版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
全職業(yè)務(wù)員入職合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“公司”):
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下簡稱“員工”):
姓名:____________________
身份證號碼:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于乙方具備從事甲方業(yè)務(wù)員工作的資格和能力,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在公司從事業(yè)務(wù)員工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成公司分配的各項工作任務(wù),服從甲方的管理。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿后,如雙方無異議,可自動續(xù)簽。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作八小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。
四、勞動報酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。
2.乙方工資發(fā)放時間為每月____日。
3.乙方在完成工作任務(wù)的情況下,可獲得相應(yīng)的獎金和提成。
五、社會保險和福利
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費。
2.甲方為乙方提供以下福利:____________________。
六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度
1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)愛護公司財產(chǎn),不得擅自處分或損害公司利益。
七、勞動合同的解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)被依法追究刑事責(zé)任;
(4)其他依法可以解除勞動合同的情形。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定繳納社會保險;
(2)未按照約定支付勞動報酬;
(3)未提供勞動保護或者勞動條件;
(4)其他違反勞動合同的情形。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.仲裁裁決是終局的,對雙方具有約束力。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3.附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)乙方相關(guān)資質(zhì)證明。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“公司”):
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下簡稱“員工”):
姓名:____________________
身份證號碼:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
第三方主體(以下簡稱“服務(wù)商”):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于乙方具備從事甲方業(yè)務(wù)員工作的資格和能力,服務(wù)商提供相關(guān)業(yè)務(wù)支持和資源,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在公司從事業(yè)務(wù)員工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在服務(wù)商的支持下,完成公司分配的各項工作任務(wù),服從甲方的管理。
3.服務(wù)商提供以下業(yè)務(wù)支持:____________________。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿后,如雙方無異議,可自動續(xù)簽。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作八小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。
四、勞動報酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。
2.乙方工資發(fā)放時間為每月____日。
3.乙方在完成工作任務(wù)的情況下,可獲得相應(yīng)的獎金和提成。
五、社會保險和福利
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費。
2.甲方為乙方提供以下福利:____________________。
六、甲方權(quán)益與責(zé)任
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,確保乙方按照約定完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)要求乙方參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)能力。
3.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和公司發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。
4.甲方應(yīng)提供乙方所需的辦公設(shè)備和必要的業(yè)務(wù)支持。
5.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的勞動報酬和福利。
七、服務(wù)商責(zé)權(quán)利
1.服務(wù)商負(fù)責(zé)提供乙方所需的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)支持。
2.服務(wù)商應(yīng)保證提供的服務(wù)質(zhì)量,確保乙方能夠順利開展工作。
3.服務(wù)商有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督,并提出改進建議。
八、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)泄露公司機密或違反保密協(xié)議;
(4)擅自離職或未經(jīng)甲方同意兼職;
(5)其他依法可以解除勞動合同的情形。
2.乙方如有以下限制行為,甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施:
(1)未經(jīng)甲方同意,不得對外泄露公司業(yè)務(wù)信息;
(2)不得利用職務(wù)之便謀取私利;
(3)不得損害公司利益,包括但不限于損害公司聲譽、損害客戶關(guān)系等。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.仲裁裁決是終局的,對雙方具有約束力。
