2024年員工宿舍管理制度范例（五篇）

第5頁共5頁2024年員工宿舍管理制度范例一、住宿生行為規(guī)范1、嚴(yán)禁攜帶違禁物品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將立即沒收，并通知相關(guān)部門及家長(zhǎng)進(jìn)行退宿處理。2、必須遵守作息時(shí)間，按時(shí)起床，按時(shí)整理內(nèi)務(wù)，按時(shí)進(jìn)入教學(xué)樓上課。課間非特殊情況不得返回宿舍（持有醫(yī)生證明者除外）。按時(shí)參加晚自習(xí)，下課后，住宿生應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)回到宿舍。按時(shí)熄燈。3、熄燈前必須確保個(gè)人物品已妥善保管并鎖好，熄燈后需保持安靜，不得進(jìn)行洗漱、閱讀、進(jìn)食、交談、聽錄音機(jī)、打電話等活動(dòng)。4、在宿舍樓內(nèi)應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩，不得追逐打鬧，不得進(jìn)行拍球、踢球等體育活動(dòng)。5、宿舍內(nèi)禁止吹奏樂器，不得舉辦任何形式的聚會(huì)、慶?；顒?dòng)。6、住宿生應(yīng)具備較強(qiáng)的安全意識(shí)，嚴(yán)禁攀爬窗戶，不得做出任何可能帶來危險(xiǎn)的行為，消除潛在的安全隱患。7、住宿生不得隨意離校，因病、因事需持有家長(zhǎng)證明或與生活老師電話聯(lián)系確認(rèn)；如在上課時(shí)間，需持有醫(yī)務(wù)室、班主任或年級(jí)主任的批條，并由生活老師開具出門條后，方可離校。8、嚴(yán)禁觸碰消防設(shè)施，不得私自操作空調(diào)，不得擅自改動(dòng)電路，應(yīng)愛護(hù)公共財(cái)物及宿舍樓內(nèi)所有設(shè)備。對(duì)故意破壞公物者，將加倍賠償并從重處理。9、室內(nèi)空調(diào)無人時(shí)必須關(guān)閉，杜絕常流水、常明燈現(xiàn)象。10、提倡節(jié)儉生活，不鼓勵(lì)過度消費(fèi)，建議每周攜帶的現(xiàn)金不超過指定金額。11、禁止向樓下潑水或丟棄廢棄物。12、學(xué)生宿舍需全天保持清潔衛(wèi)生，住宿生應(yīng)按要求完成個(gè)人內(nèi)務(wù)，定期進(jìn)行大掃除和消毒工作，按月更換床單、被罩、枕套等。二、住宿生違規(guī)處理規(guī)定生活部對(duì)住宿生的各項(xiàng)要求將納入個(gè)人和班級(jí)的量化考核，違規(guī)行為將影響個(gè)人和班級(jí)的評(píng)分。處理措施包括沒收住宿卡、暫停住宿、退宿以及上報(bào)教育處進(jìn)行校規(guī)處理。三、量化分扣分操作流程1、量化分扣至指定分?jǐn)?shù)時(shí)，由生活老師通知本人。2、量化分扣至另一指定分?jǐn)?shù)，由管理部門老師通知本人、家長(zhǎng)及班主任。3、量化分扣至再一指定分?jǐn)?shù)，由教育處、班主任、公寓主管通知本人及家長(zhǎng)，并對(duì)違規(guī)學(xué)生實(shí)施停宿處理。四、住宿生違規(guī)處理規(guī)定1、對(duì)不聽從管理、頂撞老師者，將采取停宿處理。2、攜帶或使用學(xué)校明令禁止的物品，將予以退宿處理；如造成不良影響，將交由教育處進(jìn)行校規(guī)處理。3、涉及打架、吸煙、飲酒、偷竊行為的，將予以退宿處理，并交由學(xué)校進(jìn)一步處理。五、宿舍檢查評(píng)比扣分細(xì)則1、未按時(shí)離宿或晚自習(xí)遲到，將按情況沒收住宿卡并扣除個(gè)人量化分，遲到三次將采取停宿處理。2、未按時(shí)熄燈或熄燈后未能保持安靜，每次提醒將扣除個(gè)人量化分。3、未經(jīng)請(qǐng)假離宿或未返宿，每次發(fā)現(xiàn)將扣除個(gè)人量化分，如導(dǎo)致安全事故，責(zé)任自負(fù)，嚴(yán)重者將予以停宿或退宿處理。4、進(jìn)入宿舍未主動(dòng)出示宿舍卡，卡將被沒收并扣除個(gè)人量化分。帶非住宿生進(jìn)入宿舍，將沒收住宿卡并扣除更多量化分，如造成傷害或不良影響，將視情節(jié)嚴(yán)重程度采取停宿或退宿處理。