勞務派遣合同

勞務派遣合同第一篇范文：合同編號：__________甲方（勞務派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________乙方（實際用工單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________鑒于甲方是一家專業(yè)從事勞務派遣服務的公司，乙方是一家需要用工的單位，雙方本著平等互利、誠實信用的原則，就甲方為乙方提供勞務派遣服務事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。合同期滿前，如雙方均未提出終止或變更合同，本合同自動續(xù)簽一年，續(xù)簽次數不限。二、派遣勞務內容1.甲方根據乙方的需求，向乙方派遣符合要求的勞務人員。2.乙方應提供明確的勞務需求，包括但不限于工作內容、工作時間、工作地點等。3.甲方派遣的勞務人員應具備相應的技能和資質，并符合國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范的要求。三、勞務人員的管理1.甲方負責對派遣的勞務人員進行日常管理和培訓，確保其具備完成工作所需的能力。2.乙方應對派遣的勞務人員進行工作指導和監(jiān)督，確保其按照約定完成工作。3.雙方應共同維護勞務人員的合法權益，保障其勞動權益。四、費用及支付1.甲方根據乙方提供的勞務需求，向乙方收取勞務派遣費用，具體費用標準雙方另行協(xié)商確定。2.乙方應按照約定的付款方式及時支付勞務派遣費用，逾期支付應承擔相應的違約責任。3.雙方應建立完善的費用結算和支付機制，確保費用支付的準確性和及時性。五、保密條款1.雙方應對在履行本合同過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方泄露。2.保密期限自本合同終止之日起計算，保密期限為____年。六、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.違約金的具體金額和計算方式由雙方另行協(xié)商確定。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、合同解除1.雙方在履行本合同過程中，如出現法定或約定的解除合同情形，任何一方均有權解除本合同。2.合同解除后，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)，并承擔相應的法律責任。九、其他條款1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決，并簽訂補充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________日期：____年____月____日乙方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________日期：____年____月____日附件：1.勞務派遣人員名單2.勞務派遣費用結算單3.保密協(xié)議4.違約金計算方式說明第一篇范文：合同編號：__________甲方（勞務派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________乙方（實際用工單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就勞務派遣相關事宜達成如下協(xié)議：一、勞務派遣的基本內容1.1甲方同意將勞務人員派遣至乙方工作，勞務人員名單由甲方提供，并經乙方確認。1.2乙方同意接受甲方派遣的勞務人員，并按照甲方的派遣要求，安排勞務人員從事相關工作。1.3甲方派遣的勞務人員應具備相應的資格和技能，能夠勝任乙方安排的工作任務。二、勞務派遣期限2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.2合同期滿后，如雙方均無異議，本合同可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限為____個月。三、勞務派遣費用及支付方式3.1甲方按照乙方提供的勞務人員名單和勞務派遣期限，向乙方收取勞務派遣費用。3.2勞務派遣費用按照____元/人/月計算，共計____元。3.3乙方應按照合同約定的期限和金額，向甲方支付勞務派遣費用。四、勞務人員的權利與義務4.1甲方派遣的勞務人員應遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理，認真完成乙方安排的工作任務。4.2乙方應保障勞務人員的合法權益，提供必要的工作條件，支付勞務報酬，并按照國家規(guī)定為勞務人員繳納社會保險和住房公積金。4.3甲方應加強對勞務人員的培訓和管理，提高勞務人員的業(yè)務能力和素質。五、違約責任5.1甲方未按照合同約定派遣勞務人員或派遣的勞務人員不符合乙方要求的，應承擔相應的違約責任。5.2乙方未按照合同約定支付勞務派遣費用的，應承擔相應的違約責任。5.3任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。六、爭議解決6.1本合同的解釋、履行、變更、終止等事項，均應按照《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。6.2如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、合同附件7.1本合同附件包括但不限于勞務人員名單、勞務派遣費用明細等。八、合同生效8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________日期：____年__月__日乙方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（勞務派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________乙方（實際用工單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________丙方（第三方監(jiān)督機構）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________鑒于甲方具備勞務派遣資質，乙方需要勞務人員，丙方具備監(jiān)督和管理勞務派遣合同的能力，甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就勞務派遣相關事宜達成如下協(xié)議：一、勞務派遣的基本內容1.1甲方同意將勞務人員派遣至乙方工作，勞務人員名單由甲方提供，并經乙方確認。1.2乙方同意接受甲方派遣的勞務人員，并按照甲方的派遣要求，安排勞務人員從事相關工作。1.3丙方同意對勞務派遣合同進行監(jiān)督和管理，確保甲乙雙方履行合同義務。