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?2024年畢業(yè)生就業(yè)實習(xí)意向的協(xié)議書合同編號:____________甲方(實習(xí)單位):_______乙方(實習(xí)生):________一、實習(xí)期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,至____年__月__日終止。2.乙方實習(xí)期限為____年__月__日至____年__月__日,共計____個月。二、實習(xí)崗位及職責(zé)(1)遵守國家法律法規(guī),維護(hù)甲方形象及利益;(2)尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識;(3)愛護(hù)甲方財產(chǎn),不得隨意損壞或挪用;(4)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。三、實習(xí)待遇(1)實習(xí)工資:甲方按照公司規(guī)定,每月支付乙方實習(xí)工資____元;(3)交通補貼:甲方根據(jù)乙方實際需求,提供適當(dāng)交通補貼。2.乙方在實習(xí)期間發(fā)生的費用,如通訊費、差旅費等,由甲方按照實際發(fā)生金額報銷。四、實習(xí)紀(jì)律及考核(1)按時上下班,不得遲到、早退、曠工;(2)請假需提前向甲方提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開;(3)不得違反甲方規(guī)章制度,造成甲方損失。2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行實習(xí)考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方是否能夠通過實習(xí)。五、保密條款1.乙方在實習(xí)期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的各項義務(wù),如一方違約,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方違反本協(xié)議的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除本協(xié)議。3.乙方違反本協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并有權(quán)解除本協(xié)議。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________簽訂日期:____年__月__日附件1:甲方規(guī)章制度附件2:乙方提交的實習(xí)計劃及任務(wù)書附件3:乙方身份證復(fù)印件附件4:乙方所在學(xué)校出具的推薦信注意事項及解決辦法:1.注意事項:確保合同雙方具備合法的主體資格。解決辦法:在簽訂合同前,核實甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照或身份證等證明材料。2.注意事項:明確實習(xí)期限、崗位及職責(zé)。解決辦法:在合同中詳細(xì)列明實習(xí)的開始和結(jié)束日期、崗位名稱及具體職責(zé)。3.注意事項:實習(xí)待遇及費用報銷事項需清晰。解決辦法:詳細(xì)說明實習(xí)工資、食宿安排、交通補貼等待遇,以及費用報銷的范圍和流程。4.注意事項:保密條款的設(shè)置與執(zhí)行。解決辦法:明確保密范圍、保密期限及違約責(zé)任,確保雙方對商業(yè)秘密的保護(hù)。5.注意事項:違約責(zé)任及爭議解決機(jī)制的設(shè)定。解決辦法:設(shè)定合理的違約金標(biāo)準(zhǔn),明確爭議解決的方式和管轄法院。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.實習(xí)單位(甲方):指為實習(xí)生提供實習(xí)崗位和實習(xí)條件的法人或其他組織。2.實習(xí)生(乙方):指為完成學(xué)業(yè)或職業(yè)培訓(xùn),到實習(xí)單位進(jìn)行實踐學(xué)習(xí)的在校學(xué)生或個人。3.實習(xí)期限:指實習(xí)生在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)的時間段。4.實習(xí)崗位:指實習(xí)生在實習(xí)單位所從事的具體工作位置。5.實習(xí)工資:指實習(xí)單位按照約定支付給實習(xí)生的勞動報酬。6.保密義務(wù):指合同雙方對于在合同執(zhí)行過程中獲得的對方商業(yè)秘密等保密信息的保密責(zé)任。7.違約責(zé)任:指合同一方未履行或未完全履行合同義務(wù),應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭議解決:指合同雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生糾紛時,所采取的解決糾紛的方式,如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。場合1:如果實習(xí)生需要參與研發(fā)或接觸到核心技術(shù)補充條款:我們也知道你將接觸到一些非??岬募夹g(shù)秘密,所以我們都得同意,實習(xí)結(jié)束后,你還得繼續(xù)保密這些信息,不能隨便和人提起哦。特別補充條款:乙方在實習(xí)期間及實習(xí)結(jié)束后____年內(nèi),應(yīng)對在甲方處接觸到的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。場合2:如果實習(xí)生的工作環(huán)境存在健康風(fēng)險補充條款:我們了解到你實習(xí)的地方可能會有一些安全隱患,所以我們會提供必要的個人防護(hù)裝備,并且確保你的健康安全。特別補充條款:甲方應(yīng)確保乙方實習(xí)期間的工作環(huán)境安全,提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品,并負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)健康檢查。附件列表:1.實習(xí)生身份證復(fù)印件——用來確認(rèn)你的身份信息。2.學(xué)校出具的推薦信——證明你是學(xué)校推薦來的實習(xí)生。3.實習(xí)生健康證明——確保你健康上崗,特別是如果工作環(huán)境有特殊要求。4.實習(xí)計劃和任務(wù)書——明確你在實習(xí)期間需要完成的具體任務(wù)。你
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