5、未在指定床位就寢、私自調(diào)換宿舍、串樓層、串宿舍，將扣除個(gè)人量化分。6、在樓內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、進(jìn)行體育活動(dòng)，將扣除個(gè)人量化分。7、未按要求完成每日內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，每次檢查不合格將扣除個(gè)人量化分。8、損壞公物需賠償，故意損壞者將加倍賠償并從重處理，嚴(yán)重者將予以停宿或退宿處理。9、個(gè)人物品未妥善保管導(dǎo)致丟失，責(zé)任自負(fù)，且將扣除個(gè)人量化分，如給學(xué)校造成不良影響，將采取退宿并交由教育處處理。六、學(xué)生宿舍獎(jiǎng)勵(lì)措施1、學(xué)校將定期對(duì)住宿生的各方面表現(xiàn)進(jìn)行檢查和評(píng)比，宿舍衛(wèi)生每天檢查兩次，每周匯總并在櫥窗內(nèi)公布，同時(shí)抄送教育處。2、每月將評(píng)選出優(yōu)秀宿舍進(jìn)行表彰，并在櫥窗內(nèi)公示。3、對(duì)拾金不昧的行為將給予表揚(yáng)，并為所在班級(jí)的量化分加分。4、受到停宿或退宿處理的住宿生，將失去參與區(qū)級(jí)、校級(jí)三好生、優(yōu)秀干部評(píng)選的資格。七2024年員工宿舍管理制度范例（二）一、宿舍管理規(guī)范1.宿舍衛(wèi)生要求(1)床鋪應(yīng)保持整潔，被褥等物品需整齊擺放；(2)地面需保持干凈，無任何遺漏的衛(wèi)生死角；(3)墻面、門、玻璃等應(yīng)保持清潔，無破損和塵埃；(4)室內(nèi)及衛(wèi)生間需維持干凈狀態(tài)，確保無異味；(5)桌面需保持清潔，禁止亂涂亂畫，物品需有序擺放；(6)保持樓道公共區(qū)域的整潔。2.宿舍安全規(guī)定(1)禁止在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧，以及使用高音量的播放設(shè)備；(2)宿舍內(nèi)不得存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；(3)禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)燃蠟燭，亂丟煙蒂；(4)遇到緊急情況，需保持冷靜，團(tuán)結(jié)協(xié)作，確保個(gè)人和他人的安全；(5)貴重物品應(yīng)妥善保管，大量現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入銀行；(6)員工離開宿舍時(shí)，需隨手關(guān)門，人走燈熄；(7)探望朋友不得影響他人休息，且禁止異性留宿；(8)使用電器設(shè)備后，如遇突然停電，應(yīng)立即切斷電源或拔掉插頭。3.宿舍檢查安排公司每周將進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查。二、組織架構(gòu)與職責(zé)1.設(shè)立：職工宿舍將設(shè)立兩名宿舍舍長(zhǎng)，分別負(fù)責(zé)男、女宿舍。2.舍長(zhǎng)職責(zé)(1)定期檢查宿舍衛(wèi)生狀況；(2)負(fù)責(zé)公共區(qū)域的值日安排；(3)負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)的指示和通知；(4)定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；(5)關(guān)注員工動(dòng)態(tài)，對(duì)晚歸員工及時(shí)聯(lián)系，確保安全；(6)及時(shí)了解公共設(shè)施損壞情況，組織報(bào)修；(7)及時(shí)收集員工的意見和建議；(8)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，防止安全事故，對(duì)任何不安全因素應(yīng)及時(shí)全面地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。3.