電商渠道銷售專員招聘協(xié)議

電商渠道銷售專員招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的電子商務(wù)公司，乙方愿意應(yīng)聘甲方電商渠道銷售專員一職，現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。一、乙方的義務(wù)1.1乙方應(yīng)當(dāng)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個(gè)人簡(jiǎn)歷和相關(guān)信息，并承諾所提供的信息不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。1.3乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行電商渠道銷售專員職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)，并按照甲方的要求提交工作報(bào)告。1.4乙方應(yīng)當(dāng)尊重甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或者向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密。二、甲方的義務(wù)2.1甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供平等、公正的工作環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。2.2甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金及福利。2.3甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方更好地履行工作職責(zé)。2.4甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方的工作成果給予客觀、公正的評(píng)價(jià)，并為乙方提供晉升和發(fā)展的機(jī)會(huì)。三、協(xié)議期限3.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則本協(xié)議到期自動(dòng)續(xù)約____年。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。五、爭(zhēng)議解決5.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方相關(guān)學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度（包括《員工手冊(cè)》、《保密協(xié)議》等）5.乙方工作匯報(bào)模板6.甲方工資、獎(jiǎng)金及福利發(fā)放規(guī)定7.乙方培訓(xùn)計(jì)劃8.乙方晉升與發(fā)展政策二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提供虛假、不準(zhǔn)確、不完整的個(gè)人信息，或存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述、重大遺漏。2.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度，如《員工手冊(cè)》、《保密協(xié)議》等。4.乙方泄露或向第三方披露甲方的商業(yè)秘密。5.甲方未按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金及福利。6.甲方未為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。7.甲方未對(duì)乙方的工作成果給予客觀、公正的評(píng)價(jià)。8.甲方未為乙方提供晉升和發(fā)展的機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.電子商務(wù)公司：指通過互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行商務(wù)活動(dòng)，提供商品或服務(wù)的企業(yè)。2.電商渠道銷售專員：指在電子商務(wù)公司中，負(fù)責(zé)通過線上渠道進(jìn)行銷售和推廣的職位。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方個(gè)人信息不真實(shí)：及時(shí)發(fā)現(xiàn)并核實(shí)，要求乙方提供真實(shí)信息，必要時(shí)解除勞動(dòng)合同。2.乙方違反公司規(guī)章制度：依據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)處罰，如警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。4.乙方泄露商業(yè)秘密：立即采取措施，如報(bào)警、律師函等，追究乙方法律責(zé)任。5.甲方未按時(shí)足額支付工資等：依據(jù)合同約定和法律規(guī)定，按時(shí)足額支付工資、獎(jiǎng)金及福利。6.甲方未提供培訓(xùn)和指導(dǎo)：制定培訓(xùn)計(jì)劃，定期為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。7.甲方未給予客觀、公正評(píng)價(jià)：建立科學(xué)、公正的評(píng)價(jià)體系，定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.甲方未提供晉升和發(fā)展機(jī)會(huì)：建立健全晉升機(jī)制，為乙方提供晉升和發(fā)展機(jī)會(huì)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為電子商務(wù)公司，需要招聘電商渠道銷售專員。2.乙方具備銷售經(jīng)驗(yàn)和技能，希望應(yīng)聘電商渠道銷售專員職位。3.雙方就乙方的工