2014東興市第二中學學生量化管理細則

2014東興市第二中學學生量化管理細則一、總則為了規(guī)范學生的行為，提高學生的綜合素質，根據(jù)《東興市第二中學學生手冊》及相關法律法規(guī)，制定本細則。二、量化管理對象本細則適用于東興市第二中學全體在校學生。三、量化管理內容1.學習成績：以各學科期末考試成績?yōu)橐罁?jù)，分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。2.課堂表現(xiàn)：包括出勤、紀律、作業(yè)完成情況等，滿分100分。3.社會實踐：包括參加學校組織的各類活動、志愿者服務等，滿分100分。4.德育表現(xiàn)：包括尊敬師長、團結同學、遵守校規(guī)校紀等，滿分100分。四、量化管理評分標準2.課堂表現(xiàn)：滿分100分，每項扣分不超過10分。3.社會實踐：滿分100分，每項扣分不超過10分。4.德育表現(xiàn)：滿分100分，每項扣分不超過10分。五、量化管理結果運用1.量化管理結果作為評選優(yōu)秀學生、優(yōu)秀班干部、獎學金等榮譽的依據(jù)。六、附則1.本細則由東興市第二中學學生管理部門負責解釋。2.本細則自發(fā)布之日起施行。2014東興市第二中學學生量化管理細則一、總則為了規(guī)范學生的行為，提高學生的綜合素質，根據(jù)《東興市第二中學學生手冊》及相關法律法規(guī)，制定本細則。二、量化管理對象本細則適用于東興市第二中學全體在校學生。三、量化管理內容1.學習成績：以各學科期末考試成績?yōu)橐罁?jù)，分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。2.課堂表現(xiàn)：包括出勤、紀律、作業(yè)完成情況等，滿分100分。3.社會實踐：包括參加學校組織的各類活動、志愿者服務等，滿分100分。4.德育表現(xiàn)：包括尊敬師長、團結同學、遵守校規(guī)校紀等，滿分100分。四、量化管理評分標準2.課堂表現(xiàn)：滿分100分，每項扣分不超過10分。3.社會實踐：滿分100分，每項扣分不超過10分。4.德育表現(xiàn)：滿分100分，每項扣分不超過10分。五、量化管理結果運用1.量化管理結果作為評選優(yōu)秀學生、優(yōu)秀班干部、獎學金等榮譽的依據(jù)。六、附則1.本細則由東興市第二中學學生管理部門負責解釋。2.本細則自發(fā)布之日起施行。七、學生權利與義務1.學生有權了解量化管理的具體內容和評分標準。2.學生有權對量化管理結果提出異議，并有權要求相關部門進行調查和復議。3.學生有義務遵守學校的各項規(guī)定，積極參與量化管理活動。4.學生有義務在學習和生活中發(fā)揮榜樣作用，促進自身和同學們的全面發(fā)展。八、教師職責1.教師應公正、公平地對學生進行量化管理評分。2.教師應關心學生的成長，積極引導學生參與各類活動，提高綜合素質。3.教師應定期與學生溝通，了解學生在學習和生活中的困難，提供必要的幫助。4.教師應積極參與量化管理制度的完善和實施，為學生的全面發(fā)展貢獻力量。九、家長責任1.家長應關注孩子的學習、生活和成長，積極配合學校進行量化管理。3.家長應關注孩子的心理健康，及時與學校溝通，共同解決孩子在成長過程中遇到的問題。4.家長應積極參與學校的各類活動，為孩子的全面發(fā)展創(chuàng)造有利條件。十、量化管理監(jiān)督與評估1.學校應設立專門的監(jiān)督機構，對量化管理過程進行監(jiān)督和評估。2.學校應定期公布量化管理結果，接受學生、家長和社會的監(jiān)督。3.學校應建立量化管理反饋機制，及時收集和處理學生、家長和社會的意見和建議。4.