美發(fā)店學(xué)徒合同模板

美發(fā)店學(xué)徒合同模板美發(fā)店學(xué)徒合同模板篇一單位名稱：主管領(lǐng)導(dǎo)：指導(dǎo)師傅：受培學(xué)徒：經(jīng)上級安排，受培者與指導(dǎo)師傅同志簽訂師徒合同，具體內(nèi)容如下：一、合同期限及標準：經(jīng)上級組織考試，受培者屆時要達到崗位要求標準：_________年_________月__________日——_________年_________月__________日為受訓(xùn)期（即試用期），出師通過考試檢驗技術(shù)水平。二、各單位負責(zé)人、師徒雙方職責(zé)要求：1．各單位負責(zé)人須盡到下列職責(zé)：①對師傅帶徒弟工作要全盤管理跟蹤，時刻關(guān)注工作的進展情況，并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反映；②負責(zé)每周組織一次專業(yè)技能培訓(xùn)，做好培訓(xùn)效果跟蹤評價，培訓(xùn)內(nèi)容圍繞生產(chǎn)工作內(nèi)容設(shè)計；③配合人力資源部進行師傅帶徒弟效果評估考試工作，受訓(xùn)期（試用期）滿，徒弟考試每達標一名，師傅可以領(lǐng)取100元的帶徒津貼；2．師傅須盡到下列職責(zé)：①必須具有良好的職業(yè)道德，熱心傳授理論知識和實際操作技能，明確自己所承擔(dān)的責(zé)任，具有強烈的責(zé)任感，根據(jù)應(yīng)知應(yīng)會及考核要求對徒弟制訂培訓(xùn)計劃；②按計劃向受培者傳授本崗位的技術(shù)知識和應(yīng)會操作技能，保證限期達標；③負責(zé)對徒弟從嚴教、從嚴管，傳帶優(yōu)良作風(fēng)，負責(zé)指導(dǎo)和解答工作中的有關(guān)問題，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的隱患，從思想、工作、生活上關(guān)心、愛護和幫助徒弟，不出現(xiàn)違紀現(xiàn)象和生產(chǎn)事故；④與徒弟共同學(xué)習(xí)和運用新技術(shù)、新工藝，鼓勵、支持徒弟的創(chuàng)新意識，鼓勵徒弟參加各類技能競賽和職業(yè)技能鑒定，負責(zé)指導(dǎo)徒弟培養(yǎng)好的安全、文明生產(chǎn)習(xí)慣，為人處事先要做到模范、榜樣作用；⑤按照要求在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)搞好對徒弟的考核鑒定，并提出有關(guān)獎罰建議。3．徒弟須達到以下要求：①遵守公司各項規(guī)章制度，安心本職工作，虛心學(xué)習(xí)、吃苦耐勞，勤奮工作，熱愛勞動；②尊敬領(lǐng)導(dǎo)，尊敬師傅，服從指導(dǎo)，服從管理；③認真學(xué)習(xí)技術(shù)，虛心請教，練好操作基本功，保證限期達標；④嚴格按有關(guān)技術(shù)規(guī)范和操作程序施工作業(yè)，虛心請教技術(shù)難題，保證生產(chǎn)安全，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)；⑤認真鉆研新技術(shù)、新工藝，利用所學(xué)知識并加以應(yīng)用，為搞好安全生產(chǎn)做貢獻，立志崗位成才，爭當優(yōu)秀徒工。三、權(quán)限及獎罰：1．指導(dǎo)師傅有權(quán)在崗位職責(zé)范圍內(nèi)給徒弟分配工作和學(xué)習(xí)任務(wù)，有權(quán)向上級提出獎罰建議；2．徒弟有權(quán)要求指導(dǎo)師傅教授生產(chǎn)操作技能；3．徒弟在規(guī)定時間內(nèi)未達標者，其指導(dǎo)師傅不享受帶徒津貼。并處50元的罰款。4．指導(dǎo)師傅或徒弟一方不認真履行師徒合同，另一方有權(quán)向上級申請終止師徒合同，經(jīng)上級裁定終止本合同，并對有關(guān)責(zé)任者進行處罰；5．徒弟發(fā)生違章違紀及責(zé)任事故，如系指導(dǎo)師傅未履行合同所致，指導(dǎo)師傅應(yīng)承擔(dān)責(zé)任并接收處罰。四、本合同須附上由指導(dǎo)師傅編制的《學(xué)徒培訓(xùn)計劃》。五、本合同一式三份，指導(dǎo)師傅、徒弟和人力資源部各一份，自協(xié)議簽字之日起生效。單位領(lǐng)導(dǎo)：指導(dǎo)師傅：受培學(xué)徒：_________年_________月__________日美發(fā)店學(xué)徒合同模板篇二甲方（雇主）：乙方（學(xué)徒）：本合同由甲方（雇主）和乙方（學(xué)徒）共同簽署。為了明確雙方關(guān)系，保護雙方合法權(quán)益，特擬訂本合同。一、工作內(nèi)容及薪資待遇1.1甲方負責(zé)為乙方提供理發(fā)店學(xué)生徒崗位，乙方應(yīng)當積極履行其職責(zé)，并按照甲方的要求完成各項工作任務(wù)，協(xié)助并參與理發(fā)店的日常經(jīng)營活動。1.2乙方的薪資待遇由甲方按照當?shù)刈畹凸べY標準進行支付。乙方的薪資待遇每月將以現(xiàn)金形式發(fā)放。二、工作時間和休假2.1工作時間由甲方負責(zé)制定，乙方應(yīng)當按時到崗，不得遲到早退。2.2除國家法律規(guī)定的節(jié)假日外，甲方可根據(jù)理發(fā)店實際情況另行安排乙方的休息時間。乙方應(yīng)當遵守甲方的安排，不得私自請假。三、學(xué)徒期限和工作表現(xiàn)的評價3.1本合同有效期為一年。若雙方同意，可在合同到期前續(xù)簽。3.2乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當認真學(xué)習(xí)理發(fā)技術(shù)，積極完成甲方的委托任務(wù)，并不斷提升自己的技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量。3.3甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)情況進行評價，評價結(jié)果將直接影響乙方的薪資待遇和續(xù)簽合同的決定。四、違約責(zé)任4.1如乙方違反本合同的規(guī)定，致使甲方遭受經(jīng)濟損失或者法律糾紛，乙方應(yīng)當承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2如乙方違反本合同規(guī)定嚴重影響甲方的經(jīng)營活動，甲方可單方面解除本合