2024年學(xué)生會(huì)紀(jì)律部工作計(jì)劃(二篇)_第1頁
2024年學(xué)生會(huì)紀(jì)律部工作計(jì)劃(二篇)_第2頁
2024年學(xué)生會(huì)紀(jì)律部工作計(jì)劃(二篇)_第3頁
2024年學(xué)生會(huì)紀(jì)律部工作計(jì)劃(二篇)_第4頁
2024年學(xué)生會(huì)紀(jì)律部工作計(jì)劃(二篇)_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第4頁共4頁2024年學(xué)生會(huì)紀(jì)律部工作計(jì)劃一、選拔與紀(jì)律要求1.推薦流程:學(xué)生自薦需以書面形式提交,并需獲得班主任的簽字確認(rèn)。2.審核環(huán)節(jié):需征求學(xué)生處及學(xué)生隊(duì)的意見,確保選拔的公正性與合理性。3.試用期制度:實(shí)施兩周的試用期,期滿后經(jīng)評(píng)估合格者方予正式錄用。4.紀(jì)律模范:紀(jì)律部干事應(yīng)樹立榜樣,嚴(yán)格遵守校規(guī)校紀(jì),佩戴胸卡,對(duì)任何違規(guī)行為采取零容忍態(tài)度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予嚴(yán)肅處理,包括開除。本人將不定期檢查干事的紀(jì)律執(zhí)行情況,累計(jì)違規(guī)兩次以上者,將直接開除。二、校紀(jì)校規(guī)檢查方案1.遲到管理:加強(qiáng)與各隊(duì)紀(jì)律部的協(xié)作,共同開展遲到檢查工作。針對(duì)謊報(bào)遺失胸卡、班級(jí)及學(xué)號(hào)等行為,本學(xué)期將重點(diǎn)整治,確保門崗檢查不遺漏任何遲到學(xué)生,同時(shí)堅(jiān)持公正原則,對(duì)熟識(shí)學(xué)生亦一視同仁。2.儀容儀表:加強(qiáng)對(duì)頭發(fā)問題的檢查力度,包括染發(fā)、燙發(fā)、披發(fā)、接發(fā)及長(zhǎng)發(fā)等不符合規(guī)定的情況。首次發(fā)現(xiàn)將給予整改期限,逾期未改者將上報(bào)學(xué)生隊(duì)處理,情節(jié)嚴(yán)重者直接上報(bào)學(xué)生處。3.校服穿著:嚴(yán)格執(zhí)行校服穿著規(guī)定,對(duì)未穿校服者依據(jù)實(shí)際情況扣分。對(duì)于校服未干等特殊情況,將嚴(yán)格審核并堅(jiān)持扣分原則。同時(shí),統(tǒng)計(jì)并督促未購買校服的學(xué)生及時(shí)購買。4.胸卡佩戴:確保每位學(xué)生佩戴胸卡,對(duì)損壞者及時(shí)督促更換。加強(qiáng)與各隊(duì)秘書處的聯(lián)系,統(tǒng)計(jì)胸卡補(bǔ)辦情況,以便有效開展工作。5.首飾及化妝:嚴(yán)禁學(xué)生佩戴首飾(包括玉佩類),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予沒收并交學(xué)生隊(duì)處理。空乘班學(xué)生僅在規(guī)定化妝課時(shí)間可化妝,其余時(shí)間化妝將扣分。女生不得涂抹指甲油,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即要求清理并扣分。三、檢查注意事項(xiàng)1.準(zhǔn)時(shí)到崗:干事需按時(shí)到達(dá)檢查崗位,嚴(yán)禁遲到、缺席、早退。2.儀容自查:檢查前需確保自身儀容儀表規(guī)范,佩戴胸卡及袖標(biāo)。檢查時(shí)應(yīng)禮貌待人,認(rèn)真記錄并說明扣分原因。3.問題反饋:及時(shí)反映并處理檢查中遇到的問題。四、巡邏制度為改善中午時(shí)段的不良現(xiàn)象(如教室用餐、打牌、廁所吸煙等),本學(xué)期將實(shí)施巡邏制度。派遣紀(jì)律部干事在指定區(qū)域(如廁所、隱蔽角落、食堂、操場(chǎng)等)及班級(jí)教室進(jìn)行巡邏檢查,對(duì)違規(guī)行為采取胸卡扣留并上報(bào)學(xué)生隊(duì)或?qū)W生處處理。五、會(huì)議制度1.干事會(huì)議:每周定期召開工作小結(jié)會(huì)議(無特殊情況),總結(jié)本周工作并布置下周任務(wù),確保每位干事明確職責(zé)。