危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化定級(jí)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)（2023版）

考評(píng)說明

為規(guī)范山東省危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審工作，合

理確定評(píng)審等級(jí)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》《應(yīng)急管理部關(guān)于印發(fā)〈企

業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)定級(jí)辦法〉的通知》（應(yīng)急〔2021〕83

號(hào)）和《山東省應(yīng)急管理廳關(guān)于實(shí)施<企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

定級(jí)辦法>的通知》（魯應(yīng)急發(fā)〔2022〕5號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)

合我省實(shí)際，制定本評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。

1.本評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)適用于山東省化工（含石油化工）、醫(yī)藥、危

險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化定級(jí)評(píng)審。

2.評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由11個(gè)要素組成，每個(gè)要素劃分為若干子元素，

每一子元素包含若干要求。

3.除“3.5重大危險(xiǎn)源、6.4特種設(shè)備、8.3化學(xué)品安全技

術(shù)說明書和安全標(biāo)簽、8.4化學(xué)事故應(yīng)急咨詢服務(wù)電話、8.5危

險(xiǎn)化學(xué)品登記”部分企業(yè)可能存在缺項(xiàng)外，其他要素一般不做缺

項(xiàng)處理。

4.評(píng)分依據(jù)：

《安全生產(chǎn)法》

《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》

《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》

2

《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》

《山東省安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控辦法》（331號(hào)令）

關(guān)于危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)

安全生產(chǎn)工作的通知》的實(shí)施意見（安監(jiān)總管三〔2010〕186號(hào)）

《關(guān)于加強(qiáng)化工過程安全管理的指導(dǎo)意見》（安監(jiān)總管三

〔2013〕88號(hào)）

《化工和危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位重大生產(chǎn)安全事故隱患

判定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（安監(jiān)總管三（2017）121號(hào)）

山東省安委會(huì)《關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)安生產(chǎn)培訓(xùn)考核工作的指導(dǎo)

意見》（魯安發(fā)〔2022〕6號(hào)）

《可燃液體、液化烴及液化毒性氣體汽車裝卸設(shè)施安全改造

指南（試行）》（魯安辦發(fā)[2020]26號(hào))

《化工企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系細(xì)則》（DB37/T

2971-2017）

《山東省化工裝置安全試車工作規(guī)范》（DB37/T1854-2020）

《危險(xiǎn)化學(xué)品倉庫儲(chǔ)存通則》（GB15603-2022）等。

5.評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)對(duì)子元素賦予不同的分值，子元素分值之和為元

素分值。涉及累計(jì)扣分的，均為該考評(píng)內(nèi)容分?jǐn)?shù)扣完止，不出現(xiàn)

負(fù)分。各要素權(quán)重系數(shù)如下：

3

A級(jí)要素權(quán)重系數(shù)

序號(hào)A級(jí)要素權(quán)重系數(shù)

1法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)0.05

2機(jī)構(gòu)和職責(zé)0.06

3風(fēng)險(xiǎn)管理0.12

4管理制度0.05

5培訓(xùn)教育0.10

6生產(chǎn)設(shè)施及工藝安全0.20

7作業(yè)安全0.15

8危險(xiǎn)化學(xué)品管理0.05

9事故與應(yīng)急0.06

10檢查與自評(píng)0.11

11本地區(qū)的要求0.05

6.等級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)

按照《現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審檢查表》評(píng)審，二級(jí)、三級(jí)企業(yè)評(píng)審得分均

在80分（含）以上，且每個(gè)A級(jí)要素評(píng)審得分均在60分（含）

以上。

4

危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審檢查表（試行）

1法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)（100分）

考核要

考核內(nèi)容評(píng)審方法評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

素

【未建立相應(yīng)的管理制度，或

制度中未明確專門部門定期識(shí)

別、獲取扣50分（B級(jí)要素否

決項(xiàng)）】

查文件：1.識(shí)別和獲取的法律、法規(guī)、標(biāo)

1.識(shí)別和獲取適用的安全生產(chǎn)法準(zhǔn)及政府其他要求無制度的，扣

1.企業(yè)應(yīng)建立識(shí)別和獲取適用的安全生

律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政府其他要求的5分；制度內(nèi)容不完善的，扣2

產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的管理

制度；分；

制度，明確責(zé)任部門，確定獲取渠道、

2.適用的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政府其2.未識(shí)別相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)

