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文檔簡介
聘用七十歲老人的合同范本1.甲方(買方/出租方/委托方):
名稱:XX有限公司
地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:張三
聯(lián)系方式/p>
2.乙方(賣方/承租方/服務提供方):
名稱:XX養(yǎng)老服務中心
地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:李四
聯(lián)系方式/p>
合同簡介:
鑒于甲方需要聘用一名七十歲以上的老人,為其提供生活照料、精神慰藉等服務;鑒于乙方是一家專業(yè)從事養(yǎng)老服務的企業(yè),具備豐富的養(yǎng)老服務經(jīng)驗和良好的口碑;雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,達成如下合作協(xié)議:
一、合作背景與前提條件
1.甲方因業(yè)務發(fā)展需要,希望建立一支穩(wěn)定的老年服務團隊,以提升企業(yè)社會責任及關(guān)愛員工形象。
2.乙方作為一家專業(yè)的養(yǎng)老服務提供方,具備為甲方提供優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老服務的能力和資源。
3.雙方在充分了解彼此需求及能力的基礎上,達成合作共識,簽訂本合同。
二、合作內(nèi)容
1.甲方聘請乙方為其提供一名符合以下條件的老人:
(1)年齡在七十歲以上;
(2)身體健康,具備基本生活自理能力;
(3)有良好的溝通和協(xié)作能力,能適應甲方的工作環(huán)境。
2.乙方負責為甲方提供以下服務:
(1)為甲方推薦的老人進行初步篩選,確保其符合甲方要求;
(2)協(xié)助甲方與老人簽訂聘用合同,明確雙方權(quán)利與義務;
(3)為老人提供必要的培訓,使其盡快適應甲方的工作環(huán)境;
(4)定期回訪,了解老人的工作情況,及時解決可能出現(xiàn)的問題。
三、合作期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。
2.合同到期后,如雙方無異議,可續(xù)簽一年。
四、雙方權(quán)利與義務
甲方:
1.按照合同約定支付服務費用;
2.為老人提供合適的工作崗位及工作條件;
3.尊重老人的合法權(quán)益,不得違法解除聘用合同;
4.積極配合乙方的回訪及培訓工作。
乙方:
1.按照甲方要求,推薦符合條件的老人員工;
2.協(xié)助甲方與老人簽訂聘用合同,確保合同合法有效;
3.為老人提供必要的培訓和支持,確保服務質(zhì)量;
4.及時解決老人在工作中遇到的問題,維護甲方的合法權(quán)益。
五、價格與支付條件
1.甲方應按照合同約定,向乙方支付服務費用。
2.服務費用支付方式:按月支付,每月支付一次。
3.具體服務費用標準及支付時間,雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商確定。
六、履行期限
1.雙方應按照合同約定,全面履行各自的權(quán)利和義務。
2.合同有效期內(nèi),如一方需提前解除合同,應提前一個月書面通知對方。
七、違約責任
1.如甲方未按約定支付服務費用,應承擔違約責任,向乙方支付違約金。
2.如乙方未按約定提供合格的老人員工,應承擔違約責任,向甲方支付違約金。
八、不可抗力
1.因不可抗力導致合同無法履行,雙方均不承擔違約責任。
2.雙方應積極采取措施,減輕不可抗力造成的影響。
九、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十、其他條款
1.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。
十一、附則
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本合同的修改、補充必須采用書面形式,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