十、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方及服務(wù)商各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3.附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)乙方相關(guān)資質(zhì)證明;
(4)服務(wù)商資質(zhì)證明。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
服務(wù)商(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的:
本次合同中引入服務(wù)商作為第三方主體,旨在為乙方提供更全面的業(yè)務(wù)支持和資源,提高工作效率,同時保障甲方的業(yè)務(wù)連續(xù)性和穩(wěn)定性。通過與服務(wù)商的合作,甲方能夠更好地聚焦核心業(yè)務(wù),降低運營成本,提升市場競爭力。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過明確自身的權(quán)益和責(zé)任,確保乙方能夠按照約定履行職責(zé),同時保護自身利益不受損害。甲方的主導(dǎo)地位有利于維護公司的正常運營,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn),并為公司未來的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“公司”):
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下簡稱“員工”):
姓名:____________________
身份證號碼:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
第三方主體(以下簡稱“合作伙伴”):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于乙方具備從事甲方業(yè)務(wù)員工作的資格和能力,合作伙伴提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和市場資源,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在公司從事業(yè)務(wù)員工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在合作伙伴的支持下,完成公司分配的各項工作任務(wù),服從甲方的管理。
3.合作伙伴提供以下業(yè)務(wù)支持:____________________。
二、工作期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿后,如雙方無異議,可自動續(xù)簽。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作八小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。
四、勞動報酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。
2.乙方工資發(fā)放時間為每月____日。
3.乙方在完成工作任務(wù)的情況下,可獲得相應(yīng)的獎金和提成。
五、乙方權(quán)益與責(zé)任
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的辦公設(shè)備和工具,以保證工作順利進行。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。
3.乙方有權(quán)根據(jù)市場變化和個人職業(yè)發(fā)展需求,向甲方提出調(diào)整工作內(nèi)容或職責(zé)的建議。
4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)根據(jù)市場情況提出調(diào)整提成比例或獎金標(biāo)準(zhǔn)的要求。
六、合作伙伴責(zé)權(quán)利
1.合作伙伴負(fù)責(zé)為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升其業(yè)務(wù)能力和市場競爭力。
2.合作伙伴有權(quán)對乙方的工作進行定期評估,并提出改進建議。
3.合作伙伴應(yīng)保證提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和市場要求。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照約定提供必要的辦公設(shè)備和工具;
(2)未按照約定支付勞動報酬;
(3)未提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會;
(4)未尊重乙方的工作時間和休息休假;
(5)其他違反勞動合同的情形。
2.甲方如有以下限制行為,乙方有權(quán)采取相應(yīng)措施:
(1)未經(jīng)乙方同意,不得強制乙方接受不合理的調(diào)整工作內(nèi)容或職責(zé);
(2)不得限制乙方根據(jù)市場情況提出調(diào)整提成比例或獎金標(biāo)準(zhǔn)的要求;
(3)不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)或商業(yè)秘密。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.仲裁裁決是終局的,對雙方具有約束力。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方及合作伙伴各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3.附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)乙方相關(guān)資質(zhì)證明;
(4)合作伙伴資質(zhì)證明。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
合作伙伴(蓋章):______________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《曾子殺豬》課件-2024年教學(xué)新選擇
- 2024年企業(yè)競爭策略:SWOT分析法的實踐探索
- 2024年白公鵝養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展論壇:機遇與挑戰(zhàn)并存
- 2024年畜牧業(yè)經(jīng)營管理教案:實踐與啟示
- 2024年校園網(wǎng)絡(luò)安全家長會:提升信息素養(yǎng)
- 面向2024年的教育革新:《鐵杵成針》教學(xué)課件探索
- 《寓言四則》課件的突破
- 2024年物業(yè)管理新視野:保利物業(yè)培訓(xùn)手冊深度分析
- 2024年5S培訓(xùn):打造高效辦公室
- 2024年Flash培訓(xùn)課件:促進跨學(xué)科交流與合作
- 物業(yè)管理風(fēng)險管控
- 電泳-厚-度-檢-測-記錄
- 服務(wù)采購詢比價表
- 衛(wèi)生院會議制度
- 小學(xué) 四年級 體育水平二 基本運動技能平衡篇 課件
- 巧克力簡介課件
- 初中語文人教七年級上冊要拿我當(dāng)一挺機關(guān)槍使用
- 北京頌歌原版五線譜鋼琴譜正譜樂譜
- PSUR模板僅供參考
- 火力發(fā)電企業(yè)作業(yè)活動風(fēng)險分級管控清單(參考)
- 民法典合同編之保證合同實務(wù)解讀PPT
評論
0/150
提交評論