臨時(shí)工作合同格式

合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______乙方（勞動(dòng)者）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事臨時(shí)性工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方工作，工作崗位為：_______。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。第二條工作期限2.1本合同期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)_______小時(shí)，每周休息日不少于_______天。3.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上下班。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方加班工資按照甲方所在地的規(guī)定支付。4.3乙方享受與甲方其他員工同等的福利待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)環(huán)境。5.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及加班費(fèi)。5.3甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。第六條乙方義務(wù)6.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方管理。6.2乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)物，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。6.3乙方在合同期間內(nèi)不得與其他用人單位同時(shí)建立勞動(dòng)關(guān)系。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同；（5）乙方被追究刑事責(zé)任。7.3本合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽，自動(dòng)終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（勞動(dòng)者）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照法律法規(guī)和合同條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)。（2）甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及加班費(fèi)，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。（3）乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方管理。（4）乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)物，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。（5）乙方在合同期間內(nèi)不得與其他用人單位同時(shí)建立勞動(dòng)關(guān)系。2.解決辦法：（1）雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，通過(guò)友好協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。（3）甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.臨時(shí)工作：臨時(shí)工作是指用人單位因臨時(shí)性、輔助性或者替代性工作需要，與勞動(dòng)者建立的短期勞動(dòng)關(guān)系。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)報(bào)酬是指勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等收入。4.工作時(shí)間：工作時(shí)間是指勞動(dòng)者在用人單位從事有償工作的時(shí)間。5.勞動(dòng)保護(hù)：勞動(dòng)保護(hù)是指用人單位為勞動(dòng)者提供安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，保障勞動(dòng)者的人身安全和健康。6.勞動(dòng)條件：勞動(dòng)條件是指勞動(dòng)者在工作中所遇到的各種客觀物質(zhì)條件和工作環(huán)境。7.爭(zhēng)議解決：爭(zhēng)議解決是指通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁等手段，解決勞動(dòng)合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛。8.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是依法設(shè)立的，負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁機(jī)構(gòu)。9.勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)：勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)是負(fù)責(zé)對(duì)用人單位執(zhí)行勞動(dòng)法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查的行政機(jī)關(guān)。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.短期項(xiàng)目合作：場(chǎng)合描述：當(dāng)甲方需要乙方完成一個(gè)短期項(xiàng)目時(shí)，可以簽訂這份臨時(shí)工作合同。補(bǔ)充條款：項(xiàng)目完成后，如甲方需要乙方的服務(wù)，雙方可選擇續(xù)簽合同。2.替班工作：場(chǎng)合描述：甲方員工因特殊情況無(wú)法工作時(shí)，需要乙方臨時(shí)替班。補(bǔ)充條款：乙方在替班期間，應(yīng)遵守甲方對(duì)正式員工的要求和工作規(guī)定。3.培訓(xùn)或指導(dǎo)工作：場(chǎng)合描述：甲方邀請(qǐng)乙方作為培訓(xùn)師或指導(dǎo)者，提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)或培訓(xùn)。補(bǔ)充條款：乙方的培訓(xùn)或指導(dǎo)內(nèi)容應(yīng)符合甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)，雙方可提前商定培訓(xùn)或指導(dǎo)的具體要求和目標(biāo)。4.旺季臨時(shí)支援：場(chǎng)合描述：甲方在業(yè)務(wù)高峰期需要乙方提供臨時(shí)支援，以應(yīng)對(duì)工作量的增加。補(bǔ)充條款：乙方在旺季期間應(yīng)根據(jù)甲方的工作需求提供相應(yīng)的支援，雙方可提前商定工作內(nèi)容和時(shí)間安排。附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷或相關(guān)資格證明文件2.甲方提供的培訓(xùn)或指導(dǎo)內(nèi)容要求文檔3.項(xiàng)目合作的具體任務(wù)描述和時(shí)間表4.旺季期間的工作安排和時(shí)間表5.替班工作的具體工作安排和時(shí)間表注意事項(xiàng)：1.雙方在簽訂合同前，應(yīng)仔細(xì)閱讀合同條款，