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文檔簡介
面條廠員工合同模板第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
鑒于甲方為從事面條生產(chǎn)、加工、銷售的企業(yè),乙方同意加入甲方工作,雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂書面協(xié)議。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處從事面條生產(chǎn)、加工、銷售等崗位工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,遵守勞動紀(jì)律,完成生產(chǎn)任務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
四、勞動報(bào)酬
1.乙方工資按月計(jì)發(fā),每月工資為__________元。
2.甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)、津貼、獎(jiǎng)金等。
3.乙方工資發(fā)放日為每月__________日。
五、社會保險(xiǎn)和福利
1.甲方依法為乙方辦理社會保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動合同解除與終止
1.乙方在合同期內(nèi)提出解除合同,應(yīng)提前__________日書面通知甲方。
2.甲方在合同期內(nèi)解除合同,應(yīng)提前__________日書面通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.下列情況下,甲方可以單方面解除合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,給甲方造成重大損失的;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(面條生產(chǎn)廠家):____________________
乙方(勞動者):____________________
丙方(第三方人力資源服務(wù)公司):____________________
鑒于甲方為面條生產(chǎn)廠家,為提高生產(chǎn)效率和降低人力成本,丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)公司,負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人力資源服務(wù)。甲乙雙方、丙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂書面協(xié)議。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處從事面條生產(chǎn)、加工、銷售等崗位工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,遵守勞動紀(jì)律,完成生產(chǎn)任務(wù)。
3.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會保險(xiǎn)和福利待遇等人力資源服務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
四、勞動報(bào)酬
1.乙方工資按月計(jì)發(fā),每月工資為__________元。
2.甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)、津貼、獎(jiǎng)金等。
3.乙方工資發(fā)放日為每月__________日。
五、社會保險(xiǎn)和福利
1.丙方依法為乙方辦理社會保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.丙方按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、丙方的責(zé)任與義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會保險(xiǎn)和福利待遇等人力資源服務(wù)。
2.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求,并對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估。
3.丙方應(yīng)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn),提高其工作技能和綜合素質(zhì)。
七、甲方的權(quán)益與責(zé)任
1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的相關(guān)資料,如身份證、學(xué)歷證明等。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。
3.甲方有權(quán)要求丙方調(diào)整乙方的崗位,以滿足生產(chǎn)需求。
4.甲方有權(quán)在乙方違反勞動紀(jì)律或合同規(guī)定的情況下,要求丙方解除與乙方的勞動合同。
八、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下行為,甲方有權(quán)要求丙方解除與乙方的勞動合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,給甲方造成重大損失的;
(2)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職或轉(zhuǎn)職。
3.乙方離職后,兩年內(nèi)不得從事與甲方相同或類似的生產(chǎn)、加工、銷售業(yè)務(wù)。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、合同終止
1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同終止。
2.合同終止后,丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方的離職手續(xù)。
十一、附件
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明復(fù)印件。
十二、總結(jié)
本合同中,丙方的介入旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù),降低人力成本,提高生產(chǎn)效率。甲方作為合同主導(dǎo)方,享有對乙方工作表現(xiàn)、崗位調(diào)整等方面的權(quán)益。同時(shí),甲方通過設(shè)定乙方的違約及限制條款,保障自身的合法權(quán)益。乙方作為勞動者,應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,履行工作職責(zé)。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(餐飲連鎖企業(yè)):____________________
乙方(廚師):____________________
丙方(人才推薦服務(wù)公司):____________________
鑒于甲方為餐飲連鎖企業(yè),需要招聘廚師以滿足經(jīng)營需求,丙方作為專業(yè)的人才推薦服務(wù)公司,負(fù)責(zé)為甲方推薦合適的廚師人選。甲乙雙方、丙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂書面協(xié)議。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔(dān)任廚師職位,負(fù)責(zé)餐廳的菜品制作和廚房管理。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,確保菜品質(zhì)量和餐廳衛(wèi)生。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為__________小時(shí),每周工作時(shí)間為__________小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
四、勞動報(bào)酬
1.乙方工資按月計(jì)發(fā),每月工資為__________元。
2.甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)、津貼、獎(jiǎng)金等。
3.乙方工資發(fā)放日為每月__________日。
五、社會保險(xiǎn)和福利
1.丙方依法為乙方辦理社會保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.丙方按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、丙方的責(zé)任與義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、背景調(diào)查、面試安排等人才推薦服務(wù)。
2.丙方應(yīng)確保推薦的廚師符合甲方的要求,并對推薦的人才負(fù)責(zé)。
3.丙方應(yīng)協(xié)助解決乙方在入職過程中遇到的問題。
七、乙方的權(quán)益與責(zé)任
1.乙方享有接受專業(yè)培訓(xùn)和提升技能的權(quán)利。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護(hù)和職業(yè)健康安全條件。
3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請求。
八、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下行為,乙方有權(quán)要求丙方采取必要措施或解除合同:
(1)未按照合同約定支付工資或社會保險(xiǎn)的;
(2)未提供必要的勞動保護(hù)和職業(yè)健康安全條件的;
(3)違反合同約定,對乙方進(jìn)行不公平對待或歧視的。
2.甲方在乙方合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得無故調(diào)整乙方的崗位或降低工資。
3.甲方離職后,一年內(nèi)不得招聘乙方或其推薦的其他廚師。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、合同終止
1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同終止。
2.合同終止后,丙方應(yīng)協(xié)助乙方處理相關(guān)離職手續(xù)。
十一、附件
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健
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