1.1法律、方式和時(shí)機(jī)，及時(shí)識(shí)別和獲取，定期更

他要求的清單和文本數(shù)據(jù)庫（包括準(zhǔn)及政府其他要求或有過期作

法規(guī)和標(biāo)新。

電子文本庫）；廢的，一項(xiàng)扣1分；

準(zhǔn)的識(shí)別

3.定期更新記錄。3.未建立文本數(shù)據(jù)庫，扣5分；

和獲取（50

4.新的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要

分）

求實(shí)施前或發(fā)布后超過1個(gè)月

未更新清單或文本數(shù)據(jù)庫，扣5

分。

查文件：未及時(shí)將適用的法律、法規(guī)、標(biāo)

2.企業(yè)應(yīng)將適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、1.文件發(fā)放記錄；準(zhǔn)及其他要求向相關(guān)方進(jìn)行傳

標(biāo)準(zhǔn)及其他要求及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)方。如2.培訓(xùn)記錄、告知書、宣傳材料達(dá)，一項(xiàng)不符合扣1分。

設(shè)計(jì)單位、承包商、供應(yīng)商、監(jiān)理單位、詢問：詢問相關(guān)方管理人員、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)

實(shí)習(xí)單位、勞務(wù)派遣單位等。相關(guān)方是否接收到企業(yè)傳達(dá)的相人員2~3人，不了解企業(yè)相關(guān)要

關(guān)信息。求，每人次扣1分。

5

【未進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)，扣50分

（B級(jí)要素否決項(xiàng)）】

1.未編制年度符合性評(píng)價(jià)報(bào)告，

扣5分；

查文件：

企業(yè)應(yīng)每年至少1次對(duì)適用的安全生產(chǎn)2.未對(duì)所適用的法律、法規(guī)、標(biāo)

1.2法律、1.符合性評(píng)價(jià)報(bào)告、記錄；

法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的執(zhí)行情準(zhǔn)及其他有關(guān)要求進(jìn)行評(píng)價(jià)，一

法規(guī)和標(biāo)2.不符合項(xiàng)整改記錄，并應(yīng)符合隱

況進(jìn)行全面符合性評(píng)價(jià)，新的法律法規(guī)、項(xiàng)扣2分；新的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)

準(zhǔn)符合性患整改“五定”（定方案、定措施、

標(biāo)準(zhǔn)及其他要求實(shí)施前或發(fā)布后3個(gè)月及其他要求實(shí)施前或發(fā)布后3

評(píng)價(jià)（50治理期限、資金、責(zé)任人）的要求。

內(nèi)應(yīng)進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)，消除違規(guī)現(xiàn)象和個(gè)月內(nèi)未進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)，一項(xiàng)

分）現(xiàn)場(chǎng)檢查：有關(guān)規(guī)章制度修訂、問

行為。扣1分；

題整改或防范措施。

3.對(duì)評(píng)價(jià)出的不符合項(xiàng)未進(jìn)行

原因分析的，一項(xiàng)扣2分；未制

定整改計(jì)劃或整改措施，或整改

措施不落實(shí)，一項(xiàng)扣2分。

2機(jī)構(gòu)和職責(zé)（100分）

考核要

考核內(nèi)容評(píng)審方法扣分標(biāo)準(zhǔn)

素

1.企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，【未制定安全生產(chǎn)方針或年度

綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。主要負(fù)責(zé)查文件：安全生產(chǎn)方針，年度安全安全生產(chǎn)目標(biāo)，扣20分（B級(jí)

人應(yīng)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，生產(chǎn)目標(biāo)。要素否決項(xiàng)）】

2.1方針組織制定文件化的安全生產(chǎn)方針和目詢問：抽查2~3名從業(yè)人員是否知1.缺一項(xiàng)扣2分；

目標(biāo)（20標(biāo)。安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)應(yīng)滿足：1）形道本企業(yè)安全生產(chǎn)方針和安全生2.安全生產(chǎn)目標(biāo)不滿足標(biāo)準(zhǔn)要

