醫(yī)院2024年臨時(shí)崗位勞動(dòng)協(xié)議范本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

醫(yī)院2024年臨時(shí)崗位勞動(dòng)協(xié)議范本版本合同目錄一覽1.協(xié)議主體及定義1.1甲方（醫(yī)院）1.2乙方（臨時(shí)崗位員工）2.合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的工作職責(zé)4.工作時(shí)間4.1工作班次4.2工作時(shí)間表4.3加班規(guī)定5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼5.3支付時(shí)間及方式6.福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2醫(yī)療保險(xiǎn)6.3工傷保險(xiǎn)6.4生育保險(xiǎn)6.5住房公積金7.勞動(dòng)保護(hù)7.1乙方的人身安全7.2乙方的勞動(dòng)保護(hù)用品7.3乙方的工作環(huán)境8.合同的變更和解除8.1合同變更的條件8.2合同解除的條件9.違約責(zé)任9.1甲方違反合同的規(guī)定9.2乙方違反合同的規(guī)定10.爭(zhēng)議解決10.1雙方協(xié)商解決10.2提交甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁11.法律適用11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)的法律12.其他約定12.1雙方在簽訂合同時(shí)，如有其他約定，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力13.合同的簽訂日期13.1本合同由甲方與乙方協(xié)商一致后簽訂，并自簽字或者蓋章之日起生效14.合同的份數(shù)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.1甲方（醫(yī)院）：指X醫(yī)院，住所地：X市X區(qū)X路X號(hào)。1.2乙方（臨時(shí)崗位員工）：指與甲方簽訂本合同的勞動(dòng)者，身份證號(hào)碼：X，住址：X市X區(qū)X路X號(hào)。第二條合同期限2.1合同開始日期：本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。2.2合同結(jié)束日期：本合同約定的臨時(shí)崗位工作內(nèi)容完成后自然終止。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：甲方根據(jù)實(shí)際工作需要，安排乙方擔(dān)任的臨時(shí)崗位。3.2乙方的工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成臨時(shí)崗位的工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條工作時(shí)間4.1工作班次：甲方根據(jù)工作需要安排乙方的工作班次，包括但不限于日班、夜班、節(jié)假日班等。4.2工作時(shí)間表：甲方應(yīng)提前向乙方公布工作時(shí)間表，乙方應(yīng)按照甲方的工作時(shí)間表安排工作。4.3加班規(guī)定：乙方如因工作需要加班，應(yīng)按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行，并按法定標(biāo)準(zhǔn)獲得加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.2獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼：乙方按照甲方的規(guī)定享有獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方確定。5.3支付時(shí)間及方式：甲方應(yīng)按月支付乙方的工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第六條福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2醫(yī)療保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。6.3工傷保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。6.4生育保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)用。6.5住房公積金：甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。第八條合同的變更和解除8.1合同變更的條件（1）合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面簽署。（2）變更合同的內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。（3）變更合同不得損害國(guó)家利益、社會(huì)公共利益和雙方合法權(quán)益。8.2合同解除的條件（1）雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)書面簽署解除協(xié)議。（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)單方面解除合同。（3）甲方因客觀原因需要解除合同的，應(yīng)提前通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條違約責(zé)任9.1甲方違反合同的規(guī)定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2乙方違反合同的規(guī)定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條法律適用11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)的法律。第十二條其他約定12.1雙方在簽訂合同時(shí)，如有其他約定，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條合同的簽訂日期13.1本合同由甲方與乙方協(xié)商一致后簽訂，并自簽字或者蓋章之日起生效。第十四條合同的份數(shù)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：甲方（醫(yī)院）營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件附件2：乙方（臨時(shí)崗位員工）身份證復(fù)印件附件3：臨時(shí)崗位工作內(nèi)容說明書附件4：工作時(shí)間表附件5：工資條附件6：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件7：醫(yī)療保險(xiǎn)繳納證明附件8：工傷保險(xiǎn)繳納證明附件9：生育保險(xiǎn)繳納證明附件10：住房公積金繳納證明附件11：甲方規(guī)章制度附件12：乙方崗位培訓(xùn)資料附件13：乙方績(jī)效評(píng)估表附件14：合同變更協(xié)議附件15：合同解除協(xié)議附件詳細(xì)要求和說明：附件1：應(yīng)提交甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，以證明甲方的合法經(jīng)營(yíng)資格。附件2：應(yīng)提交乙方身份證復(fù)印件，以證明乙方的身份信息。附件3：應(yīng)詳細(xì)說明乙方的工作內(nèi)容、工作職責(zé)及工作要求。附件4：應(yīng)明確乙方的上下班時(shí)間、休息日、節(jié)假日工作時(shí)間等信息。附件5：應(yīng)明確乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼的數(shù)額和發(fā)放時(shí)間。附件610：應(yīng)提交相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金的繳納證明，以證明甲方已為乙方繳納相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用。附件11：應(yīng)包含甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)認(rèn)真遵守。附件12：應(yīng)記錄乙方在崗位上的培訓(xùn)情況，以提升乙方的工作能力。附件13：應(yīng)記錄乙方的績(jī)效評(píng)估結(jié)果，以評(píng)估乙方的的工作表現(xiàn)。附件1415：應(yīng)在與乙方協(xié)商一致的情況下，簽訂合同變更協(xié)議和合同解除協(xié)議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。3.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。4.乙方未按時(shí)出勤，未經(jīng)甲方同意擅自缺勤或早退。5.雙方未按合同約定履行合同義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼的，應(yīng)支付乙方遲延履行違約金。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金的，應(yīng)補(bǔ)繳相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用，并向乙方支付違約金。3.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。4.乙方未按時(shí)出勤，未經(jīng)甲方同意擅自缺勤或早退的，甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資或獎(jiǎng)金。5.雙方未按合同約定履行合同義務(wù)的，雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資，則乙方有權(quán)要求甲方支付遲延履行違約金，違約金計(jì)算方式為遲延支付金額的5%。2.若乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方一個(gè)月工資的20%。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)合同是用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.臨時(shí)崗位：指因用人單位臨時(shí)需要，與勞動(dòng)者協(xié)商一致，確定的非長(zhǎng)期固定的工作崗位。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值，獲得的經(jīng)濟(jì)收入，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：是國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生