定要注意自己的言行，不要不在乎。

我們都是教師，具備良好的師徒修養(yǎng)，是為師的最基本條件。在這里強(qiáng)調(diào)的是：一定不能體罰和變相體罰學(xué)生。青年人年輕氣盛，看到學(xué)生上課不認(rèn)真聽講、說話，弄到門口站著，甚至拳腳相加；不完成作業(yè)再給他布置十倍多少倍的罰寫作業(yè)都不可取，用這種簡(jiǎn)單粗暴的高壓方式對(duì)學(xué)生，讓我看這是一個(gè)老師再無能的表現(xiàn)。

對(duì)問題學(xué)生你不能一味去嚴(yán)厲再嚴(yán)厲、去堵，而是去疏導(dǎo)。你得拿出你的愛心、耐心、責(zé)任心來對(duì)待他。如果每個(gè)學(xué)生都是優(yōu)秀生就不用我們?nèi)ソ趟?。?duì)問題學(xué)生千萬不能諷刺挖苦、喝斥，不要說粗魯?shù)脑?，多找一下他身上的閃光點(diǎn)，再差的學(xué)生，他身上也有優(yōu)點(diǎn)，閃光的地方抓住優(yōu)點(diǎn)多表?yè)P(yáng)、鼓勵(lì)，大人愿聽好話，小孩也更愿聽好話，樹立他的自信心，有時(shí)你的善意的眼神，一個(gè)手勢(shì)，摸摸頭，拍拍肩，他都倍感溫暖，老師對(duì)我好，老師沒扔我，有自信，使他親近你，對(duì)你有好感“親其師信其道”。每個(gè)年輕教師都要承擔(dān)轉(zhuǎn)化差生的工作。

五、抓好教學(xué)過程管理，提高教學(xué)質(zhì)量。

1、積極聽課：聽課學(xué)習(xí)，是提高教學(xué)水平的有效途徑。我們每一位年輕老師都有師傅，我認(rèn)為首先要多聽?zhēng)煾岛凸歉山處熣n，聽課是你得主動(dòng)，不要等老教師叫你去，聽后對(duì)自己的課堂找出差距，彌補(bǔ)自己的課堂不足；據(jù)說：有的青年教師師傅請(qǐng)他來聽課，也沒功夫。同時(shí)要抓住外出學(xué)習(xí)聽課的機(jī)會(huì)，聽課要認(rèn)真，值得學(xué)習(xí)的地方要記錄下來，認(rèn)為好的課堂教學(xué)，回來在課堂上實(shí)踐實(shí)踐。

2、認(rèn)真?zhèn)湔n。備好課是上好課的前提。所有青年教師都要備詳案，一絲不茍，不能若草草了事。我們?cè)趥湔n的時(shí)候，不能圖省事，備課時(shí)要全面，備重點(diǎn)、難點(diǎn)，重點(diǎn)怎么解決，難點(diǎn)怎么突破。備課不僅要備你怎么教，而且備學(xué)生怎么學(xué)。

3、提高課堂效率，向40分鐘要質(zhì)量。上課要精講多練，一名話能說明白的事，不要啰嗦。課堂上你自己不要滔滔不絕，關(guān)注學(xué)生，調(diào)動(dòng)學(xué)生興趣、積極性，教給學(xué)生學(xué)習(xí)方法，課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)等，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

4、耐心扶優(yōu)補(bǔ)差。教學(xué)質(zhì)量怎樣提升。原來有一句話：巧干+苦干。如果說巧干是高校的課堂教學(xué)，精挑細(xì)選的課堂練習(xí)。那么苦干就是耐心細(xì)致的幫助學(xué)困生，讓他每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。

總之，學(xué)校是一盤棋，我們每個(gè)人是這個(gè)棋盤的一個(gè)棋子，不論學(xué)校把我們放在哪個(gè)位置上，我們都應(yīng)發(fā)揮他的作用，如果我們比別人在自己的崗位多一份責(zé)任，多一份投入，多一份執(zhí)著，那么我們每個(gè)青年教師都能盡快成為骨干教師，成為名師。

班主任工作培訓(xùn)的總結(jié)篇6近兩個(gè)月的班主任遠(yuǎn)程培訓(xùn)，在上級(jí)教育主管部門和學(xué)校的高度重視下，通過自己的努力，在工學(xué)兩不誤的情況下，我圓滿的完成了培訓(xùn)任務(wù)。我接受了許多教育新理念、新思想、新方法。一個(gè)多月來在學(xué)校工作之余，每天抓緊時(shí)間網(wǎng)上學(xué)習(xí)最少一個(gè)小時(shí)，雖是忙了點(diǎn)，但受益匪淺，感觸頗深。

