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企業(yè)員工工作報(bào)告企業(yè)員工工作報(bào)告工作報(bào)告是對(duì)于工作的情況進(jìn)行研究分析總結(jié),向上級(jí)進(jìn)行匯報(bào)的一種文本。下面是收集的企業(yè)員工工作報(bào)告,歡送閱讀參考!去年夏天,即20XX年9月,學(xué)校安排我等一行40多人赴朔州市神頭電廠實(shí)習(xí),我們到達(dá)了神頭電廠,之后進(jìn)行了平安教育,我們非常認(rèn)真的對(duì)待,大家都遵守電廠的各種規(guī)章制度以及老師對(duì)我們提出的要求,通過這次畢業(yè)實(shí)習(xí),不僅鍛煉了我們對(duì)工作的責(zé)任心,激發(fā)了對(duì)工作的熱情還培養(yǎng)了我們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度!專業(yè)實(shí)習(xí)生活就要結(jié)束了,回憶實(shí)習(xí)生活,感觸是很深的,收獲是豐碩的。實(shí)習(xí)期間,我利用此次難得的時(shí)機(jī),努力工作,嚴(yán)格要求白己,為以后真正走上工作崗位打下根底。同時(shí)通過本次實(shí)習(xí),我們學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的東西,“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!痹诙虝旱膶?shí)習(xí)過程中,我深深的感覺到白己所學(xué)知識(shí)的淺薄和在實(shí)際運(yùn)用中的知識(shí)的匱乏,剛開始的一段時(shí)間里,對(duì)一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我感到非常的難過。在學(xué)校總以為白己學(xué)的不錯(cuò),一旦接觸到實(shí)際,才發(fā)現(xiàn)白己知道的是多么少,這時(shí)才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義。這次實(shí)習(xí)雖然時(shí)間只有一年,但我覺得這樣的經(jīng)驗(yàn)卻是很珍貴的。我零距離的接觸實(shí)際工作我學(xué)到了很多東西,同時(shí)也了解了生活的不易,只有奮斗,才有收獲!下面我就把實(shí)習(xí)情況做以總結(jié)報(bào)告:神頭發(fā)電廠位于山西省朔州市神頭鎮(zhèn),靠近平朔煤田,是典型的坑口電廠,于1988年3月正式開工,1991年7月建廠,是山西省乃至華北地區(qū)第一座單機(jī)容量最大的火力發(fā)電廠,是山西電網(wǎng)和京津唐電網(wǎng)的主力發(fā)電廠之一,設(shè)計(jì)總裝機(jī)容量為XX-2200mw分兩期建成。一期工程是國家“七五”、“八五”期間重點(diǎn)建設(shè)工程,二期擴(kuò)建工程于1997年7月經(jīng)批準(zhǔn),可行性研究報(bào)告XX年2月經(jīng)國家計(jì)委批準(zhǔn),XX年8月正式開工,預(yù)計(jì)XX年投入商業(yè)運(yùn)營,該工程是國家“西電東送”北通道首批開工工程之一。在這里我們的主要任務(wù)是電廠的保衛(wèi)工作,主要工作是站勤,因此主要實(shí)習(xí)科目是治安管理,也涉及一些其他科目雖然只是平安問題,只是電廠工作的一個(gè)小小的環(huán)節(jié),但也是十分重要的,我們主要分為巡邏和門崗,門崗主要對(duì)來往的車輛和行人進(jìn)行例行的檢查和必要的登記,上下班設(shè)禮儀崗,巡邏那么主要是進(jìn)廠檢查違規(guī)車輛或人員和檢查廠里的平安設(shè)施是否完善,保護(hù)廠里人員,財(cái)產(chǎn)的平安,對(duì)外來偷盜,尋釁滋事等有損廠里利益的人和事加以監(jiān)督和懲罰。俗話說“三百六十行,行行出狀元”雖說保衛(wèi)工作是一種簡(jiǎn)單乏味的工作,或許有人認(rèn)為這種簡(jiǎn)單的工作人人都可以做的好,沒有實(shí)際的現(xiàn)實(shí)意義,對(duì)我們這些剛剛走出學(xué)校大門的人來說,實(shí)踐是很重要的,其實(shí)平安工作對(duì)于哪一個(gè)單位,企業(yè)來說都是一個(gè)重要的問題,平安工作做的好,才能保證廠里各項(xiàng)工作正常有序的進(jìn)行。人都說:“態(tài)度決定成敗”.我不以為然,我只是一味的追求,卻從未關(guān)注過態(tài)度對(duì)學(xué)習(xí),不管工作還是學(xué)習(xí),首先端正態(tài)度,這是我今后工作前的必修課,我的工作直接涉及到公民的人身財(cái)產(chǎn)平安,因此嚴(yán)格、認(rèn)真在我們心中也是白然產(chǎn)生.