2024版企業(yè)員工薪資報(bào)酬協(xié)議范本版

2024版企業(yè)員工薪資報(bào)酬協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條合同主體與定義1.1甲方（企業(yè)）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2乙方（員工）姓名、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3術(shù)語(yǔ)解釋第二條薪資結(jié)構(gòu)2.1基本工資2.2崗位工資2.3績(jī)效獎(jiǎng)金2.4加班工資2.5福利補(bǔ)貼2.6獎(jiǎng)金及提成第三條薪資支付標(biāo)準(zhǔn)與時(shí)間3.1薪資支付標(biāo)準(zhǔn)3.2薪資支付時(shí)間3.3薪資支付方式第四條工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3加班制度第五條保險(xiǎn)福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2住房公積金5.3其他福利第六條績(jī)效考核6.1績(jī)效考核制度6.2績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條勞動(dòng)合同的解除與終止8.1解除勞動(dòng)合同的條件8.2終止勞動(dòng)合同的條件8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償?shù)诰艞l爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑第十條其他約定10.1培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.3通訊費(fèi)用報(bào)銷10.4交通工具使用10.5其他事項(xiàng)第十一條附件11.1薪資表11.2崗位職責(zé)描述11.3績(jī)效考核辦法11.4保密協(xié)議附件第十二條合同的簽訂、生效與修訂12.1合同簽訂12.2合同生效12.3合同修訂第十三條法律適用與爭(zhēng)議解決13.1法律適用13.2爭(zhēng)議解決第十四條雙方聲明與承諾14.1甲方聲明與承諾14.2乙方聲明與承諾（合同結(jié)束）第一部分：合同如下：第一條合同主體與定義1.1甲方（企業(yè)）名稱：_______公司，地址：_______，聯(lián)系方式：_______。1.2乙方（員工）姓名：_______，身份證號(hào)碼：_______，聯(lián)系方式：_______。1.3本協(xié)議中所稱“甲方”、“乙方”均指合同主體，具有法律意義上的權(quán)利和義務(wù)。第二條薪資結(jié)構(gòu)2.1基本工資：乙方每月基本工資為人民幣_(tái)______元。2.2崗位工資：乙方根據(jù)崗位等級(jí)，每月享有崗位工資人民幣_(tái)______元。2.3績(jī)效獎(jiǎng)金：乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)每月績(jī)效考核結(jié)果確定，具體標(biāo)準(zhǔn)見附件1。2.4加班工資：乙方加班工資按照國(guó)家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)定支付。2.5福利補(bǔ)貼：乙方享有如下福利補(bǔ)貼：_______。2.6獎(jiǎng)金及提成：乙方根據(jù)業(yè)務(wù)完成情況，享有獎(jiǎng)金及提成，具體標(biāo)準(zhǔn)見附件2。第三條薪資支付標(biāo)準(zhǔn)與時(shí)間3.1薪資支付標(biāo)準(zhǔn)：乙方的薪資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資、福利補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金及提成，具體金額見附件3。3.2薪資支付時(shí)間：甲方每月_______日前向乙方支付薪資。3.3薪資支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將薪資支付給乙方。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間：甲方實(shí)行_______小時(shí)工作制，乙方每周工作_______天，每天工作_______小時(shí)。4.2休息休假：乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休假權(quán)利，具體休假安排見甲方規(guī)章制度。4.3加班制度：乙方加班按照甲方規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行，甲方應(yīng)支付乙方加班工資。第五條保險(xiǎn)福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2住房公積金：甲方為乙方依法參加住房公積金制度，并根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.3其他福利：甲方提供如下福利：_______。第六條績(jī)效考核6.1績(jī)效考核制度：甲方對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行定期考核，考核辦法見附件4。6.2績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用：乙方的工作績(jī)效考核結(jié)果作為調(diào)整薪資、晉升、獎(jiǎng)懲等的依據(jù)。第八條勞動(dòng)合同的解除與終止8.1解除勞動(dòng)合同的條件：1)乙方自愿提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前_______日書面通知甲方；2)甲方因客觀原因需要解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前_______日書面通知乙方；3)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同；4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的，甲方可以解除勞動(dòng)合同；5)乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。8.2終止勞動(dòng)合同的條件：1)勞動(dòng)合同期滿的；2)乙方達(dá)到法定退休年齡的；3)乙方完全喪失勞動(dòng)能力的；4)乙方死亡或者被宣告失蹤的。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償：1)甲方依照本協(xié)議解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；2)乙方依照本協(xié)議解除勞動(dòng)合同的，不享有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；3)甲方違反本協(xié)議解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；4)乙方因過失被解除勞動(dòng)合同的，不享有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決：乙方與甲方在勞動(dòng)合同履行過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；9.