ceo聘任合同模板

ceo聘任合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“受聘人”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方聘任乙方擔(dān)任公司首席執(zhí)行官（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“CEO”）事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任職務(wù)

1.受聘人同意擔(dān)任甲方公司CEO職務(wù)，全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理、戰(zhàn)略決策及公司整體運(yùn)營(yíng)。

2.受聘人應(yīng)按照甲方公司章程、相關(guān)規(guī)章制度及本合同的規(guī)定，履行CEO職責(zé)。

二、聘任期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，聘任期限為_(kāi)_________年。

2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以續(xù)簽。

三、薪酬及福利

1.甲方根據(jù)受聘人的工作表現(xiàn)及公司業(yè)績(jī)，按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付受聘人薪酬：

a.基本工資：人民幣_(tái)_________元/月；

b.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及受聘人工作表現(xiàn)，按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

c.年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及受聘人工作表現(xiàn)，按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方為受聘人提供以下福利：

a.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為受聘人繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

b.住房公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為受聘人繳納住房公積金；

c.年假：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策，為受聘人提供帶薪年假；

d.其他福利：根據(jù)公司實(shí)際情況，為受聘人提供其他福利待遇。

四、權(quán)利義務(wù)

1.受聘人權(quán)利：

a.享有本合同約定的薪酬及福利；

b.享有公司規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利；

c.參與公司重大決策。

2.受聘人義務(wù)：

a.嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定；

b.履行CEO職責(zé)，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益；

c.保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機(jī)密；

d.維護(hù)公司形象，為公司樹(shù)立良好口碑。

五、違約責(zé)任

1.雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。如有違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

2.甲方違約責(zé)任：

a.未按時(shí)支付受聘人薪酬及福利的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的__________%；

b.未經(jīng)受聘人同意，擅自解除本合同的，應(yīng)支付受聘人賠償金，賠償金為受聘人剩余任期薪酬總額的__________%。

3.乙方違約責(zé)任：

a.未履行CEO職責(zé)，嚴(yán)重影響公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付賠償金，賠償金為受聘人剩余任期薪酬總額的__________%。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同變更

1.本合同在履行過(guò)程中，如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整，或雙方協(xié)商一致，可以對(duì)本合同進(jìn)行變更。

2.本合同變更后，雙方應(yīng)按照變更后的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。

八、合同解除

1.在本合同有效期內(nèi)，如遇以下情形之一，雙方可以解除合同：

a.雙方協(xié)商一致；

b.甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)乙方同意，解除本合同；

c.乙方因個(gè)人原因，提出解除本合同；

d.甲方或乙方違反本合同約定，致使合同無(wú)法履行。

2.合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定支付賠償金。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

3.附件：

a.公司章程；

b.相關(guān)規(guī)章制度；

c.薪酬福利明細(xì)表。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

第一篇范文：合同編號(hào)：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“受聘人”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“擔(dān)保方”），根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方聘任乙方擔(dān)任公司首席執(zhí)行官（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“CEO”）事宜，丙方提供擔(dān)保，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任職務(wù)

1.受聘人同意擔(dān)任甲方公司CEO職務(wù)，全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理、戰(zhàn)略決策及公司整體運(yùn)營(yíng)。

2.受聘人應(yīng)按照甲方公司章程、相關(guān)規(guī)章制度及本合同的規(guī)定，履行CEO職責(zé)。

3.擔(dān)保方對(duì)本合同的履行承擔(dān)連帶責(zé)任擔(dān)保，擔(dān)保方式為_(kāi)_________。

二、聘任期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，聘任期限為_(kāi)_________年。

2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以續(xù)簽。

三、薪酬及福利

1.甲方根據(jù)受聘人的工作表現(xiàn)及公司業(yè)績(jī)，按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付受聘人薪酬：

a.基本工資：人民幣_(tái)_________元/月；

b.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及受聘人工作表現(xiàn)，按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

c.年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及受聘人工作表現(xiàn)，按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方為受聘人提供以下福利：

a.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為受聘人繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

b.住房公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為受聘人繳納住房公積金；

c.年假：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策，為受聘人提供帶薪年假；

d.其他福利：根據(jù)公司實(shí)際情況，為受聘人提供其他福利待遇。

四、甲方的權(quán)利

1.甲方有權(quán)監(jiān)督受聘人履行CEO職責(zé)的情況，并要求受聘人定期匯報(bào)工作進(jìn)展。

2.甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況和業(yè)績(jī)，調(diào)整受聘人的薪酬及福利。

3.甲方有權(quán)根據(jù)受聘人的工作表現(xiàn)，對(duì)其進(jìn)行獎(jiǎng)懲或調(diào)整職務(wù)。

五、甲方的義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付受聘人的薪酬及福利。

2.甲方應(yīng)提供受聘人履行職責(zé)所需的必要條件和支持。

3.甲方應(yīng)保障受聘人的合法權(quán)益。

六、乙方的義務(wù)

