就業(yè)合同范本（2篇）

就業(yè)合同雇主：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[代表人姓名]雇員：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[住址]鑒于雇主希望聘請(qǐng)雇員從事特定工作，并且雇員同意接受該職位，雙方特此達(dá)成如下協(xié)議：1.職位與職責(zé)：雇員將擔(dān)任[具體職位名稱]，主要職責(zé)包括但不限于[詳細(xì)職責(zé)描述]。2.工作地點(diǎn)與時(shí)間：雇員的工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)]。標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間為每周[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)，具體工作時(shí)間表由雇主安排。3.薪酬與福利：雇員的月薪為[金額]元人民幣，支付方式為[支付方式，如每月一次]。此外，雇員還將享受以下福利：[詳細(xì)福利列表，如健康保險(xiǎn)、年假等]。4.試用期：本合同包含一個(gè)為期[試用期限，如3個(gè)月]的試用期。在試用期內(nèi)，任何一方均可提前[通知期限，如7天]書面通知終止合同。5.保密與競業(yè)限制：雇員同意在任職期間及離職后一定期限內(nèi)（如有）保守公司的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，并在離職后一定期限內(nèi)（如有）不從事與公司業(yè)務(wù)直接競爭的活動(dòng)。6.合同期限與終止：本合同的初始期限為[合同期限，如一年]，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，任何一方均需提前[通知期限，如一個(gè)月]書面通知對(duì)方是否續(xù)簽或終止合同。7.其他條款：[此處可添加其他特殊條款，如知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬、培訓(xùn)費(fèi)用補(bǔ)償?shù)萞8.爭議解決：對(duì)于因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至[仲裁機(jī)構(gòu)或法院名稱]進(jìn)行仲裁或訴訟。9.適用法律：本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。雇主（公司蓋章）：_________________________法定代表人（簽字）：_______________________日期：______________________________________雇員（簽字）：_____________________________日期：______________________________________就業(yè)合同（二）甲方（雇主）：________________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________乙方（員工）：______________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲乙雙方就乙方向甲方提供勞動(dòng)服務(wù)事宜達(dá)成一致意見，特簽訂本合同，共同遵守：第一條工作內(nèi)容及要求1.1乙方應(yīng)在甲方指定的崗位從事____________________________工作。1.2工作地點(diǎn)：_________________________________________第二條工作時(shí)間與休息安排2.1工作時(shí)間：自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2工作時(shí)間安排：_________________________________________第三條工資待遇及支付方式3.1工資金額為人民幣（大寫）________________________元。3.2支付方式：_______________________________________________第四條勞動(dòng)保護(hù)與福利4.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)和福利待遇。4.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作設(shè)備和工作環(huán)境。第五條爭議解決如甲乙雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同