學校應根據(jù)監(jiān)督和評估結果，不斷改進和完善量化管理制度。十一、本細則的修訂與解釋1.本細則的修訂由東興市第二中學學生管理部門負責。2.本細則的解釋權歸東興市第二中學所有。3.本細則自發(fā)布之日起施行。2014東興市第二中學學生量化管理細則一、總則為了規(guī)范學生的行為，提高學生的綜合素質，根據(jù)《東興市第二中學學生手冊》及相關法律法規(guī)，制定本細則。二、量化管理對象本細則適用于東興市第二中學全體在校學生。三、量化管理內容1.學習成績：以各學科期末考試成績?yōu)橐罁?jù)，分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。2.課堂表現(xiàn)：包括出勤、紀律、作業(yè)完成情況等，滿分100分。3.社會實踐：包括參加學校組織的各類活動、志愿者服務等，滿分100分。4.德育表現(xiàn)：包括尊敬師長、團結同學、遵守校規(guī)校紀等，滿分100分。四、量化管理評分標準2.課堂表現(xiàn)：滿分100分，每項扣分不超過10分。3.社會實踐：滿分100分，每項扣分不超過10分。4.德育表現(xiàn)：滿分100分，每項扣分不超過10分。五、量化管理結果運用1.量化管理結果作為評選優(yōu)秀學生、優(yōu)秀班干部、獎學金等榮譽的依據(jù)。六、附則1.本細則由東興市第二中學學生管理部門負責解釋。2.本細則自發(fā)布之日起施行。七、學生權利與義務1.學生有權了解量化管理的具體內容和評分標準。2.學生有權對量化管理結果提出異議，并有權要求相關部門進行調查和復議。3.學生有義務遵守學校的各項規(guī)定，積極參與量化管理活動。4.學生有義務在學習和生活中發(fā)揮榜樣作用，促進自身和同學們的全面發(fā)展。八、教師職責1.教師應公正、公平地對學生進行量化管理評分。2.教師應關心學生的成長，積極引導學生參與各類活動，提高綜合素質。3.教師應定期與學生溝通，了解學生在學習和生活中的困難，提供必要的幫助。4.教師應積極參與量化管理制度的完善和實施，為學生的全面發(fā)展貢獻力量。九、家長責任1.家長應關注孩子的學習、生活和成長，積極配合學校進行量化管理。3.家長應關注孩子的心理健康，及時與學校溝通，共同解決孩子在成長過程中遇到的問題。4.家長應積極參與學校的各類活動，為孩子的全面發(fā)展創(chuàng)造有利條件。十、量化管理監(jiān)督與評估1.學校應設立專門的監(jiān)督機構，對量化管理過程進行監(jiān)督和評估。2.學校應定期公布量化管理結果，接受學生、家長和社會的監(jiān)督。3.學校應建立量化管理反饋機制，及時收集和處理學生、家長和社會的意見和建議。4.學校應根據(jù)監(jiān)督和評估結果，不斷改進和完善量化管理制度。十一、本細則的修訂與解釋1.本細則的修訂由東興市第二中學學生管理部門負責。2.本細則的解釋權歸東興市第二中學所有。3.本細則自發(fā)布之日起施行。十二、獎勵與懲罰1.對于在量化管理中表現(xiàn)優(yōu)秀的學生，學校將給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、獎學金等。2.對于在量化管理中表現(xiàn)不佳的學生，學校將進行批評教育，并根據(jù)情節(jié)嚴重程度給予相應的懲罰，如警告、記過、留校察看等。3.對于在量化管理中存在嚴重違紀行為的學生，學校將依據(jù)相關法律法規(guī)進行處理，并報請上級教育主管部門備案。十三、保密與隱私1.學校將嚴格保護學生的量化管理數(shù)據(jù)，確保其不被泄露或濫用。2.學校將尊重學生的隱私權，未經學生本人同意，不得將量化管理結果公開或提供給第三方。3.學校將建立完善的量化