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第6頁共6頁2024年小學(xué)安全管理工作獎懲制度模版3.1.3凡因生產(chǎn)、建設(shè)、技術(shù)改造或檢修需要臨時移除的安全防護設(shè)備及設(shè)施,在完工后未及時修復(fù),且未引發(fā)事故的,將責(zé)令相關(guān)責(zé)任單位或部門、車間進行修復(fù),并處以500至____元罰款/處,同時扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若因此造成事故,將依據(jù)造成的經(jīng)濟損失對責(zé)任單位、車間及當(dāng)事人進行處罰,外來施工單位需全額承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟損失。3.1.4對于損壞各種安全防護設(shè)施,且未引發(fā)事故的情況,將對責(zé)任單位和當(dāng)事人分別處以____元罰款,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若造成事故,將根據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.1.5對于各類事故隱患,若未按照《整改通知單》的要求完成整改,將對責(zé)任單位處以____元罰款/項,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若未完成整改導(dǎo)致事故,將根據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.1.6發(fā)生各類事故后,若存在破壞現(xiàn)場、隱瞞不報、謊報或拖延不報的行為,將分別對主要責(zé)任人和責(zé)任單位處以____元罰款/次,并根據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。情節(jié)嚴重的,將給予降職或開除處分。3.1.7凡違反操作規(guī)程,私自進入罐區(qū)進行裝卸液堿、鹽酸、甲醇、乙醇、甲苯等危險品的行為,將分別對當(dāng)事人和崗位責(zé)任人處以____元罰款/次,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若因此造成事故,將根據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.1.8違反危險品、易制爆、易制毒化學(xué)品管理制度,私自使用或保管的,將分別對當(dāng)事人和責(zé)任單位處以____元罰款/次,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若造成事故,將根據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.2安全事故的責(zé)任賠償處罰3.2.1對于事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予通報批評,責(zé)令其賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.3對于事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予記過以下處分,責(zé)令其賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.4對于事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予記大過以下處分,責(zé)令其賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.5對于事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予開除以下處分,責(zé)令其賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.6對于事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上的責(zé)任者,將給予開除處分,責(zé)令其賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。情節(jié)特別嚴重的,將移交至集團公司安委會進一步處理。3.2.7若因個人責(zé)任導(dǎo)致輕傷事故,將對事故直接責(zé)任者及相關(guān)責(zé)任人、負責(zé)人處以____元罰款/人次。若造成重傷及以上事故的責(zé)任者,將處以1000至____元罰款,并給予記大過或開除處分,同時根據(jù)造成的經(jīng)濟損失對責(zé)任人及責(zé)任單位各級負責(zé)人員進行相應(yīng)處罰。情節(jié)特別嚴重的,將移交公司安委會進一步處理。3.3凡有下列情況之一者,除按以上條款進行經(jīng)濟處罰外,還將予以降職或開除處分:3.3.1對工作極不負責(zé)任,發(fā)泄私憤,故意擾亂正常操作,造成經(jīng)濟損失和故意違反勞動紀律,不執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者;3.3.2對已列入安全技術(shù)措施項目,不按期實施又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.3對違章指揮、強令冒險作業(yè)、不聽勸阻而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.4對忽視勞動條件、削減或取消安全設(shè)備、設(shè)施而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.5對于設(shè)備長期失修,備用設(shè)備起不到備用作用,帶病運轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.6對違章設(shè)計、制造、安裝或不按設(shè)計施工造成事故的主要責(zé)任者;3.3.7對發(fā)生事故后,不認真吸取教訓(xùn),不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者。