城市綜合體造價員聘用協(xié)議

城市綜合體造價員聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、公正的基礎(chǔ)上，就乙方擔任甲方城市綜合體項目造價員一職，現(xiàn)將雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、崗位及職責1.1乙方擔任甲方城市綜合體項目的造價員，負責項目的造價編制、審核、控制及合同管理工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成項目造價相關(guān)的各項工作，并積極配合甲方其他部門的工作。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、薪資待遇3.1乙方的月薪資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2乙方享受國家規(guī)定的五險一金，具體繳納標準按照甲乙雙方所在地人民政府的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、節(jié)假日福利等。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間____小時，執(zhí)行____制度。4.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時間上下班，如有特殊情況需要加班，應(yīng)按照甲方加班規(guī)定執(zhí)行。五、保密協(xié)議5.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。5.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽署《保密協(xié)議》。六、違約責任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在簽訂本協(xié)議時，應(yīng)遵守誠實信用原則，履行合同義務(wù)。7.3雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.保密協(xié)議5.工作證明6.薪資轉(zhuǎn)賬證明7.加班記錄8.項目造價相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間到崗上班，或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。4.甲方未按照約定時間支付乙方薪資、加班費等。5.甲方未按照約定為乙方繳納五險一金。6.甲方未按照約定提供乙方帶薪年假、節(jié)假日福利等。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動法：調(diào)整勞動關(guān)系及與勞動關(guān)系密切相關(guān)的社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱。3.五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。4.帶薪年假：員工在規(guī)定時間內(nèi)享受的帶薪休假。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。6.技術(shù)秘密：涉及技術(shù)領(lǐng)域，不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：及時與乙方溝通，了解原因，若無法協(xié)商一致，根據(jù)《勞動法》規(guī)定解除合同。2.乙方泄露或利用甲方秘密：立即要求乙方停止侵權(quán)行為，簽署《保密協(xié)議》，若嚴重損失，追究乙方法律責任。3.乙方工作質(zhì)量不符合要求：及時反饋給乙方，要求乙方改進，若多次培訓(xùn)后仍不符合要求，根據(jù)《勞動法》規(guī)定解除合同。4.甲方未按約定支付薪資：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付薪資及違約金。5.甲方未按約定繳納五險一金：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方補繳五險一金。6.甲方未按約定提供帶薪年假、節(jié)假日福利：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方履行合同義務(wù)。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為城市綜合體項目業(yè)主，乙方為甲方聘用造價員。2.乙方負責項目造價編制、審核、控制及合同管理工作。3.乙方按照甲方