分）成文件，并得到所有從業(yè)人員的貫徹和產(chǎn)目標(biāo)。求，一項(xiàng)不符合扣1分；

實(shí)施；現(xiàn)場(chǎng)檢查：安全生產(chǎn)方針和安全生3.從業(yè)人員不了解安全生產(chǎn)方

2）符合或嚴(yán)于相關(guān)法律法規(guī)的要求；產(chǎn)目標(biāo)告知情況。針或安全生產(chǎn)目標(biāo)，1人次扣1

3)與企業(yè)的職業(yè)安全健康風(fēng)險(xiǎn)相適應(yīng)；分；

6

4)目標(biāo)予以量化，以結(jié)果性指標(biāo)和過程4．沒有制定安全生產(chǎn)工作指標(biāo)

性指標(biāo)（各專業(yè)應(yīng)達(dá)成的指標(biāo)）表述；或指標(biāo)未進(jìn)行量化，扣2分；沒

5)公眾易于獲得。有專業(yè)指標(biāo)或過程性指標(biāo)，扣2

分。

5.發(fā)布安全生產(chǎn)目標(biāo)的方式不

符合公眾易于獲得的要求，扣2

分。

【未簽訂各級(jí)組織的安全目標(biāo)

查文件：責(zé)任書，扣20分（B級(jí)要素否

1.企業(yè)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)和安決項(xiàng)）】

全生產(chǎn)工作計(jì)劃；1.每缺一個(gè)組織的安全生產(chǎn)目

2.各級(jí)組織的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任標(biāo)責(zé)任書，扣2分；

書；2.安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容與

3.各級(jí)組織年度安全生產(chǎn)工作計(jì)本組織的安全生產(chǎn)職責(zé)不符，扣

2.企業(yè)應(yīng)簽訂各級(jí)組織的安全目標(biāo)責(zé)任

劃；1分；

書，確定量化的年度安全工作目標(biāo)（將

4.各級(jí)組織的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任3.企業(yè)未制定年度安全生產(chǎn)工

目標(biāo)進(jìn)行分解到各級(jí)組織），并予以考

書的考核與獎(jiǎng)懲記錄。作計(jì)劃，扣4分；

核。企業(yè)各級(jí)組織應(yīng)制定年度安全工作

注：結(jié)果性指標(biāo)6~12個(gè)月考核一各級(jí)組織未制定年度安全生產(chǎn)

計(jì)劃，以保證年度安全工作目標(biāo)的有效

次，專業(yè)性指標(biāo)或過程性指標(biāo)1~3工作計(jì)劃，缺一個(gè)組織扣2分；

完成。

個(gè)月考核一次。4.未定期考核，扣4分；考核與

詢問：1.主要負(fù)責(zé)人及各級(jí)組織負(fù)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容不符，

責(zé)人是否了解本級(jí)組織的安全生扣2分；

產(chǎn)目標(biāo)；5.未落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)考核獎(jiǎng)

2.抽查從業(yè)人員是否了解本組織懲，扣2分；

的安全生產(chǎn)目標(biāo)。6.有關(guān)人員不了解本組織的安

全生產(chǎn)目標(biāo)，1人次扣1分。

2.2負(fù)責(zé)人1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（應(yīng)包括實(shí)際控制人、查文件：【未明確第一責(zé)任人，或不符

（20分）法定代表人。按照《安法》釋義界定）主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制。合規(guī)定，扣20分（B級(jí)要素否

7

是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,應(yīng)全詢問：決項(xiàng)）】

面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)基1.主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)及

礎(chǔ)和基層工作。風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理工1.主要負(fù)責(zé)人不熟悉本人安全

作開展情況。生產(chǎn)職責(zé)，扣5分；

2.對(duì)本單位的危險(xiǎn)化學(xué)品安全管2.主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的危險(xiǎn)

理工作情況；化學(xué)品安全管理工作情況、對(duì)安

3.本單位安全生產(chǎn)基礎(chǔ)和基層工全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作情況、風(fēng)險(xiǎn)

作情況和做法。分級(jí)管控與隱患排查治理工作

不清楚，扣5分。

查文件：【二級(jí)企業(yè)未初步形成安全文

1.查企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施方化體系，扣100分（A級(jí)要素否

案（首次申請(qǐng)應(yīng)制定“方案”，已決項(xiàng)）】

開展標(biāo)準(zhǔn)化工作的企業(yè)應(yīng)在每年1.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施方案或

