臨時(shí)工合同解除條件規(guī)定樣本

臨時(shí)工合同解除條件規(guī)定樣本合同目錄第一章總則1.1本合同的簽訂主體1.2本合同的簽訂目的1.3本合同的適用范圍第二章臨時(shí)工的定義與條件2.1臨時(shí)工的定義2.2臨時(shí)工的招聘條件2.3臨時(shí)工的崗位職責(zé)第三章合同解除的條件3.1合同解除的情形3.1.1合同期限屆滿3.1.2雙方協(xié)商一致解除合同3.1.3勞動(dòng)者提出解除合同3.1.4用人單位單方面解除合同3.1.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形第四章合同解除的程序4.1用人單位提出解除合同的通知4.2勞動(dòng)者對(duì)解除合同的確認(rèn)4.3解除合同的書面文件4.4解除合同后的相關(guān)手續(xù)第五章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償5.1合同解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1.1補(bǔ)償金額的計(jì)算方法5.1.2補(bǔ)償支付的時(shí)限5.1.3補(bǔ)償支付的方式5.2合同解除的賠償責(zé)任5.2.1用人單位的賠償責(zé)任5.2.2勞動(dòng)者的賠償責(zé)任第六章保密協(xié)議6.1保密信息的范圍6.2保密信息的保護(hù)期限6.3保密信息的泄露后果第七章勞動(dòng)合同的續(xù)簽7.1勞動(dòng)合同續(xù)簽的條件7.2勞動(dòng)合同續(xù)簽的程序7.3勞動(dòng)合同續(xù)簽的相關(guān)手續(xù)第八章勞動(dòng)合同的終止8.1勞動(dòng)合同終止的情形8.2勞動(dòng)合同終止的程序8.3勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)手續(xù)第九章福利待遇9.1臨時(shí)工的工資待遇9.2臨時(shí)工的加班工資9.3臨時(shí)工的休假待遇9.4臨時(shí)工的社會(huì)保險(xiǎn)待遇第十章勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式10.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解程序10.3勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁程序10.4勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟程序第十一章違約責(zé)任11.1用人單位的違約責(zé)任11.2勞動(dòng)者的違約責(zé)任第十二章合同的變更與解除12.1合同變更的條件12.2合同解除的條件第十三章附則13.1本合同的有效期13.2本合同的未盡事宜13.3本合同的解釋權(quán)第十四章合同附件14.1附件一：勞動(dòng)合同解除證明14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：工資條合同編號(hào)_________第一章總則1.1本合同的簽訂主體1.2本合同的簽訂目的1.3本合同的適用范圍第二章臨時(shí)工的定義與條件2.1臨時(shí)工的定義2.2臨時(shí)工的招聘條件2.3臨時(shí)工的崗位職責(zé)第三章合同解除的條件3.1合同解除的情形3.1.1合同期限屆滿3.1.2雙方協(xié)商一致解除合同3.1.3勞動(dòng)者提出解除合同3.1.4用人單位單方面解除合同3.1.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形第四章合同解除的程序4.1用人單位提出解除合同的通知4.2勞動(dòng)者對(duì)解除合同的確認(rèn)4.3解除合同的書面文件4.4解除合同后的相關(guān)手續(xù)第五章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償5.1合同解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1.1補(bǔ)償金額的計(jì)算方法5.1.2補(bǔ)償支付的時(shí)限5.1.3補(bǔ)償支付的方式5.2合同解除的賠償責(zé)任5.2.1用人單位的賠償責(zé)任5.2.2勞動(dòng)者的賠償責(zé)任第六章保密協(xié)議6.1保密信息的范圍6.2保密信息的保護(hù)期限6.3保密信息的泄露后果第七章勞動(dòng)合同的續(xù)簽7.1勞動(dòng)合同續(xù)簽的條件7.2勞動(dòng)合同續(xù)簽的程序7.3勞動(dòng)合同續(xù)簽的相關(guān)手續(xù)第八章福利待遇8.1臨時(shí)工的工資待遇8.1.1工資計(jì)算方法8.1.2工資發(fā)放時(shí)間8.1.3工資支付方式8.2臨時(shí)工的加班工資8.2.1加班工資計(jì)算8.2.2加班工資支付時(shí)間8.2.3加班工資支付方式8.3臨時(shí)工的休假待遇8.3.1休假類型8.3.2休假申請(qǐng)程序8.3.3休假期間工資待遇8.4臨時(shí)工的社會(huì)保險(xiǎn)待遇8.4.1社會(huì)保險(xiǎn)種類8.4.2社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例8.4.3社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益轉(zhuǎn)移第九章勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.1.1協(xié)商解決9.1.2調(diào)解解決9.1.3仲裁解決9.1.4訴訟解決9.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解程序9.2.1調(diào)解申請(qǐng)9.2.2調(diào)解過(guò)程9.2.3調(diào)解結(jié)果9.3勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁程序9.3.1仲裁申請(qǐng)9.3.2仲裁庭組成9.3.3仲裁裁決9.4勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟程序9.4.1訴訟提起9.4.2訴訟過(guò)程9.4.3訴訟判決第十章違約責(zé)任10.1用人單位的違約責(zé)任10.1.1未履行合同義務(wù)的責(zé)任10.1.2未履行合同義務(wù)的賠償10.2勞動(dòng)者的違約責(zé)任10.2.1未履行合同義務(wù)的責(zé)任10.2.2未履行合同義務(wù)的賠償?shù)谑徽潞贤淖兏c解除11.1合同變更的條件11.1.1變更條件11.1.2變更程序11.2合同解除的條件11.2.1解除條件11.2.2解除程序第十二章附則12.1本合同的有效期12.2本合同的未盡事宜12.3本合同的解釋權(quán)第十三章合同附件13.1附件一：勞動(dòng)合同解除證明13.2附件二：保密協(xié)議13.3附件三：工資條13.4附件四：社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益證明第十四章合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)14.3合同簽署雙方14.4合同簽署代表（合同方簽字）甲方（用人單位）：______________代表人：______________乙方（勞動(dòng)者）：______________身份證號(hào)：______________簽訂日期：______________簽訂地點(diǎn)：______________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方單方面解除合同1.1甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)在合同期限內(nèi)提前解除本合同。