2024年會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同參考范本（二篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)2024年會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同參考范本第五條：保密與競(jìng)業(yè)限制5.1商業(yè)秘密保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方以下商業(yè)秘密：1.公司重大決策中的秘密事項(xiàng)；2.公司尚未實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、方向、規(guī)劃、項(xiàng)目及決策；3.公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意見書、報(bào)告、會(huì)議記錄；4.公司財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表；5.公司未公開的企劃方案、預(yù)算；6.公司職員人事檔案、工資等資料；7.公司開發(fā)、研制、購(gòu)買的軟件；8.公司設(shè)計(jì)方案、圖紙、報(bào)價(jià)表、效果圖、客戶資料；9.其他經(jīng)公司確定應(yīng)保密的事項(xiàng)，如管理流程、行政、人力資源及各部門管理資料及工作手冊(cè)。5.2財(cái)務(wù)機(jī)密保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方以下財(cái)務(wù)機(jī)密：1.公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)狀況；2.財(cái)務(wù)部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財(cái)務(wù)狀況；3.客戶資料、合作伙伴情況，以及公司發(fā)展方向的方針、策略；4.材料設(shè)備采購(gòu)方式、采購(gòu)價(jià)、渠道、采購(gòu)合同，分包商資料；5.項(xiàng)目成本核算、經(jīng)營(yíng)成本、勞動(dòng)力成本、機(jī)械成本、管理成本；6.合同及分包商合同、協(xié)議；7.經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的保密行為；8.公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待的保密事項(xiàng)。5.3競(jìng)業(yè)限制約定甲乙雙方就競(jìng)業(yè)限制達(dá)成以下共識(shí)：1.乙方不得直接或間接破壞或損害甲方與現(xiàn)有產(chǎn)品提供商之合作關(guān)系；不得掠奪甲方客戶或誘使其斷絕與甲方的關(guān)系。2.乙方不得誘使甲方其他員工離職。3.乙方離職后不得在甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司任職，并不得泄露甲方的任何商業(yè)資料、秘密、信息等。4.乙方在職及離職后均有保密義務(wù)。5.競(jìng)業(yè)禁止期限為乙方離職之日起兩年。5.4競(jìng)業(yè)限制期限與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲方在乙方任職期間按月支付“職務(wù)保密津貼”500元，作為乙方在職及離職后的保密費(fèi)，離職時(shí)不再另行支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)。2.乙方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)違反約定的，需向甲方支付80,000元違約金，并賠償甲方實(shí)際損失。第六條：合同解除條件6.1甲方有權(quán)解除合同的情形1.乙方在試用期間不符合錄用條件；2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失或間接損失達(dá)到一定金額；4.乙方在其他單位兼職，造成甲方名譽(yù)或經(jīng)濟(jì)損失；5.乙方未經(jīng)許可擅自將公司印章帶出；6.未經(jīng)許可擅自離崗累計(jì)達(dá)到一定工作日；7.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，嚴(yán)重影響甲方工作任務(wù)完成或拒不改正；8.其他符合甲方規(guī)章制度或國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的情形。6.2乙方有權(quán)解除合同的情形1.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件；2.未及時(shí)足額支付工資，拖欠達(dá)到一定天數(shù)；3.未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；4.甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)，損害乙方權(quán)益；5.未經(jīng)乙方同意，擅自改變工作內(nèi)容或薪酬待遇；6.其他符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的情形。第七條：其他重要約定7.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。本合同未盡事宜，按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。未經(jīng)書面授權(quán)代簽或涂改無(wú)效。本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。甲方：廣州易法客網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司乙方：梁杰____年____月____日____年____月____日2024年會(huì)計(jì)勞動(dòng)合同參考范本（二）甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：身份證號(hào)：[具體身份證號(hào)]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就勞動(dòng)合同到期后的相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議，以確保雙方權(quán)益得以充分保障和共同遵守：第一條：甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同，已于____年____月____日期滿。鑒于[具體原因]，甲方?jīng)Q定不再與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同，雙方均同意終止勞動(dòng)合同關(guān)系。第二條：鑒于本次勞動(dòng)合同終止系甲方提出，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方將結(jié)清乙方工資，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。第三條：乙方應(yīng)在完成所有工作交接后的____日內(nèi)，向甲方索取包含解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明文件。乙方需在勞動(dòng)合同解除后的____日內(nèi)，前往甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)。逾期未辦理，相關(guān)責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。第四條：乙方明確表示，自愿放棄其他所有相關(guān)訴求。第五條：本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后