對(duì)無故缺席會(huì)議超過三次的干事將按開除處理。2.交流討論會(huì):每?jī)芍苷匍_一次(無特殊情況),促進(jìn)各紀(jì)律部之間的交流與合作,共同解決存在的問題并互相學(xué)習(xí)促進(jìn)。六、總結(jié)與展望針對(duì)難管理的班級(jí),將加大檢查力度并與學(xué)生處、學(xué)生隊(duì)老師緊密合作逐步解決問題。同時(shí)呼吁班主任老師的大力支持與配合。注重部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)及與其他部門的協(xié)調(diào)合作,鼓勵(lì)新同學(xué)加入以壯大團(tuán)隊(duì)力量,共同為學(xué)生會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。2024年學(xué)生會(huì)紀(jì)律部工作計(jì)劃(二)新學(xué)期伊始,學(xué)員紀(jì)律部再度踏上新的征程?;仡櫷?,紀(jì)律部在上級(jí)的深切關(guān)懷與廣大學(xué)生的鼎力支持下,圓滿完成了既定任務(wù),贏得了師生們的普遍認(rèn)可與贊譽(yù)。本學(xué)年伊始,紀(jì)律部在各位老師的悉心指導(dǎo)及新一屆學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,正式開啟新的工作篇章。作為學(xué)生會(huì)不可或缺的關(guān)鍵部門,紀(jì)律部將秉承優(yōu)良傳統(tǒng),銳意進(jìn)取,持續(xù)強(qiáng)化紀(jì)律、學(xué)風(fēng)及日常生活管理,致力于為同學(xué)們打造一個(gè)寧靜、穩(wěn)定的學(xué)習(xí)與生活環(huán)境,為學(xué)院的日常管理及有序運(yùn)行提供堅(jiān)實(shí)保障。一、招新規(guī)劃鑒于紀(jì)律部承擔(dān)著監(jiān)督學(xué)生早操及衛(wèi)生狀況的重要職責(zé),為確保各項(xiàng)工作的高效執(zhí)行,紀(jì)律部特決定通過公開、公正的招聘程序,吸納一批學(xué)業(yè)優(yōu)秀、工作能力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)高的新生力量,以充實(shí)部門團(tuán)隊(duì)。初期,我們將對(duì)新生進(jìn)行系統(tǒng)性培訓(xùn),助其快速掌握工作要領(lǐng),順利融入紀(jì)律部大家庭。本次招新計(jì)劃人數(shù)控制在8至__人之間,其中男性成員占比約5至__人,女性成員占比約2至__人。二、恪盡職守與協(xié)同合作紀(jì)律部將一如既往地堅(jiān)守崗位,嚴(yán)格維護(hù)各類活動(dòng)會(huì)場(chǎng)的紀(jì)律秩序,確保活動(dòng)在安靜、有序的氛圍中順利進(jìn)行,堅(jiān)決杜絕任何形式的混亂現(xiàn)象。同時(shí),我們將積極與體育部緊密配合,確保早操活動(dòng)的有序開展;與生活部攜手并進(jìn),嚴(yán)格檢查大一新生的內(nèi)務(wù)狀況,進(jìn)一步規(guī)范其行為舉止。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)工處、團(tuán)委及學(xué)生會(huì)的共同指導(dǎo)下,紀(jì)律部全體成員將秉持公正、公平的原則,切實(shí)履行職責(zé),為我院學(xué)生營(yíng)造良好的成長(zhǎng)環(huán)境。紀(jì)律部深知學(xué)院工作是一個(gè)緊密相連的整體,因此我們將加強(qiáng)與團(tuán)委、院學(xué)生會(huì)及其他部門之間的溝通與合作,在各類大型活動(dòng)中聯(lián)合策劃、共同組織,為構(gòu)建良好的教學(xué)秩序與校園文化氛圍貢獻(xiàn)力量,全心全意為同學(xué)服務(wù),為學(xué)院發(fā)展添磚加瓦。三、未來展望展望未來,紀(jì)律部將始終堅(jiān)守為學(xué)生服務(wù)的初心與使命,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論