1.2甲方解除合同時(shí)，應(yīng)提前通知乙方，并在通知中說(shuō)明解除合同的理由。1.3甲方解除合同時(shí)，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方調(diào)整乙方工作崗位2.1甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的崗位。2.2甲方調(diào)整乙方崗位時(shí)，應(yīng)充分考慮乙方的能力和發(fā)展需求。2.3甲方調(diào)整乙方崗位前，應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，并征求乙方的意見。3.甲方培訓(xùn)乙方3.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)。3.2甲方組織培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性。3.3甲方培訓(xùn)乙方時(shí)，應(yīng)支付乙方培訓(xùn)期間的工資。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方提前解除合同1.1乙方因個(gè)人原因，有權(quán)在合同期限內(nèi)提前解除本合同。1.2乙方解除合同時(shí)，應(yīng)提前通知甲方，并在通知中說(shuō)明解除合同的理由。1.3乙方解除合同時(shí)，應(yīng)支付甲方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。2.乙方要求調(diào)整工作崗位2.1乙方有權(quán)向甲方提出調(diào)整工作崗位的請(qǐng)求。2.2乙方提出調(diào)整崗位的請(qǐng)求時(shí)，應(yīng)說(shuō)明調(diào)整的理由和期望。2.3甲方在收到乙方請(qǐng)求后，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)給予答復(fù)。3.乙方參加培訓(xùn)3.1乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)。3.2乙方參加培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)按照甲方的要求履行工作職責(zé)。3.3乙方參加培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)支付乙方工資。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第三方中介的角色1.1第三方中介負(fù)責(zé)甲乙雙方的信息匹配和人才推薦。1.2第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。1.3第三方中介在推薦人才過(guò)程中，應(yīng)尊重乙方的意愿和選擇。2.第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2.1第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在合同中明確。2.2第三方中介的收費(fèi)應(yīng)在甲方支付給乙方工資中扣除。2.3第三方中介的收費(fèi)應(yīng)合理，不得高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。3.第三方中介的責(zé)任和義務(wù)3.1第三方中介應(yīng)承擔(dān)甲乙雙方合同履行過(guò)程中的糾紛協(xié)調(diào)工作。3.2第三方中介在推薦人才過(guò)程中，應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行真實(shí)、準(zhǔn)確的介紹。3.3第三方中介應(yīng)對(duì)甲乙雙方的合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和管理。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.勞動(dòng)合同解除證明2.保密協(xié)議3.工資條4.社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件或未支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方未按照合同約定解除或終止合同。3.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)。4.乙方未按照合同約定解除或終止合同。5.第三方中介未按照合同約定提供服務(wù)或未履行監(jiān)督職責(zé)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.臨時(shí)工：指在用人單位從事短期、零星工作的勞動(dòng)者。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定和合同約定，依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。4.違約金：指違反合同約定的一方按照約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活而設(shè)立的社會(huì)福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：合同解除或終止時(shí)，雙方對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額有爭(zhēng)議。解決辦法：參照國(guó)家法律規(guī)定和合同約定，協(xié)商解決或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.問(wèn)題：乙方在合同期間內(nèi)因個(gè)人原因提前解除合同。解決辦法：乙方提前通知甲方，并按照合同約定支付違約金。3.問(wèn)題：甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件或支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方有權(quán)依法要求甲方履行合同約定