工作計(jì)劃中應(yīng)有相關(guān)內(nèi)容）；年度工作計(jì)劃內(nèi)容，一項(xiàng)不符合

2.主要負(fù)責(zé)人組織和參與安全生扣2分；

產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的記錄；注：擔(dān)任建2.無主要負(fù)責(zé)人組織或參與安

設(shè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化記錄，扣3分；

組織、參加安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)審、

2.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)組織實(shí)施安全標(biāo)準(zhǔn)

聽取安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報(bào)、對(duì)

化，建設(shè)企業(yè)安全文化。

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作提出要求等

方面的記錄。3.未制定安全文化建設(shè)計(jì)劃或

3.安全文化建設(shè)計(jì)劃或方案。方案，扣2分。

查文件：4.主要負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員對(duì)安

安全文化體系有關(guān)文件。參照《企全文化內(nèi)容不熟悉，每人次扣1

業(yè)安全文化建設(shè)導(dǎo)則》（AQ／T分。

9004-2008）

詢問：主要負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員（抽

查2~3人）對(duì)安全文化內(nèi)容掌握情

8

況。

查文件：1.主要負(fù)責(zé)人未作出安全承諾，

1.主要負(fù)責(zé)人安全承諾書（內(nèi)容應(yīng)扣10分；

與其安全生產(chǎn)職責(zé)相對(duì)應(yīng)，并相對(duì)2.安全承諾未明確、公開、文件

具體）?；?，一項(xiàng)不符合扣2分；

2.資源配備文件及使用記錄（簽發(fā)3.資源支持、配備不充分，一項(xiàng)

3.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)作出明確的、公開

的有關(guān)人、財(cái)、物等方面文件等）。不符合扣2分；

的、文件化的安全承諾，并確保安全承

詢問：

諾轉(zhuǎn)變?yōu)楸匦璧馁Y源支持。

1.主要負(fù)責(zé)人如何提供資源支持；

4.抽查2~3名從業(yè)人員，不清楚

2.從業(yè)人員是否知道主要負(fù)責(zé)人

主要負(fù)責(zé)人的安全承諾，1人次

的安全承諾。

扣1分。

現(xiàn)場(chǎng)檢查:

安全承諾告知情況。

查文件：1.主要負(fù)責(zé)人未每季度召開安

4.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)定期組織召開安全1.查安委會(huì)會(huì)議記錄或紀(jì)要，并發(fā)委會(huì)會(huì)議或聽取匯報(bào)，扣10分；

生產(chǎn)委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱安委會(huì)）或領(lǐng)導(dǎo)至各單位，同時(shí)每次安委會(huì)應(yīng)對(duì)上2.未形成會(huì)議記錄或紀(jì)要，扣2

小組會(huì)議。次會(huì)議要求落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢分；

查。3.安全生產(chǎn)問題未及時(shí)解決，或

2.安全生產(chǎn)工作匯報(bào)資料。未對(duì)上次會(huì)議要求進(jìn)行跟蹤檢

9

詢問：查，一項(xiàng)不符合扣2分。

主要負(fù)責(zé)人聽取安全生產(chǎn)工作匯

報(bào)的情況。

【未實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部帶班，扣20

查文件：分（B級(jí)要素否決項(xiàng)）】

1.領(lǐng)導(dǎo)干部（公司層級(jí)）無故不

1.領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度；

參加帶班，1人次扣2分；基層

2.領(lǐng)導(dǎo)干部帶班記錄及考核記錄。單位（車間層級(jí)）未安排管理人

基層單位值班記錄。員24小時(shí)值班，每個(gè)單位扣2

5.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度，主要負(fù)責(zé)人分；

要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班負(fù)全責(zé)；基層單位應(yīng)詢問：2.無帶班、值班記錄的，發(fā)現(xiàn)一

安排管理人員24小時(shí)值班。次扣1分；

主要負(fù)責(zé)人等有關(guān)負(fù)責(zé)人了解和3.未按規(guī)定進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班