哪個(gè)單位,哪個(gè)部門,平安工作都是一切的保證,我們必須用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去對(duì)待我們的工作,并且投以萬分的熱忱!雖然當(dāng)今社會(huì)強(qiáng)調(diào)辦公白動(dòng)化,網(wǎng)絡(luò)化,提高工作效率,但現(xiàn)實(shí)又是怎樣的呢?把所有的工作交給一臺(tái)電腦來完成似乎不符合現(xiàn)在社會(huì)上暢導(dǎo)的人道主義思想吧?并且有的設(shè)備相應(yīng)的技術(shù)軟件落后至極,這樣還說要提高辦事效率,簡(jiǎn)直是不切實(shí)際的天方夜譚.所以有些事情還需要我們親白去解決!我想向所有為我的實(shí)習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的人員及我的老師致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑?shí)習(xí)所作的幫助和努力。通過實(shí)習(xí),我在我的專業(yè)領(lǐng)域獲得了實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn),穩(wěn)固并檢驗(yàn)了白己兩年來專業(yè)科目學(xué)習(xí)的知識(shí)水平。實(shí)習(xí)期間,我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了相關(guān)專業(yè)知識(shí),對(duì)案件的處理有了更新的理解,同時(shí)注意在此過程中將白己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化,盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,在實(shí)習(xí)期間能夠遵守工作紀(jì)律,不遲到、早退,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),我的工作得到了實(shí)習(xí)單位充分的肯定和較高的評(píng)價(jià),但是我也發(fā)現(xiàn)了白己許多缺乏之處。目前品質(zhì)的工作很被動(dòng),雖然所有的品質(zhì)人員都很忙,但效果一點(diǎn)也不好。而且繼續(xù)目前的方法和程序,我也無法對(duì)未來的品質(zhì)工作有樂觀的預(yù)測(cè)。對(duì)各工序先挑選再進(jìn)一步為有用圖表,難度大,耗時(shí)長(zhǎng),建議取消目前的通用格式,每種工序都采用一種格式,將需要填寫的欄目固定好,防止這個(gè)填那個(gè)不填的隨意性。建議設(shè)品質(zhì)部文員完成此類工作,現(xiàn)場(chǎng)品管員的職責(zé)必須明確化,他們只要做好首檢、巡檢,該“退”時(shí)就“退”,該“停”時(shí)就“停”,該“開”時(shí)就“開”,該“返”時(shí)就“返”,就足夠了。品管員不是統(tǒng)計(jì)員,控制生產(chǎn)流程,保障產(chǎn)品質(zhì)量,才應(yīng)是品管員的主要工作。其實(shí)如果他們能將這些做到位,公司品質(zhì)狀況必會(huì)有大幅提高。進(jìn)行分析、做出報(bào)表,唯一的作用就是劃分系統(tǒng)原因造成的缺陷和特殊原因造成的缺陷,再找出系統(tǒng)原因的造成的缺陷嚴(yán)重的地方,設(shè)法通過pdsa的方法加以改良。這類分析只能指導(dǎo)下一步的品質(zhì)方案,并不能提局產(chǎn)品品質(zhì)。前一陣,將時(shí)間大量消耗在此類文書工作上是一個(gè)誤導(dǎo)。本來培訓(xùn)員工,要他們學(xué)會(huì)分析和圖表是好事,作為企業(yè)的長(zhǎng)期開展規(guī)劃,也是必要的,人才總是不怕多一些。但現(xiàn)在就做此類精益求精的事過早了些。而且對(duì)職工期望過高,安排一些他們?cè)趺匆沧霾缓玫墓ぷ?,只?huì)使他們感到氣餒,受到挫折,打擊白信,喪失工作的榮譽(yù)感。上個(gè)月我的工作,主要就是完成的博士的“詳細(xì)”安排,而且我的大局部時(shí)間都消耗在文案上,而不是車間里。公司需要對(duì)我的工作內(nèi)容進(jìn)行定位,到底是作為博士的助手,繼續(xù)按從前沒有取得良好效果的品質(zhì)管理思路做事,還是進(jìn)行品質(zhì)方案,安排人員完成方案,并去車間監(jiān)察方案完成情況。令出多門,不只會(huì)在軍事上導(dǎo)致失敗,在經(jīng)營管理上也會(huì)導(dǎo)致困境。兩個(gè)優(yōu)秀的將領(lǐng)分別按白己的思路給同一支隊(duì)伍下令,還不如一個(gè)平庸的將領(lǐng),一致的指令來的好。如公司認(rèn)為仍要按原先的思路進(jìn)行品質(zhì)管理,就請(qǐng)公司不要再讓我提工作方案,我會(huì)將博士的方案安排下去,并監(jiān)察催促執(zhí)行。