4、其他4.1對于本年度因生產(chǎn)安全事故累計直接經(jīng)濟損失在____萬元以上的部門或車間(分公司),將采取一票否決制,取消當(dāng)年的安全獎勵資格。4.2處罰單和罰款單由安全部和綜合辦共同開具,由被罰部門或個人簽字后,上報集團公司財務(wù)部,在核算工資時予以扣除。4.4本制度所指安全事故包括設(shè)備設(shè)施損毀、人身傷害、丟失等直接經(jīng)濟損失在____元以上的生產(chǎn)安全事故。4.5本制度內(nèi)容由公司安全部負責(zé)解釋、修訂。2024年小學(xué)安全管理工作獎懲制度模版(二)3.1.3凡因生產(chǎn)、建設(shè)、技術(shù)改造或檢修需要臨時拆除的安全防護設(shè)備、設(shè)施等,若完工后未及時修復(fù),且未導(dǎo)致事故發(fā)生的,將責(zé)令相關(guān)責(zé)任單位或部門、車間限期修復(fù),并處以500至____元人民幣的罰款/處,同時扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若因此導(dǎo)致事故發(fā)生的,將依據(jù)造成的經(jīng)濟損失對責(zé)任單位、車間、當(dāng)事人進行處罰。外來施工單位需全額承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟損失。3.1.4對于損壞各種安全防護設(shè)施,且未導(dǎo)致事故發(fā)生的,將對責(zé)任單位和當(dāng)事人各處以____元人民幣的罰款,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若導(dǎo)致事故發(fā)生的,將依據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.1.5對于各類事故隱患未按《整改通知單》要求完成整改的,將對責(zé)任單位處以____元人民幣的罰款/項,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若未完成整改導(dǎo)致事故發(fā)生的,將依據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.1.6發(fā)生各類事故后,若存在破壞現(xiàn)場、隱瞞不報、謊報或拖延不報的行為,將分別對主要責(zé)任人和責(zé)任單位處以____元人民幣的罰款/次,并依據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。若情節(jié)嚴重,將給予降職或開除處分。3.1.7凡違反操作規(guī)程,私自進入罐區(qū)進行裝卸液堿、鹽酸、甲醇、乙醇、甲苯等危險品的,將對當(dāng)事人和崗位責(zé)任人各處以____元人民幣的罰款/次,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若因此導(dǎo)致事故發(fā)生的,將依據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.1.8違反危險化學(xué)品、易制爆化學(xué)品、易制毒化學(xué)品管理制度,私自使用、保管的,將對當(dāng)事人和責(zé)任單位各處以____元人民幣的罰款/次,并扣除當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人員當(dāng)月的安全考核工資。若因此導(dǎo)致事故發(fā)生的,將依據(jù)造成的經(jīng)濟損失進行責(zé)任賠償。3.2安全事故的責(zé)任賠償處罰3.2.1事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予通報批評,賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.3事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予記過以下處分,賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.4事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予記大過以下處分,賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.5事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上____元以下的責(zé)任者,將給予開除以下處分,賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。3.2.6事故直接經(jīng)濟損失在____元(含)以上的責(zé)任者,將給予開除處分,賠償事故直接經(jīng)濟損失的____%,并處罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟損失的____%。情節(jié)特別嚴重的,將上報集團公司安委會做進一步處理。3.2.7由于個人責(zé)任導(dǎo)致輕傷事故的,對事故直接責(zé)任者及相關(guān)責(zé)任人、負責(zé)人處以罰款____元人民幣/人次。對造成重傷及以上事故的責(zé)任者處以1000至____元人民幣罰款,并給予記大過或開除處分,同時根據(jù)造成的經(jīng)濟損失給予責(zé)任人及責(zé)任單位各級負責(zé)人員相應(yīng)的處罰。情節(jié)特別嚴重的,將上報公司安委會做進一步處理。