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時(shí)，可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；9.3仲裁解決：調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；9.4法律途徑：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展：甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，并支持乙方職業(yè)發(fā)展。乙方參加培訓(xùn)期間的工資、福利待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行；10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在職務(wù)期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。乙方享有署名權(quán)；10.3通訊費(fèi)用報(bào)銷：乙方因公發(fā)生的通訊費(fèi)用，按甲方規(guī)定報(bào)銷；10.4交通工具使用：乙方因公需要使用交通工具的，按甲方規(guī)定執(zhí)行；10.5其他事項(xiàng)：本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十一條附件11.1薪資表：附件511.2崗位職責(zé)描述：附件611.3績(jī)效考核辦法：附件711.4保密協(xié)議：附件8第十二條合同的簽訂、生效與修訂12.1合同簽訂：本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；12.2合同生效：本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；12.3合同修訂：本協(xié)議的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。第十三條法律適用與爭(zhēng)議解決13.1法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律；13.2爭(zhēng)議解決：本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，按照本協(xié)議第九條的規(guī)定解決。第十四條雙方聲明與承諾14.1甲方聲明與承諾：甲方保證本協(xié)議的內(nèi)容真實(shí)、合法，并按照本協(xié)議履行義務(wù)；14.2乙方聲明與承諾：乙方保證提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確，并按照本協(xié)議履行義務(wù)。（合同結(jié)束）第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：薪資表詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出了乙方每月的基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資、福利補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金及提成的具體金額和計(jì)算方式。附件2：崗位職責(zé)描述詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)描述了乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，作為績(jī)效考核的依據(jù)之一。附件3：績(jī)效考核辦法詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)說明了甲方的績(jī)效考核制度，包括考核指標(biāo)、考核周期、考核結(jié)果的應(yīng)用等。附件4：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出了乙方需要保密的信息范圍、保密期限以及違約責(zé)任等內(nèi)容。附件5：培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)說明了甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)以及職業(yè)發(fā)展的支持措施。附件6：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬詳細(xì)要求和說明：本附件明確了乙方在職務(wù)期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，但乙方享有署名權(quán)。附件7：通訊費(fèi)用報(bào)銷詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)說明了乙方因公發(fā)生的通訊費(fèi)用的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和流程。附件8：交通工具使用詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)說明了乙方因公需要使用交通工具的規(guī)定，包括使用范圍、報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照甲方規(guī)章制度和本合同的約定提供勞動(dòng)力的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金。示例說明：乙方無故遲到、早退，未經(jīng)甲方同意長(zhǎng)時(shí)間缺勤，甲方在提醒后仍未改正，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)要求甲方支付違約金。示例說明：甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并有權(quán)要求甲方支付違約金。3.甲方未按照本合同約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)等，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：甲方未按照承諾提供晉升機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。4.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.基本工資：乙方每月的基本薪酬，作為計(jì)算加班工資、獎(jiǎng)金等的基礎(chǔ)。3.崗位工資：根據(jù)乙方所在崗位的等級(jí)確定的工資。4.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作績(jī)效考核結(jié)果確定的獎(jiǎng)金。5.加班工資：乙方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)定獲得的加班工資。6.