井下勞動(dòng)合同模板

井下勞動(dòng)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事井下工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽合同。如乙方在合同期間表現(xiàn)良好，乙方提出續(xù)簽合同的，甲方應(yīng)予以續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事井下工作，服從甲方的工作安排和領(lǐng)導(dǎo)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成井下各項(xiàng)工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為：________________________

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.甲方因生產(chǎn)需要，可對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前告知乙方。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定，及時(shí)足額支付乙方工資。

3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的福利待遇。

七、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)保障乙方在井下工作的安全，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。

八、勞動(dòng)紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。

2.乙方不得擅自離崗、脫崗，不得遲到、早退。

九、合同解除與終止

1.甲方在以下情況下可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，甲方給予警告處分后，乙方再次違反的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在以下情況下可以解除合同：

（1）甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；

（2）甲方強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

（3）乙方因個(gè)人原因提出解除合同的。

十、爭(zhēng)議解決

1.甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方培訓(xùn)證明

5.乙方其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：________________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要乙方在井下從事相關(guān)工作，為保證工作質(zhì)量和效率，甲乙丙三方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事井下工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙丙三方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽合同。如乙方在合同期間表現(xiàn)良好，乙方提出續(xù)簽合同的，甲方應(yīng)予以續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事井下工作，服從甲方的工作安排和領(lǐng)導(dǎo)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成井下各項(xiàng)工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為：________________________

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.甲方因生產(chǎn)需要，可對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前告知乙方。

五、勞動(dòng)報(bào)酬及支付

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元，由丙方根據(jù)甲方要求支付給乙方。

2.丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定，及時(shí)足額支付乙方工資。

3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的福利待遇。

七、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)保障乙方在井下工作的安全，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。

八、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括招聘、培訓(xùn)、考核、解除勞動(dòng)合同等。

2.丙方應(yīng)確保乙方具備從事井下工作的資格和能力。

3.丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，及時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

九、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保工作質(zhì)量和效率。

2.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)、培訓(xùn)記錄等相關(guān)資料。

3.甲方有權(quán)在必要時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位和任務(wù)。

十、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，經(jīng)警告后仍不改正的；

（2）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)扣除其工資或解除合同：

（1）擅自離崗、脫崗，或遲到、早退；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議；

（3）因個(gè)人原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的。

十一、爭(zhēng)議解決

1.甲乙丙三方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、合同解除與終止

1.甲方在以下情況下可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，甲方給予警告處分后，乙方再次違反的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在以下情況下可以解除合同：

（1）甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；

（2）甲方強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

（3）乙方因個(gè)人原因提出解除合同的。

十三、其他

1.本合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

十四、第三方介入的意義和目的

1.丙方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)乙方的人事管理，有利于甲方專注于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，提高工作效率。

2.丙方對(duì)乙方進(jìn)行統(tǒng)一管理，有助于提高乙方的工作質(zhì)量和職業(yè)素養(yǎng)。

十五、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方通過(guò)引入丙方，實(shí)現(xiàn)人力資源的靈活配置，降低用工成本。

2.甲方對(duì)丙方和乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保工作質(zhì)量和效率，保障自身合法權(quán)益。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.乙方培訓(xùn)證明

5.乙方其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

丙方（蓋章）：____________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：________________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

地址：________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要乙方在工地從事建筑相關(guān)工作，為保障乙方的合法權(quán)益，甲乙丙三方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事建筑工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，甲乙丙三方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽合同。如乙方在合同期間表現(xiàn)良好，乙方提出續(xù)簽合同的，甲方應(yīng)予以續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事建筑相關(guān)工作，服從甲方的工作安排和領(lǐng)導(dǎo)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成建筑相關(guān)工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為：________________________

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)。

2.甲方因施工需要，可對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前告知乙方，并確保乙方享有相應(yīng)的調(diào)休或加班費(fèi)。

五、勞動(dòng)報(bào)酬及支付

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元，由丙方根據(jù)甲方要求支付給乙方。

2.丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定，及時(shí)足額支付乙方工資。

3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪休假、節(jié)假日福利等。

七、丙方的責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括招聘、培訓(xùn)、考核、解除勞動(dòng)合同等。

2.丙方應(yīng)確保乙方具備從事建筑工作的資格和能力，并定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

3.丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，及時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

八、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)權(quán)利，包括獲得勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假等。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。

3.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作提出意見(jiàn)和建議，并有權(quán)依法維護(hù)自身合法權(quán)益。

九、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保工作質(zhì)量和效率。

2.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)、培訓(xùn)記錄等相關(guān)資料。

3.甲方有權(quán)在必要時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位和任務(wù)，但應(yīng)考慮乙方的工作能力和健康狀況。

十、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)要求賠償或解除合同：

（1）未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；

（2）強(qiáng)迫勞動(dòng)或違法安排加班；

（3）未提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。

2.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)要求賠償：

（1）泄露乙方個(gè)人信息或違反保密協(xié)議；

（2）因甲方原因?qū)е乱曳皆诠ぷ髦惺艿饺松韨蜇?cái)產(chǎn)損失。

十一、爭(zhēng)議解決

1.甲乙丙三方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、合同解除與終止

1.甲方在以下情況下可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，經(jīng)警告后仍不改正的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在以下情況下可以解除合同