用“經(jīng)典”二字評(píng)價(jià)這次培訓(xùn)內(nèi)容一點(diǎn)都不過分，每一個(gè)模塊從案例故事、對(duì)話班主任、對(duì)話專家到案例故事，都具有指導(dǎo)性、操作性和實(shí)效性，實(shí)實(shí)在在。案例故事生動(dòng)動(dòng)人，即在身邊，又發(fā)人深思，能幫助我們一線班主任老師更好地開展工作，使我們更快地成長(zhǎng)起來，從專職走向?qū)I(yè)。我每天都如饑似渴的享用美食，品讀著每一個(gè)模塊，許多材料更有一種百讀不厭的感覺，值得我去細(xì)細(xì)品味，是我目前為止參加過的最具有實(shí)效性的一次培訓(xùn)。

在“三人行”網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上建班，在實(shí)際的教育活動(dòng)中總結(jié)和反思。用自己的實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)出新時(shí)期潛江實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師的風(fēng)采。同時(shí)收獲著豐厚的“學(xué)與思統(tǒng)一”的碩果，踐行“知與行的快樂”。在一個(gè)個(gè)鮮活的培訓(xùn)案例面前，我留下了深情的感悟，寫出了篇篇學(xué)后感。勾起了我記憶的往事，編寫了感人肺腑的教育案例。

學(xué)習(xí)平臺(tái)展現(xiàn)了我的學(xué)習(xí)進(jìn)程，提出并討論著我們關(guān)注的問題，記錄著我們學(xué)習(xí)的軌跡，展現(xiàn)著我們充分活力的班級(jí)。我用最大的熱情，投入到這次的培訓(xùn)之中。我發(fā)自內(nèi)心地感謝此次培訓(xùn)，感謝所有服務(wù)我們的工作人員，感謝我們的輔導(dǎo)和班級(jí)管理老師。用近2個(gè)月相陪，用真情相連。同時(shí)對(duì)自己所有的努力、進(jìn)取和付出深感志豪。

這次培訓(xùn)主要圍繞六個(gè)模塊48個(gè)專題展開分析討論的，它包容了班主任在實(shí)際工作中由課內(nèi)到課外，由學(xué)習(xí)到思想，由行為習(xí)慣到道德意識(shí)等方方面面的管理理念和方法途徑。一線班主任的分析全面具體、精確透徹；專家點(diǎn)評(píng)切中要害，明了精辟，使我在學(xué)習(xí)中不斷思考以下問題：

第一、根植于愛是教育成功的關(guān)鍵。

“沒有愛就沒有教育”。愛是教育成功的關(guān)鍵。愛是一種智慧，是一種藝術(shù)。富有睿智理性的愛心是一個(gè)班主任必備的品質(zhì)。愛心是打開學(xué)生心扉的一把金鑰匙，是照亮學(xué)生前途的明燈；富有睿智理性的愛心，班主任才能走進(jìn)學(xué)生的精神世界，理解學(xué)生、接納學(xué)生、幫助引導(dǎo)學(xué)生走上正確的人生道路；富有睿智理性的愛心，師生才能互享“愛”的溫馨，分擔(dān)“愛”的責(zé)任；富有睿智理性的愛心，就會(huì)形成師生互愛，師生相互切磋、相互砥礪、教學(xué)相長(zhǎng)、品德共進(jìn)的教育氛圍。以愛心培養(yǎng)愛心，以精神關(guān)懷精神，教育必然會(huì)卓有成效。

第二、不斷學(xué)習(xí)，銳意進(jìn)取，更新教育理念。

教師職業(yè)道德要求：崇尚科學(xué)精神，樹立終身學(xué)習(xí)理念。在學(xué)習(xí)過程中，專家的精要點(diǎn)評(píng)及時(shí)地為我們指喻了管理過程中的諸多迷津，使我們豁然開朗：現(xiàn)代教育新理念是解決管理難題的法寶。用現(xiàn)代教育新理念指導(dǎo)教育實(shí)際，把理論與實(shí)際相結(jié)合，以先進(jìn)的教育思想和方法，去思考有效的教育策略，去應(yīng)對(duì)千變?nèi)f化的教育實(shí)踐中的各種矛盾，提升分析問題處理問題的層次與境界，以高超的教育機(jī)智創(chuàng)造出千姿百態(tài)的教育教學(xué)管理的新思路、新方法，新策略，新風(fēng)格，在公平公正的原則基礎(chǔ)上，張揚(yáng)學(xué)生的個(gè)性，對(duì)學(xué)生寬容而不放任，嚴(yán)格而不嚴(yán)罰，恩威并用，用尊重理解來勉勵(lì)學(xué)生正視自我，全面健康的發(fā)展，收到最佳的教育管理效果。