如公司認(rèn)為前一陣的品質(zhì)管理思路有改良的必要,并且對(duì)我充滿信心,就請(qǐng)公司將品質(zhì)工作交托給我。繼續(xù)上面的話題,不管是按上面兩種方法的哪一種,品質(zhì)經(jīng)理的時(shí)間都不應(yīng)消耗在文案上,安排品質(zhì)部文員已勢(shì)在必行。就現(xiàn)在的博士安排的工作量,我根本不可能完成,這還是在我很少去車間的情況下。而不去車間,就能把品質(zhì)工作做好嗎?到底哪些文案工作是必須的,哪些完全可以刪減呢?我認(rèn)為只有花20%勺資源能取得80液績(jī)的工作才是有必要的,那些花80漩源只占20瞰果的工作必須取消。轉(zhuǎn)眼間XX已經(jīng)成為昨天。在這過去的一年,對(duì)于佳茂來說是不平凡的一年,我們進(jìn)行了多項(xiàng)設(shè)備及原(物)料改造;也經(jīng)受了全球帶來的沖擊,讓人感慨頗多。今年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的大力支持下,品管部順利完成了本年度各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將一年以來的工作情況向您們做一個(gè)總結(jié)報(bào)告,請(qǐng)批評(píng)指證,謝謝!今年品管部人員狀況是:品管部人力:現(xiàn)有8人,控制范圍廣:包括了進(jìn)料、入庫、出貨、生產(chǎn)各制程等工作。加之公司在下半年提高了品管隊(duì)伍的建設(shè),品管部同時(shí)也提高了檢驗(yàn)人員的內(nèi)部培訓(xùn),同時(shí)提高了原材料和入庫產(chǎn)品控制的力度,工作量也隨之增大。在此種情況下必須提高部門管理,必須使品質(zhì)管理系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化。對(duì)此采取了以下措施:采用日?qǐng)?bào)表對(duì)當(dāng)天的工作進(jìn)行記錄,采用周報(bào)和月報(bào)對(duì)當(dāng)周或當(dāng)月工作進(jìn)行總結(jié)并制定下周的工作方案。各責(zé)任人按方案行事,并做到跟蹤,驗(yàn)證并保證總體任務(wù)的完成。對(duì)品管部各個(gè)控制作業(yè)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)用文件的方式予以標(biāo)準(zhǔn)化,讓各檢驗(yàn)人員嚴(yán)格按文件作業(yè),標(biāo)準(zhǔn)操作。針對(duì)原來的進(jìn)料、出貨檢驗(yàn)方法和判定標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,檢驗(yàn)員檢驗(yàn)時(shí)要經(jīng)常相互探討,并制定相關(guān)缺陷樣品封存,查找產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)并親白參與功能測(cè)試,并將其形成標(biāo)準(zhǔn)文件。先后修改和擬制了原材料和成品的檢驗(yàn)工程和判定標(biāo)準(zhǔn)等多份文件及表格,為作業(yè)員提供判定準(zhǔn)那么。建全了品管部部門質(zhì)量目標(biāo),包括進(jìn)料和成品漏檢率、品質(zhì)異常跟蹤處理率、出貨批次合格率等,以確保品質(zhì)監(jiān)控的質(zhì)量提高技能知識(shí)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)測(cè)試和質(zhì)量檢查方面的知識(shí)。以便生產(chǎn)能力擴(kuò)大在部門人力緊張時(shí),檢驗(yàn)人員綜合質(zhì)量監(jiān)控能力,確保部門目標(biāo)任務(wù)的完成。XX年初步展開并實(shí)現(xiàn)以下工程:為確保體系的正常運(yùn)作,于12月23號(hào)iso9001:XX版質(zhì)量管理體系,第三方年度監(jiān)審順利通過。統(tǒng)計(jì)報(bào)表完善質(zhì)量記錄和質(zhì)量統(tǒng)計(jì),現(xiàn)已形成品質(zhì)周報(bào)和月報(bào)統(tǒng)計(jì),能直觀的反映各時(shí)期質(zhì)量狀況,以便于各責(zé)任部門/人員采取有效措施即時(shí)改善。完善公司質(zhì)量目標(biāo)指標(biāo),制定了統(tǒng)計(jì)和糾正預(yù)防措施作業(yè)方法。通過管理評(píng)審會(huì)議,對(duì)公司質(zhì)量目標(biāo),于〈〈XX年上半年部門質(zhì)量目標(biāo)》進(jìn)行修改。