急診科醫(yī)生工作制度

急診科醫(yī)生工作制度第一章總則第一條為規(guī)范急診科醫(yī)生的工作行為，提高醫(yī)療效率，保障患者安全，訂立本工作制度。第二條本工作制度適用于本醫(yī)院急診科全部醫(yī)生的工作。第三條急診科醫(yī)生應(yīng)嚴(yán)格遵守本工作制度，保障工作規(guī)范化、有序化。第二章工作職責(zé)第四條急診科醫(yī)生的重要工作職責(zé)包含：1.急診科接診、初步診斷和治療；2.幫助急救、搶救等緊急醫(yī)療工作；3.負(fù)責(zé)患者病情察看、記錄和報(bào)告；4.做好醫(yī)療記錄、病歷填寫和患者交接工作；5.參加急診科的科研、學(xué)術(shù)及討論活動；6.參加醫(yī)院各項(xiàng)會議和培訓(xùn)。第三章工作時間第五條急診科醫(yī)生工作采用輪班制，包含白班、夜班和假日班。第六條白班工作時間為8:00至16:00，夜班工作時間為16:00至第二天8:00、第七條急診科醫(yī)生每月至少應(yīng)輪班一次夜班。第八條醫(yī)生急診科夜班人數(shù)原則上不得少于兩名。第九條醫(yī)生急診科假日班需依據(jù)醫(yī)院布置輪流值班。第十條急診科醫(yī)生每月至少需要完成輪班8次，如需請假或有特殊情況，需提前向科室負(fù)責(zé)人請假，并布置替班醫(yī)生。第四章工作流程第十一條急診科醫(yī)生應(yīng)在上班前15分鐘到崗，接替上一班醫(yī)生進(jìn)行交接。第十二條醫(yī)生接診患者時，應(yīng)依照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定，進(jìn)行病情評估、初步診斷和處理，并填寫相關(guān)記錄。第十三條急診科醫(yī)生應(yīng)定期參加科室例會、病例討論會、連續(xù)教育等活動，不得擅自缺席。第十四條醫(yī)生工作期間應(yīng)保持隨時接聽急救電話的狀態(tài)，并及時響應(yīng)急救任務(wù)。第十五條醫(yī)生發(fā)現(xiàn)緊急情況或非醫(yī)療問題應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并做好相關(guān)記錄。第十六條醫(yī)生需要離崗時，應(yīng)提前與替班醫(yī)生協(xié)商，并進(jìn)行交接工作。第十七條醫(yī)生退班時，應(yīng)將手術(shù)室設(shè)備清潔、整理好，確保下一班醫(yī)生能夠正常使用。第五章專業(yè)素養(yǎng)第十八條急診科醫(yī)生應(yīng)具備堅(jiān)固結(jié)實(shí)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和醫(yī)療技能，對相關(guān)急救措施熟稔于心。第十九條醫(yī)生應(yīng)不絕學(xué)習(xí)、提高自身專業(yè)水平，參加科研、學(xué)術(shù)研討和培訓(xùn)。第二十條醫(yī)生在崗期間應(yīng)保持良好的職業(yè)操守，嚴(yán)禁利用醫(yī)療矛盾、索取回扣等行為。第二十一條醫(yī)生在急診工作中，應(yīng)保護(hù)患者隱私，嚴(yán)禁泄露患者個人信息。第六章工作考核與獎懲第二十二條急診科醫(yī)生的工作考核依照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，并作為績效考核的緊要依據(jù)。第二十三條醫(yī)生違反本工作制度的，將按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定予以相應(yīng)的懲罰。第二十四條醫(yī)生在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、取得突出成績的，將予以嘉獎和榮譽(yù)稱呼。第七章附則第二十五條本工作制度自頒布之日起施行，有關(guān)規(guī)定與本工作制度相抵觸的，以本工作制度為準(zhǔn)。第二十六條對本工作制度未盡事宜，可由醫(yī)院相關(guān)部門進(jìn)一步訂立和完善。第二十七條本工作制度的解釋權(quán)歸本醫(yī)院全部。以上工作制度經(jīng)過醫(yī)院管理層討論通過