3.3凡有下列情況之一者,除按以上條款進行經(jīng)濟處罰外,還將予以降職或開除處分:3.3.1對工作極不負責(zé)任,發(fā)泄私憤,故意擾亂正常操作,造成經(jīng)濟損失和故意違反勞動紀律,不執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者;3.3.2對已列入安全技術(shù)措施項目,不按期實施又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.3對違章指揮、強令冒險作業(yè)、不聽勸阻而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.4對忽視勞動條件、削減或取消安全設(shè)備、設(shè)施而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.5對于設(shè)備長期失修,備用設(shè)備起不到備用作用,帶病運轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者;3.3.6對違章設(shè)計、制造、安裝或不按設(shè)計施工造成事故的主要責(zé)任者;3.3.7對發(fā)生事故后,不認真吸取教訓(xùn),不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者。4、其他4.1對本年度因生產(chǎn)安全事故累計直接經(jīng)濟損失在____萬元以上的部門或車間(分公司),將采取一票否決制,取消當(dāng)年的安全獎勵資格。4.2處罰單和罰款單由安全部和綜合辦共同開具,由被罰部門或個人簽字后,上報集團公司財務(wù)部,在核算工資時予以扣除。4.4本制度所指安全事故包括設(shè)備設(shè)施損毀、人身傷害、丟失等直接經(jīng)濟損失在____元以上的生產(chǎn)安全事故。4.5本制度內(nèi)容由公司安全部負責(zé)解釋、修訂。2024年小學(xué)安全管理工作獎懲制度模版(三)依據(jù)“誰主管,誰負責(zé)”、“誰主辦,誰負責(zé)”以及“分級分組條塊管理”的原則,實施學(xué)校安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,以實現(xiàn)學(xué)校師生非正常死亡“零”指標,確保學(xué)校無安全責(zé)任事故、事件發(fā)生。一、各級負責(zé)人職責(zé):1.分管部門在組織活動前需進行安全隱患排查,并在活動期間落實安全教育與管理措施,及時上報。若有一項未落實,將扣除相應(yīng)分數(shù)。2.分管級在組織師生活動時若發(fā)生無責(zé)任安全事故,且處理不及時,將扣除相應(yīng)分數(shù)。3.值班巡查需確保24小時到位,及時到崗,對安全事故及時了解、處理并上報,并在《值日記錄》上進行記錄。若有一項未落實,將扣除相應(yīng)分數(shù)。二、班主任職責(zé):1.認真組織每日學(xué)生安全教育,檢查督促學(xué)生行為,完成每班安全總結(jié),并在《班主任手冊》上記錄。每缺一次記錄,將扣除相應(yīng)分數(shù)。2.及時調(diào)查、處理并化解學(xué)生糾紛等安全事件,并記錄,對意外事件及時救助并上報學(xué)校。每缺一次處理、記錄、上報,將扣除相應(yīng)分數(shù)。3.發(fā)現(xiàn)學(xué)生有以下行為:攀爬學(xué)校圍墻、用籃球架倒立、站在課桌椅上把頭伸出窗外、下樓滑行、打架、在教室過道狂奔追逐、帶管制刀具、玩爆竹、火藥槍等易發(fā)生安全事故的行為。每發(fā)現(xiàn)一人次,將扣除相應(yīng)分數(shù)。4.參加并完成學(xué)校布置的安全方面工作,如特異學(xué)生管理記錄,并及時上交相關(guān)材料。每缺一次,將扣除相應(yīng)分數(shù)。5.組織活動時,若安全教育、管理不到位導(dǎo)致發(fā)生安全事件,將扣除相應(yīng)分數(shù)。6.對班級學(xué)生活動場所進行安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理或上報學(xué)校以消除隱患。同時教育學(xué)生,防止安全事件發(fā)生。每缺一項,將扣除相應(yīng)分數(shù)。四、學(xué)科教師職責(zé):1.值班巡視到位,并將安全情況記錄總結(jié)在《值日記錄》本上。對發(fā)生的安全事件或無責(zé)任事件及時了解。巡視檢查學(xué)生活動行為,記錄不安全行為學(xué)生名字,上報綜治辦,并與相關(guān)班主任溝通。每缺一項,將扣除相應(yīng)分數(shù)。2.課內(nèi)教學(xué)安全教育、管理到位,排除安全隱患,組織有序不發(fā)生安全事件、事故。每缺一項,將扣除相應(yīng)分數(shù)。3.及時處理課內(nèi)外意外安全事件,以救助學(xué)生為第一原則。每缺一項,將扣除相應(yīng)分數(shù)。4.跟班時,工作到位,協(xié)助管理認真,無安全事件、事故發(fā)生。每缺一次,將扣除相應(yīng)分數(shù)。5.學(xué)生發(fā)生安全事件時,在場或得知情況,應(yīng)及時救助、處理,否則應(yīng)負相應(yīng)安全責(zé)任。每發(fā)生一起,將扣除相應(yīng)分數(shù)。6.參加并完成學(xué)校布置的安全管理、學(xué)習(xí)任務(wù),及時上交相關(guān)材料。每缺一次,將扣除相應(yīng)分數(shù)。五、后勤人員職責(zé):1.參加學(xué)校組織安全學(xué)習(xí)工作,上交相關(guān)材料。每缺一次,將扣除相應(yīng)分數(shù)。2.完成本崗位的安全責(zé)任工作,因工作不到位而出現(xiàn)安全問題,則要追究相應(yīng)的安全責(zé)任。每發(fā)生一起,將扣除相應(yīng)分數(shù)。3.開展每月一次崗位安全自查工作,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報學(xué)校,并及時處理。每缺一項,將扣除相應(yīng)分數(shù)。4.配合完成學(xué)校安全管理工作,完成學(xué)校布置的安全工作任務(wù)。每缺一次未完成,將扣除相應(yīng)分數(shù)。5.上級有關(guān)部門對相關(guān)部門安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題,因部

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