員工職責(zé)(1)配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)的安排；(2)自覺保持個(gè)人內(nèi)務(wù)整潔；(3)嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定及宿舍制度；(4)晚歸需提前向舍長(zhǎng)說明情況；(5)建立良好的人際關(guān)系，做到禮貌、寬容；(6)愛護(hù)公共財(cái)物，避免浪費(fèi)水電；(7)優(yōu)先保障外地員工的住宿安排。三、宿舍文化建設(shè)1.提倡禮貌待人，語言文明；2.養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣；3.保持宿舍環(huán)境整潔，避免產(chǎn)生異味；4.建立和諧、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系；5.宿舍裝飾應(yīng)簡(jiǎn)潔美觀，避免雜亂無章。四、水電費(fèi)支付公司承擔(dān)每月水電費(fèi)____元，超出部分由個(gè)人承擔(dān)。2024年員工宿舍管理制度范例（三）為確保賓館員工宿舍成為一個(gè)既舒適又安全的休息與學(xué)習(xí)空間，特訂立以下管理制度，以維護(hù)良好的住宿環(huán)境：1.宿舍內(nèi)部應(yīng)保持整潔，嚴(yán)禁隨意拉線、釘釘、貼畫或進(jìn)行其他破壞墻面整潔的行為。2.宿舍內(nèi)公共財(cái)物應(yīng)受到妥善保護(hù)，如有損壞，需按原價(jià)賠償。3.配發(fā)給個(gè)人的物品需保持完好無損，如有損壞或遺失，需及時(shí)上報(bào)。4.嚴(yán)禁攜帶非宿舍成員進(jìn)入，離職員工亦不得再入內(nèi)。5.異性員工嚴(yán)禁進(jìn)入對(duì)方宿舍區(qū)域。6.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私自接線或使用任何電器設(shè)備，以確保用電安全。7.禁止在宿舍內(nèi)燒煤爐、烹飪、燒水、閱讀黃色書刊、賭博等不當(dāng)行為。8.宿舍內(nèi)應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩或進(jìn)行其他影響他人休息的活動(dòng)。9.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飲酒。10.每位員工應(yīng)注重個(gè)人衛(wèi)生，維護(hù)宿舍及公共區(qū)域的清潔，禁止向窗外、走廊、樓下潑水或丟棄廢棄物，更不得在走廊、平臺(tái)上隨地大小便。11.除值班晚歸人員外，住宿員工須在指定時(shí)間前返回宿舍就寢，寢室長(zhǎng)或宿舍管理員有權(quán)拒絕超時(shí)歸來的員工進(jìn)入。12.當(dāng)晚因故不能返回宿舍的員工，需向?qū)嬍议L(zhǎng)或宿舍管理員提交書面請(qǐng)假條，不得擅自夜不歸宿。當(dāng)月累計(jì)兩次者，將取消其住宿資格。13.員工應(yīng)妥善保管個(gè)人物品，提高警惕，共同做好防火防盜工作。14.全體員工應(yīng)自覺維護(hù)宿舍衛(wèi)生，共同創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。15.節(jié)約用水、用電，做到人走燈滅、人離水關(guān)，共同節(jié)約能源。16.每間宿舍設(shè)立寢室長(zhǎng)一名，負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生及安全管理等工作。17.宿舍門鑰匙由寢室長(zhǎng)統(tǒng)一保管，不得隨意轉(zhuǎn)交他人。18.鼓勵(lì)在住員工相互監(jiān)督，對(duì)舉報(bào)違規(guī)行為且事實(shí)清楚的，將給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。19.在住員工需每月繳納一定金額的衛(wèi)生費(fèi)，該費(fèi)用將從工資中直接扣除。注：對(duì)于違反上述管理制度的員工，賓館將依據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰，包括但不限于每次罰款____元；情節(jié)嚴(yán)重者將另行處理。