1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定。

2.乙方應(yīng)履行CEO職責(zé)，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。

3.乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機(jī)密。

4.乙方應(yīng)維護(hù)公司形象，為公司樹(shù)立良好口碑。

七、乙方的違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，未履行CEO職責(zé)，嚴(yán)重影響公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付賠償金，賠償金為受聘人剩余任期薪酬總額的__________%。

2.乙方泄露公司機(jī)密，給公司造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、擔(dān)保方的責(zé)任

1.擔(dān)保方在本合同約定的擔(dān)保范圍內(nèi)，對(duì)受聘人因履行本合同而產(chǎn)生的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任擔(dān)保。

2.擔(dān)保方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定，履行擔(dān)保義務(wù)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、合同解除

1.在本合同有效期內(nèi)，如遇以下情形之一，雙方可以解除合同：

a.雙方協(xié)商一致；

b.甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)乙方同意，解除本合同；

c.乙方因個(gè)人原因，提出解除本合同；

d.甲方或乙方違反本合同約定，致使合同無(wú)法履行。

2.合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定支付賠償金。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同自三方簽字蓋章之日起生效。

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)擔(dān)保方的連帶責(zé)任擔(dān)保，確保受聘人履行合同義務(wù)，降低甲方在受聘人違約時(shí)的風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，第三方擔(dān)保也體現(xiàn)了對(duì)受聘人職業(yè)能力的認(rèn)可和信任。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保甲方在公司經(jīng)營(yíng)管理中的權(quán)益得到充分保障，通過(guò)增加甲方的權(quán)利條款和多種利益條款，使甲方在合同中處于優(yōu)勢(shì)地位。此外，通過(guò)增加乙方的違約及限制條款，確保乙方的行為符合甲方的利益，維護(hù)公司的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“受聘人”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“擔(dān)保方”），根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任公司首席運(yùn)營(yíng)官（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“COO”）事宜，丙方提供擔(dān)保，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任職務(wù)

1.乙方同意擔(dān)任甲方公司COO職務(wù)，負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

2.乙方應(yīng)按照甲方公司章程、相關(guān)規(guī)章制度及本合同的規(guī)定，履行COO職責(zé)。

3.擔(dān)保方對(duì)本合同的履行承擔(dān)連帶責(zé)任擔(dān)保，擔(dān)保方式為_(kāi)_________。

二、聘任期限

1.本合同自雙方簽字之日起生效，聘任期限為_(kāi)_________年。

2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以續(xù)簽。

三、薪酬及福利

1.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司業(yè)績(jī)，按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方薪酬：

a.基本工資：人民幣_(tái)_________元/月；

b.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及乙方工作表現(xiàn)，按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

c.年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)及乙方工作表現(xiàn)，按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.甲方為乙方提供以下福利：

a.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

b.住房公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為乙方繳納住房公積金；

c.年假：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策，為乙方提供帶薪年假；

d.其他福利：根據(jù)公司實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇。

四、乙方的權(quán)利

1.乙方享有本合同約定的薪酬及福利。

2.乙方有權(quán)參與公司重大決策，對(duì)公司戰(zhàn)略規(guī)劃提出建議。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供履行職責(zé)所需的資源和條件。

4.乙方有權(quán)獲得公司業(yè)績(jī)提升和個(gè)人職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。

五、乙方的義務(wù)

1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定。

2.乙方應(yīng)履行COO職責(zé)，確保公司運(yùn)營(yíng)效率和業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3.乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機(jī)密。

4.乙方應(yīng)維護(hù)公司形象，為公司樹(shù)立良好口碑。

六、甲方的義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的薪酬及福利。

2.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工作環(huán)境、職業(yè)發(fā)展等。

3.甲方應(yīng)支持乙方的工作，提供必要的培訓(xùn)和資源。

七、甲方的違約責(zé)任

1.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬及福利的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的__________%。

2.甲方未提供乙方履行職責(zé)所需的資源和條件，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、擔(dān)保方的責(zé)任

1.擔(dān)保方在本合同約定的擔(dān)保范圍內(nèi)，對(duì)乙方因履行本合同而產(chǎn)生的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任擔(dān)保。

2.擔(dān)保方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定，履行擔(dān)保義務(wù)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、合同解除

1.在本合同有效期內(nèi)，如遇以下情形之一，雙方可以解除合同：

a.雙方協(xié)商一致；

b.乙方因個(gè)人原因，提出解除本合同；

c.甲方未履行本合同約定的義務(wù)，乙方有權(quán)解除合同；

d.甲方或乙方違反本合同約定，致使合同無(wú)法履行。

2.合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定支付賠償金。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同自三方簽字蓋章之日起生效。

乙方為