執(zhí)行帶班制度的情況。制度執(zhí)行情況考核，扣2分；

主要負(fù)責(zé)人等領(lǐng)導(dǎo)熟知帶班職責(zé)

4.主要負(fù)責(zé)人不清楚領(lǐng)導(dǎo)干部

與帶班的具體安排。

帶班情況，扣2分。

1.對(duì)照企業(yè)組織架構(gòu)（或人力資

源部門崗位清單），缺少一個(gè)管

查文件：理部門或基層單位的安全職責(zé)，

1.企業(yè)應(yīng)制定安委會(huì)和管理部門的安全

安委會(huì)設(shè)立文件、安全生產(chǎn)責(zé)任制扣2分；

職責(zé)。

2.安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容與部門

2.3職責(zé)注：山東省政府311號(hào)令第十三條，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、文件及內(nèi)容。

（30分）協(xié)調(diào)本單位安全生產(chǎn)工作任務(wù)的貫徹落實(shí)，研究和審詢問：安全職責(zé)不符合，一項(xiàng)扣2分；

查本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的重大事項(xiàng)，協(xié)調(diào)本單位各相各管理部門及基層單位負(fù)責(zé)人是3.主要負(fù)責(zé)人不清楚安委會(huì)安

關(guān)機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)工作有關(guān)事宜。

否清楚本部門安全職責(zé)。全職責(zé)，扣10分；

4.有關(guān)人員不了解本部門安全

職責(zé)，1人次扣2分。

10

5.缺少安委會(huì)的安全職責(zé),扣

10分。

查文件：【1.未建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，

安全生產(chǎn)責(zé)任制?？?00分（A級(jí)要素否決項(xiàng)）；

詢問：2.主要負(fù)責(zé)人對(duì)其安全職責(zé)不

1.主要負(fù)責(zé)人是否了解《安全生產(chǎn)清楚，扣30分（B級(jí)要素否決

法》和地方法規(guī)規(guī)定的安全職責(zé)和項(xiàng)）】

2.企業(yè)應(yīng)制定主要負(fù)責(zé)人、各級(jí)管理人細(xì)化后的安全職責(zé)內(nèi)容；各崗位職1.缺一個(gè)崗位的安全職責(zé)扣1

員和從業(yè)人員的安全職責(zé)。責(zé)應(yīng)包括風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排分；安全職責(zé)與其所在崗位職責(zé)

查排查的職責(zé)。不匹配的，一個(gè)崗位扣1分；

2.定期對(duì)職責(zé)的適宜性進(jìn)行評(píng)估、2.每年未對(duì)職責(zé)的適宜性進(jìn)行

修訂。評(píng)估、修訂，扣2分。

3．各級(jí)管理人員、從業(yè)人員對(duì)各3.其他人員對(duì)其安全職責(zé)不清

自職責(zé)是否清楚。楚，1人次扣2分。

【未建立安全責(zé)任制考核機(jī)

查文件：制，扣30分（B級(jí)要素否決項(xiàng)）】

3.企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制考核機(jī)1.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度；【二級(jí)企業(yè)建立了健全的安全

制，對(duì)各級(jí)管理部門、管理人員及從業(yè)2.考核、獎(jiǎng)懲決定文件，及獎(jiǎng)懲兌生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制

人員安全職責(zé)的履行情況和安全生產(chǎn)責(zé)現(xiàn)情況。度體系，并能夠持續(xù)改進(jìn)，不

任制的實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行定期考核，予以獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)檢查：符合，扣100分（A級(jí)要素否決

懲。財(cái)務(wù)記錄、行政文件。項(xiàng)）】

注：安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核內(nèi)容與本單位、本崗位相查文件：未按考核制度對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人、各

適應(yīng)，至少每季度考核一次。安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章級(jí)管理部門和從業(yè)人員的安全

制度文件。責(zé)任制進(jìn)行定期考核，予以獎(jiǎng)

懲，一項(xiàng)不符合扣2分。

2.4組織1.企業(yè)應(yīng)設(shè)置安委會(huì)，設(shè)置安全生產(chǎn)管查文件：【未設(shè)置安委會(huì)、安全生產(chǎn)管