2024年員工宿舍管理制度范例（四）第三條作息規(guī)定1.員工晚間外出需在24:00前返回宿舍，如有延遲，需以請(qǐng)假條形式向宿舍管理員申請(qǐng)，每月每人不得超過____次。超出____次，管理員有權(quán)對(duì)違規(guī)者罰款____元。如因工作原因無法按時(shí)返回，需由部門最高主管填寫夜歸證明單。未經(jīng)許可且未按時(shí)歸宿，無夜歸證明單或未書面請(qǐng)假的，將被罰款____元/次。2.22:00后，寢室不得接待外部人員，禁止留宿外來者。私自留宿者，每次罰款____元，連續(xù)兩次則取消住宿資格。寢室長(zhǎng)未進(jìn)行明確警告或勸阻的，也將被認(rèn)定為失職處理。外來人員留宿期間導(dǎo)致的公物損壞或財(cái)物丟失，由當(dāng)事人承擔(dān)賠償責(zé)任。第四條衛(wèi)生條例1.員工應(yīng)保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍衛(wèi)生環(huán)境。2.每位員工需按照寢室長(zhǎng)安排的衛(wèi)生值日表打掃衛(wèi)生，包括清理垃圾。3.若值日員工未按規(guī)定打掃衛(wèi)生或未按規(guī)定處理垃圾，經(jīng)寢室長(zhǎng)提醒后仍不改正，將由行政人事部視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行違紀(jì)處理。4.若發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定處理垃圾，將罰款____元/次。住宿員工亂丟垃圾者，將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。5.若寢室衛(wèi)生不合格，寢室長(zhǎng)將被認(rèn)定為失職，如有明確責(zé)任人，也將給予相應(yīng)處分。第五條水電管理1.所有寢室的照明設(shè)備及線路必須由工程部電工安裝和維修，禁止私拉臨時(shí)電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不得使用非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備，違者罰款____元/次。2.入住員工應(yīng)節(jié)約用水、用電，離開時(shí)確保熄燈、斷電、關(guān)水。違規(guī)者將對(duì)責(zé)任人罰款，若無法確定責(zé)任人，將對(duì)所在房間人員罰款____元/人。3.禁止使用電爐等大功率電器。4.不得私自接電線插座。5.保持高度的防火意識(shí)，確保用電、用水安全。發(fā)現(xiàn)安全隱患，需立即報(bào)告行政人事部門。6.發(fā)現(xiàn)使用違禁電器，將罰款____元/次。7.因個(gè)人私接電源、插座引發(fā)火災(zāi)，未造成嚴(yán)重后果的，將對(duì)責(zé)任人進(jìn)行違紀(jì)處理；造成損失的，根據(jù)損失程度要求按價(jià)賠償，并取消住宿資格，嚴(yán)重者可予以辭退。第六條物品擺放規(guī)則1.必須保持物品整潔，禁止亂堆、亂放、亂扔，不得在宿舍內(nèi)亂涂亂畫、亂釘，違者將對(duì)責(zé)任人罰款____元/次。2.床上用品需擺放整齊，被褥應(yīng)疊放好，統(tǒng)一靠窗放置，枕頭置于床頭另一側(cè)，床單平整，其他床上用品需有序擺放。3.被套、床單需定期清洗，保證干凈無異味。4.鞋子應(yīng)整齊擺放在床下，保持干凈無異味。5.面盆、水桶應(yīng)放在床下，面盆置于桶上。6.牙具、口杯、書籍等個(gè)人物品需整齊放在桌上，保持桌面干凈無水跡。7.衣物、毛巾應(yīng)掛放在兩床間的橫桿上，嚴(yán)禁在燈具上懸掛任何物品。8.垃圾應(yīng)放入桶(袋)內(nèi)，由值日人員每天處理一次。9.公用物品應(yīng)妥善擺放，每位員工需愛護(hù)，如有損壞，需及時(shí)報(bào)告行政人事部門。若屬人為破壞，除照價(jià)賠償外，還將罰款____元/次。第七條管理規(guī)定1.23:00后，禁止播放高音量音樂和大聲喧嘩，以免影響他人休息。