并通過〈〈質(zhì)量月報(bào)》對(duì)目標(biāo)指標(biāo)的達(dá)成情況進(jìn)行真實(shí)的統(tǒng)計(jì),直觀的反映目標(biāo)指標(biāo)的達(dá)成情況。對(duì)未達(dá)標(biāo)的目標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行跟蹤,要求責(zé)任單位改善,確保目標(biāo)指標(biāo)的達(dá)成。XX年初步方案完成工程:擬制不良品及次品再利用,需標(biāo)準(zhǔn)對(duì)已入庫成品出現(xiàn)質(zhì)量問題的返工作業(yè)。繼續(xù)強(qiáng)化產(chǎn)品的入庫控制力度,提高出貨產(chǎn)合格率;設(shè)定XX年公司整體目標(biāo),階段目標(biāo),部門目標(biāo)對(duì)文件制定的一些看法,需要一定的可操作性,即是根據(jù)或需要而制定,同時(shí)改善的措施無有效落實(shí),但對(duì)對(duì)策的跟進(jìn)效果或?qū)Σ叩暮侠硇詻]有根本落實(shí)驗(yàn)證。進(jìn)料品質(zhì)控制:1).修改了〈〈iqc進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、〈〈iqc進(jìn)料品質(zhì)檢驗(yàn)工程和判定標(biāo)準(zhǔn)》文件,標(biāo)準(zhǔn)了進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)流程和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)2).嚴(yán)格進(jìn)料檢驗(yàn),9月份開始統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)物料301批,發(fā)現(xiàn)8批不合格。成品質(zhì)量控制:.擬制了〈〈qc成品入庫檢驗(yàn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、〈〈生產(chǎn)成品包裝檢驗(yàn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、〈〈qc成品檢驗(yàn)工程和判定標(biāo)準(zhǔn)》文件,標(biāo)準(zhǔn)了成品檢驗(yàn)作業(yè)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。.提高了制程質(zhì)量控制,設(shè)計(jì)了制程質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表提供應(yīng)生產(chǎn)部提高制程質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)分析。并針oqc檢驗(yàn)到不合格項(xiàng)要求生產(chǎn)部改善,從今年的成品檢驗(yàn)結(jié)果來看,制程交驗(yàn)質(zhì)量得到很大的提高,平均成品不良率從去年的10癖到今年的2.2%,提高了近7.8個(gè)百分點(diǎn)?;貞涍^去的一年,在全體品管人員的努力下,實(shí)現(xiàn)了品管部:作業(yè)按流程、判定按標(biāo)準(zhǔn)、根本做到工作有記錄、數(shù)據(jù)有統(tǒng)計(jì)的工作系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化并實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。另一方面,從整年所出的質(zhì)量問題來分析,也表達(dá)了現(xiàn)有品質(zhì)控制手段還存在不夠完善,有漏洞的問題。主要是對(duì)產(chǎn)品檢驗(yàn)手段和檢驗(yàn)技術(shù)的缺乏。這也是今年品管部檢驗(yàn)工作做得缺乏和遇到最大的困難的地方。必須要重點(diǎn)解決檢驗(yàn)手段和檢驗(yàn)方法的研究和籌劃問題,能真正杜絕問重復(fù)產(chǎn)生及習(xí)慣性不良的認(rèn)可。時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼將進(jìn)入虎福之年。時(shí)值公司蘊(yùn)釀突破開展和走向標(biāo)準(zhǔn)化、制度化管理開展之際,面對(duì)新產(chǎn)品的不斷出現(xiàn)、市場(chǎng)的變化,品管工作任重而道遠(yuǎn)。過去的一年品管部人員越來越感受到公司對(duì)質(zhì)量工作的重視度提局。品管部將繼續(xù)按照公司制定的總目標(biāo),將品質(zhì)工作向各部門深入的指示。提高品質(zhì)人員素質(zhì),即時(shí)跟進(jìn)新產(chǎn)品、新標(biāo)準(zhǔn)

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