機(jī)構(gòu)（20理部門或配備專職安全生產(chǎn)管理人員，1.安委會(huì)、安全生產(chǎn)管理部門或?qū)＠聿块T或配備專職安全管理人

11

分）并按規(guī)定配備注冊(cè)安全工程師。職安全管理人員配備（設(shè)置、任命）員，扣100分（A級(jí)要素否決項(xiàng)）】

根據(jù)魯安辦發(fā)〔2021〕47號(hào)，從事危險(xiǎn)文件；（注：93號(hào)文，安全生產(chǎn)

化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存、裝卸活動(dòng)的管理機(jī)構(gòu)要具備相對(duì)獨(dú)立職能，專1.專職安全管理人員配備不符

企業(yè)、從事民用爆炸物品生產(chǎn)、銷售、職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)不少于企合要求，一項(xiàng)扣2分；

儲(chǔ)存活動(dòng)的企業(yè)、依法取得危險(xiǎn)化學(xué)品業(yè)員工總數(shù)的2%(不足50人的企

安全使用許可證的企業(yè)、取得爆破作業(yè)業(yè)至少配備1人)，2.未按規(guī)定配備注冊(cè)安全工程

單位許可證的爆破單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全2.注冊(cè)安全工程師配備或委托文師，或未按規(guī)定委托中介機(jī)構(gòu)，

總監(jiān)。件（總局11號(hào)令，原則上本單位扣2分；

注：注冊(cè)）。

1.山東省政府260號(hào)令第十三條，300人3.主要負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)

以上的高危生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，應(yīng)當(dāng)建立安負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管

全委會(huì)；理人員的學(xué)歷、工作經(jīng)歷。

100人配備專職安全生產(chǎn)管理人員；注：三年行動(dòng)計(jì)劃，對(duì)涉及“兩重3.注冊(cè)安全工程師不具有化工

100~300人設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)、2名以上點(diǎn)一重大”生產(chǎn)裝置和儲(chǔ)存設(shè)施安全生產(chǎn)經(jīng)歷，扣1分。

專職安全管理人員、1名注冊(cè)安全工程的企業(yè)，新入職的主要負(fù)責(zé)人和主

師；管生產(chǎn)、設(shè)備、技術(shù)、安全的負(fù)責(zé)4.主要負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、生

300~1000人設(shè)置專門的安全管理機(jī)構(gòu)，人及安全生產(chǎn)管理人員必須具備產(chǎn)負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人、安全生

專職安全管理人員不低于從業(yè)人員5‰化學(xué)、化工、安全等相關(guān)專業(yè)大專產(chǎn)管理人員的學(xué)歷及安全生產(chǎn)

但最低不少于3名、2名注冊(cè)安全工程師；及以上學(xué)歷或化工類中級(jí)及以上管理人員學(xué)歷（職稱）、專業(yè)不

1000人以上應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的安全管理機(jī)職稱，不符合上述要求的現(xiàn)有人員符合要求，每人次扣2分；

構(gòu)，專職安全管理人員不低于從業(yè)人員應(yīng)在2022年底前達(dá)到相應(yīng)水平。

5‰，至少應(yīng)當(dāng)有3名注冊(cè)安全工程師。4.與提供安全生產(chǎn)管理服務(wù)的中5.未設(shè)置安全總監(jiān)扣5分，其職

2.安監(jiān)總管三〔2010〕186號(hào)文、應(yīng)急介機(jī)構(gòu)簽訂的協(xié)議(合同)選派注責(zé)不符合要求每項(xiàng)扣1分。

〔2022〕52號(hào)，2%；原則上應(yīng)執(zhí)行2%；冊(cè)安全工程師。（原則上按第2項(xiàng)

檢查）

5.專職安全總監(jiān)任命文件，其職責(zé)

符合有關(guān)文件要求。

2.企業(yè)應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模大小，設(shè)置查文件：1.機(jī)構(gòu)設(shè)置與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)

12

相應(yīng)的管理部門。1.管理部門設(shè)置文件；模不符，扣2分；

2.生產(chǎn)、儲(chǔ)存劇毒化學(xué)品、易制毒2.生產(chǎn)、儲(chǔ)存劇毒化學(xué)品、易制

危險(xiǎn)化學(xué)品的單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置治安毒危險(xiǎn)化學(xué)品的單位，未設(shè)置治

