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第3頁共3頁2024年員工聘用合同協(xié)議參考范文甲方與乙方經(jīng)平等協(xié)商,共同約定以下條款,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守:一、乙方之考勤與管理,均遵循甲方所制定的員工手冊之相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、乙方之職務(wù)或工種,于本合同中明確界定。三、乙方在受聘于甲方期間,應(yīng)依據(jù)甲方之工作安排,于以下工作場所履行職責(zé):甲方公司總部、甲方全資公司或參股的合資公司、甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu),以及因工作需要而出差之場所。四、乙方之工作職責(zé)與事項,由甲方根據(jù)乙方之職務(wù)或工種,并綜合考慮乙方能力及甲方之實際需求進行分配。五、乙方之正常工作時間為每日7小時,每周五個半工作日。其工作、休息、休假等相關(guān)事宜,均依員工手冊之規(guī)定辦理。六、當(dāng)甲方因工作需要而要求乙方加班時,除遇不可抗力因素外,乙方應(yīng)予配合。有關(guān)加班之具體事宜,亦依員工手冊之規(guī)定執(zhí)行。七、甲方依照國家規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保相應(yīng)險種。八、甲方應(yīng)按月向乙方支付報酬,乙方之工資待遇為每月元人民幣。九、在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面,乙方享受正式員工一半的待遇。十、乙方之每月工資由甲方于次月____日發(fā)放。如遇工資發(fā)放日恰逢周日或法定假日,甲方有權(quán)提前或延后一日或數(shù)日發(fā)放。十一、甲方對乙方之獎勵分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等五種;懲處則分為警告、記過、降級、辭退、除名等五種。以上獎勵及懲處之事由與辦法,均依員工手冊之規(guī)定執(zhí)行。獎勵及懲處記錄將作為甲方考核乙方之重要依據(jù)之一。十二、當(dāng)甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方無法勝任工作而需終止本合同時,甲方有權(quán)提前1個月通知乙方,并在合同終止時增發(fā)乙方1個月的工資作為補償。十三、若乙方主動提出解除本合同,需提前1個月通知甲方。調(diào)離時,乙方應(yīng)按員工手冊之規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個月工資作為補償。十四、乙方特此聲明:在簽署本合同時,已獲得員工手冊并知悉其全文內(nèi)容,承諾遵守手冊中各項規(guī)定。十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽章后,自____年____月____日起生效。十六、本合同為長期合同,除非甲、乙雙方特別聲明終止,否則本合同將持續(xù)有效。十七、甲、乙雙方就本合同履行過程中發(fā)生之任何爭議,均同意以市勞動局作為第一仲裁機關(guān)進行仲裁處理。訂立合同書人甲方:簽約代表人:(簽字)職稱:乙方(姓名):(簽字)身份證號碼:2024年員工聘用合同協(xié)議參考范文(二)甲乙雙方:甲方:x二中乙方:鑒于提升學(xué)校食堂管理水平,進一步規(guī)范食堂運營,確保農(nóng)村中小學(xué)營養(yǎng)計劃的有效實施,為全體學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù),雙方達成如下食堂員工聘用合同書。一、食堂員工職責(zé):1、遵循學(xué)校作息時間,確保準(zhǔn)時開飯,并做好準(zhǔn)備工作。工作時間內(nèi)應(yīng)專注于職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù)。2、因病、私事請假需提前申請,不得無故缺勤。同時,應(yīng)遵守學(xué)校的相關(guān)規(guī)定,接受學(xué)校考核。3、嚴(yán)格遵守《食品衛(wèi)生法》,確保食堂內(nèi)外環(huán)境的清潔衛(wèi)生,預(yù)防塵、蠅、鼠污染,杜絕食物中毒和疾病傳播。4、各類炊具、餐具應(yīng)按要求進行清潔消毒,食堂物品應(yīng)有序存放,保持環(huán)境整潔有序。5、個人衛(wèi)生需保持良好,定期接受健康檢查,持有效健康證上崗。工作期間應(yīng)穿著整潔的廚師服,佩戴工作帽。6、非食堂工作人員未經(jīng)許可不得進入烹調(diào)區(qū)域。7、確保食物搭配合理,執(zhí)行食物留樣制度,確保食品安全。8、愛護公共財物,正確使用和維護食堂設(shè)施設(shè)備,發(fā)現(xiàn)異常及時報告并協(xié)助解決。9、配合學(xué)校進行食品安全、衛(wèi)生等方面的宣傳教育工作。10、遵守職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,廉潔自律,不從事任何不正當(dāng)行為。11、服從學(xué)校管理,執(zhí)行食堂管理領(lǐng)導(dǎo)的分工,完成本職工作及臨時安排的其他任務(wù)。12、食堂固定資產(chǎn)不得挪作私用或借用。二、乙方薪酬待遇乙方每月將獲得1000元(壹仟圓整)的薪酬。甲方有權(quán)根據(jù)工作量適當(dāng)調(diào)整乙方的工資待遇。本合同期內(nèi),乙方不享受醫(yī)療保險,醫(yī)療費用自理。試用期(一個月)滿后,學(xué)校將根據(jù)乙方工作情況考慮為其購買勞動保險。三、食堂工人個人安全因個人操作不當(dāng)導(dǎo)致的安全事故,由個人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。四、合同效力本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份。如需解除合同,應(yīng)提前一周提交辭呈申請。違反規(guī)定者,學(xué)校有權(quán)扣除離崗時的最后一個月工資。如工作不力或發(fā)生重大失誤,學(xué)校有權(quán)終止合同。合同期滿后,學(xué)校將
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