二、勞務派遣期限2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.2合同期滿后，如雙方均無異議，本合同可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限為____個月。三、勞務派遣費用及支付方式3.1甲方按照乙方提供的勞務人員名單和勞務派遣期限，向乙方收取勞務派遣費用。3.2勞務派遣費用按照____元/人/月計算，共計____元。3.3乙方應按照合同約定的期限和金額，向甲方支付勞務派遣費用。四、勞務人員的權利與義務4.1甲方派遣的勞務人員應遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理，認真完成乙方安排的工作任務。4.2乙方應保障勞務人員的合法權益，提供必要的工作條件，支付勞務報酬，并按照國家規(guī)定為勞務人員繳納社會保險和住房公積金。4.3丙方應監(jiān)督乙方履行對勞務人員的權利和義務，確保勞務人員的合法權益得到保障。五、甲方權益保障5.1甲方有權要求乙方按照合同約定支付勞務派遣費用，并有權要求乙方承擔因未按時支付勞務派遣費用而產生的違約責任。5.2甲方有權要求乙方提供必要的工作條件，確保勞務人員能夠正常開展工作。5.3甲方有權要求乙方按照國家規(guī)定為勞務人員繳納社會保險和住房公積金，確保勞務人員的合法權益得到保障。5.4甲方有權要求丙方對勞務派遣合同進行監(jiān)督和管理，確保甲乙雙方履行合同義務。六、乙方違約責任及限制條款6.1乙方未按照合同約定支付勞務派遣費用的，應向甲方支付違約金，違約金為未支付勞務派遣費用的____%。6.2乙方未按照合同約定提供必要的工作條件，導致勞務人員無法正常開展工作的，應承擔相應的違約責任。6.3乙方未按照國家規(guī)定為勞務人員繳納社會保險和住房公積金的，應承擔相應的法律責任。6.4乙方不得將勞務人員派遣至與甲方經營范圍無關的單位或個人。七、丙方監(jiān)督責任7.1丙方應監(jiān)督甲乙雙方履行合同義務，確保勞務派遣合同的正常履行。7.2丙方應定期對勞務派遣合同進行審查，發(fā)現甲乙雙方存在違約行為的，應及時告知甲乙雙方并要求其改正。7.3丙方應協(xié)助甲乙雙方解決勞務派遣合同履行過程中出現的爭議和問題。八、合同附件8.1本合同附件包括但不限于勞務人員名單、勞務派遣費用明細、勞務人員工作條件等。九、合同生效9.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。十、第三方介入的意義和目的10.1第三方介入勞務派遣合同，有助于提高勞務派遣合同的透明度和公正性，保障勞務人員的合法權益。10.2第三方介入勞務派遣合同，有助于加強對勞務派遣合同的管理和監(jiān)督，確保甲乙雙方履行合同義務。十一、甲方為主導的目的和意義11.1甲方作為勞務派遣單位，具有豐富的勞務派遣經驗和資源，能夠為乙方提供高質量的勞務人員。11.2甲方作為勞務派遣單位，能夠保障勞務人員的合法權益，提高勞務人員的業(yè)務能力和素質。11.3甲方作為勞務派遣單位，能夠與乙方建立長期穩(wěn)定的合作關系，實現互利共贏。甲方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________日期：____年__月__日乙方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________日期：____年__月__日丙方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________日期：____年__月__日第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（勞務派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________乙方（實際用工單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________丙方（第三方監(jiān)督機構）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系方式：__________鑒于甲方具備勞務派遣資質，乙方需要勞務人員，丙方具備監(jiān)督和管理勞務派遣合同的能力，甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就勞務派遣相關事宜達成如下協(xié)議：一、勞務派遣的基本內容1.1甲方同意將勞務人員派遣至乙方工作，勞務人員名單由甲方提供，并經乙方確認。1.2乙方同意接受甲方派遣的勞務人員，并按照甲方的派遣要求，安排勞務人員從事相關工作。1.3丙方同意對勞務派遣合同進行監(jiān)督和管理，確保甲乙雙方履行合同義務。二、勞務派遣期限2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.2合同期滿后，如雙方均無異議，本合同可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限為____個月。三、勞務派遣費用及支付方式3.1甲方按照乙方提供的勞務人員名單和勞務派遣期限，向乙方收取勞務派遣費用。3.2勞務派遣費用按照____元/人/月計算，共計____元。3.3乙方應按照合同約定的期限和金額，向甲方支付勞務派遣費用。四、勞務人員的權利與義務4.1甲方派遣的勞務人員應遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理，認真完成乙方安排的工作任務。4.2乙方應保障勞務人員的合法權益，提供必要的工作條件，支付勞務報酬，并按照國家規(guī)定為勞務人員繳納社會保險和住房公積金。4.3丙方應監(jiān)督乙方履行對勞務人員的權利和義務，確保勞務人員的合法權益得到保障。五、乙方權益保障5.1乙方有權要求甲方按照合同約定派遣符合要求的勞務人員，并有權要求甲方承擔因派遣不符合要求的勞務人員而產生的違約責任。5.2乙方有權要求甲方提供必要的工作條件，確保勞務人員能夠正常開展工作。5.3乙方有權要求甲方按照國家規(guī)定為勞務人員繳納社會保險和住房公積金，確保勞務人員的合法權益得到保障。5.4乙方有權要求丙方對勞務派遣合同進行監(jiān)督和管理，確保甲乙雙方履行合同義務。六、甲方違約責任及限制條款6.1甲方未按照合同約定派遣符合要求的勞務人員，應向乙方支付違約金，違約金為未派遣符合要求的勞務人員費用的____%。6.2甲方未按照合同約定提供必要的工作條件，導致勞務人員無法正常開展工作的，應承擔相應的違約責任。6.3甲方未按照國家規(guī)定為勞務人員繳納社會保險和住房公積金的，應承擔相應的法律責任。6.4甲方不得將勞務人員派遣至與乙方經營范圍無關的單位或個人。七、丙方監(jiān)督責任7.1丙方應監(jiān)督甲乙雙方履行合同義務，確保勞務派遣合同的正常履行。7.2丙方應定期對勞務派遣合同進行審查，發(fā)現甲乙雙方存在違約行為的，應及時告知甲乙雙方并要求其改正。7.3丙方應協(xié)助甲乙雙方解決勞務派遣合同履行過程中出現的爭議和問題。八、合同附