保衛(wèi)機(jī)構(gòu),配備專職治安保衛(wèi)人安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)或配備專職治安保

員。衛(wèi)人員，一項(xiàng)扣1分。

1.未建立安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，扣

查文件：

2分。

1.建立安全生產(chǎn)委員會(huì)、管理部

2.安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)中每缺1

門、車間、基層班組的安全生產(chǎn)管

3.企業(yè)應(yīng)建立、健全從安委會(huì)到基層班個(gè)單位或1個(gè)單位未明確安全

理網(wǎng)絡(luò)的文件。

組的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。管理人員，一項(xiàng)扣2分；

詢問：

3.抽查2~3名有關(guān)人員不清楚

有關(guān)人員是否了解安全生產(chǎn)管理

安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)構(gòu)成，1人次

網(wǎng)絡(luò)構(gòu)成。

扣1分。

【未按有關(guān)規(guī)定投入安全生產(chǎn)

1.企業(yè)應(yīng)依據(jù)國(guó)家、當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)安費(fèi)用，扣10分（B級(jí)要素否決

全生產(chǎn)費(fèi)用提取規(guī)定，自行提取安全生查文件：安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度。項(xiàng)）】

產(chǎn)費(fèi)用，專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度內(nèi)容不

符合有關(guān)規(guī)定，一項(xiàng)扣1分。

查文件：1.未規(guī)定安全生產(chǎn)費(fèi)用使用范

2.5安全

1.安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度；圍，扣5分；

生產(chǎn)投入

2.安全生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)帳。2.未建立安全生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)帳，扣

（10分）

2.企業(yè)應(yīng)按照規(guī)定的安全生產(chǎn)費(fèi)用使用詢問：2分；

范圍，合理使用安全生產(chǎn)費(fèi)用，建立安安全生產(chǎn)費(fèi)用管理部門對(duì)安全生3.安全生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)帳內(nèi)容與規(guī)

全生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)賬。產(chǎn)費(fèi)用使用情況。定要求不符，一項(xiàng)扣1分；

現(xiàn)場(chǎng)檢查：

4.安全生產(chǎn)費(fèi)用使用情況與臺(tái)

安全生產(chǎn)費(fèi)用使用情況與臺(tái)帳記

帳記錄不符，一項(xiàng)扣1分。

錄（注：會(huì)計(jì)明細(xì)）是否符合。

13

未參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，扣5分；

每漏繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)1人次扣1

3.企業(yè)應(yīng)依法參加工傷保險(xiǎn)或安全責(zé)任查文件：企業(yè)為從業(yè)人員交納保險(xiǎn)分。

險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi)。憑證。未按規(guī)定為從業(yè)人員購買安責(zé)

險(xiǎn)，扣5分；安責(zé)險(xiǎn)人數(shù)未包括

全體從業(yè)人員，每人次扣1分。

4.企業(yè)應(yīng)依法繳納安全責(zé)任保險(xiǎn)。查文件：安全責(zé)任保險(xiǎn)繳納記錄。未繳納的，少一人扣1分。

3風(fēng)險(xiǎn)管理（100分）

考核要

考核內(nèi)容評(píng)審方法扣分標(biāo)準(zhǔn)

素

1.未制定風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控管理制

度，或未明確風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的目

的、準(zhǔn)則及工作程序，一項(xiàng)不符

查文件：風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控管理制度，合扣1分；

各部門和有關(guān)人員的職責(zé)與任務(wù)。2.未明確各部門及有關(guān)人員的

1.企業(yè)應(yīng)組織制定風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控管理制

詢問：1.企業(yè)負(fù)責(zé)人組織開展風(fēng)險(xiǎn)職責(zé)和任務(wù)，一項(xiàng)不符合扣1

度，明確風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的目的、范

分級(jí)管控工作的情況；2.從業(yè)人員分；

圍和準(zhǔn)則。

是否了解風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控制度的有3.企業(yè)負(fù)責(zé)人沒有組織開展風(fēng)

3.1范圍

關(guān)內(nèi)容。險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作，或不了解風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)

與評(píng)價(jià)方

工作情況，一項(xiàng)不符合扣2分；

法（10分）