在宿舍內(nèi)播放高音量音樂、大聲吵鬧、酗酒鬧事等影響他人及鄰居休息，將對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行違紀(jì)處罰，寢室長(zhǎng)未進(jìn)行阻止的，將負(fù)連帶責(zé)任。2.對(duì)損壞公物的宿舍，如有明確責(zé)任人，需賠償損失并追究其責(zé)任。若宿舍員工知情不報(bào)、包庇他人，導(dǎo)致責(zé)任無法明確，全體宿舍員工需賠償損失，并將受到重罰。3.離開宿舍時(shí)應(yīng)隨手關(guān)門，注意防盜。員工離職，寢室長(zhǎng)需督促其在辦理離職手續(xù)后及時(shí)搬出宿舍，并將鑰匙交還給宿舍管理員。私自配制鑰匙或更換門鎖者，將被罰款____元/次。4.禁止在宿舍內(nèi)打架斗毆，因打架斗毆導(dǎo)致公物損壞的，除照價(jià)賠償外，視情況對(duì)當(dāng)事人給予警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。2024年員工宿舍管理制度范例（五）第三條作息規(guī)定1.員工晚間外出需在24:00前返回宿舍，如有延遲，需以請(qǐng)假條形式向宿舍管理員申請(qǐng)，每月每人不得超過____次。超出____次，管理員有權(quán)對(duì)違規(guī)者罰款____元。如因工作原因無法按時(shí)返回，需由部門最高主管填寫夜歸證明單。未經(jīng)許可且未按時(shí)歸宿，無夜歸證明單或未書面請(qǐng)假的，將被罰款____元/次。2.22:00后，寢室不得接待外部人員，禁止留宿外來者。私自留宿者，每次罰款____元，連續(xù)兩次則取消住宿資格。寢室長(zhǎng)未進(jìn)行明確警告或勸阻的，也將被認(rèn)定為失職處理。外來人員留宿期間導(dǎo)致的公物損壞或財(cái)物丟失，由當(dāng)事人承擔(dān)賠償責(zé)任。第四條衛(wèi)生條例1.員工應(yīng)保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍衛(wèi)生環(huán)境。2.每位員工需按照寢室長(zhǎng)安排的衛(wèi)生值日表打掃衛(wèi)生，包括清理垃圾。3.若值日員工未按規(guī)定打掃衛(wèi)生或未按規(guī)定處理垃圾，經(jīng)寢室長(zhǎng)提醒后仍不改正，將由行政人事部視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行違紀(jì)處理。4.若發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定處理垃圾，將罰款____元/次。住宿員工亂丟垃圾者，將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。5.若寢室衛(wèi)生不合格，寢室長(zhǎng)將被認(rèn)定為失職，如有明確責(zé)任人，也將給予相應(yīng)處分。第五條水電管理1.所有寢室的照明設(shè)備及線路必須由工程部電工安裝和維修，禁止私拉臨時(shí)電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不得使用非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備，違者罰款____元/次。2.入住員工應(yīng)節(jié)約用水、用電，離開時(shí)確保熄燈、斷電、關(guān)水。違規(guī)者將對(duì)責(zé)任人罰款，若無法確定責(zé)任人，將對(duì)所在房間人員罰款____元/人。3.禁止使用電爐等大功率電器。4.不得私自接電線插座。5.保持高度的防火意識(shí)，確保用電、用水安全。發(fā)現(xiàn)隱患應(yīng)立即報(bào)告行政人事部門。6.發(fā)現(xiàn)使用違禁電器，將罰款____元/次。7.因個(gè)人私接電源、插座引發(fā)火災(zāi)，未造成嚴(yán)重后果者，將給予違規(guī)者紀(jì)律處分；造成損失的，根據(jù)損失程度要求按價(jià)賠償，并取消住宿資格，嚴(yán)重者可予以辭退。第六條物品擺放規(guī)則1.必須保持物品整潔，禁止亂堆、亂放、亂扔，不得在宿舍內(nèi)亂涂亂畫、亂釘，違