十二、簽署
甲方(蓋章):XX有限公司
乙方(蓋章):XX養(yǎng)老服務中心
甲方代表(簽字):張三
乙方代表(簽字):李四
簽署日期:____年____月____日
(本合同范本僅供參考,具體條款可根據(jù)實際情況調(diào)整。)
第一條合同目的與范圍
本合同的主要目的是甲方聘用乙方推薦的符合條件的老人,為其提供日常生活照料、精神慰藉等服務,以提升甲方企業(yè)形象及履行社會責任。具體內(nèi)容包括:
1.乙方負責篩選、推薦符合甲方要求的七十歲以上老人;
2.甲方負責為聘用的老人提供合適的工作崗位及工作條件;
3.乙方協(xié)助甲方與老人簽訂聘用合同,并提供必要的培訓和支持;
4.雙方共同確保老人在甲方工作期間的合法權(quán)益得到保障。
第二條定義
1."老人"指年齡在七十歲以上,具備基本生活自理能力和良好溝通協(xié)作能力的自然人。
2."聘用合同"指甲方與老人之間簽訂的,明確雙方權(quán)利義務的勞動合同。
3."服務費用"指甲方根據(jù)本合同約定,向乙方支付的費用。
第三條雙方權(quán)利與義務
一、甲方的權(quán)利與義務
1.權(quán)利:
(1)甲方有權(quán)要求乙方提供符合條件的老人員工;
(2)甲方有權(quán)要求乙方協(xié)助解決老人在工作中遇到的問題;
(3)甲方有權(quán)根據(jù)老人工作表現(xiàn),決定是否續(xù)簽合同。
2.義務:
(1)甲方應按照合同約定,及時支付服務費用;
(2)甲方應為老人提供合適的工作崗位、工作條件及必要的生活保障;
(3)甲方應尊重老人的合法權(quán)益,不得違法解除聘用合同;
(4)甲方應積極配合乙方的回訪、培訓等工作。
二、乙方的權(quán)利與義務
1.權(quán)利:
(1)乙方有權(quán)要求甲方按時支付服務費用;
(2)乙方有權(quán)了解老人在甲方的工作情況,以便提供更好的服務;
(3)乙方有權(quán)要求甲方為老人提供合適的工作崗位及工作條件。
2.義務:
(1)乙方應按照甲方要求,推薦符合條件的老人員工;
(2)乙方應協(xié)助甲方與老人簽訂合法有效的聘用合同;
(3)乙方應為老人提供必要的培訓和支持,確保服務質(zhì)量;
(4)乙方應及時解決老人在工作中遇到的問題,維護甲方的合法權(quán)益;
(5)乙方應定期回訪老人,了解其在甲方的工作情況,確保服務質(zhì)量。
雙方應嚴格按照本合同約定的權(quán)利與義務履行合同,確保合同順利實施。如有違反,應承擔相應的違約責任。
第四條價格與支付條件
1.價格條款:雙方經(jīng)協(xié)商一致,確定老人聘用期間的服務費用為每月人民幣XX元(大寫:XXXX元整)。
2.支付方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務費用。
3.支付時間:甲方應在每月的第一個工作日內(nèi),將上一個月的服務費用支付給乙方。
第五條履行期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。
2.合同到期后,如雙方無異議,可續(xù)簽一年。
3.任何關(guān)鍵時間節(jié)點,如服務費用支付、合同續(xù)簽等,雙方應提前一個月進行溝通協(xié)商。
第六條違約責任
一、甲方違約責任
1.甲方未按約定支付服務費用,應自逾期之日起,按逾期金額的千分之五每日向乙方支付違約金;
2.甲方違法解除聘用合同,應承擔違約責任,向乙方支付違約金,并賠償因此給老人造成的損失;
3.甲方未按約定為老人提供合適的工作崗位及工作條件,導致老人無法正常工作,應承擔違約責任,向乙方支付違約金。
二、乙方違約責任
1.乙方未按約定提供符合條件的老人員工,應承擔違約責任,向甲方支付違約金;
2.乙方未按約定協(xié)助甲方與老人簽訂合法有效的聘用合同,應承擔違約責任,向甲方支付違約金;
3.乙方未按約定為老人提供必要的培訓和支持,導致老人工作質(zhì)量受到影響,應承擔違約責任,向甲方支付違約金;
4.乙方未按約定及時解決老人在工作中遇到的問題,造成甲方損失,應承擔違約責任,向甲方支付違約金。
雙方在履行合同過程中,如發(fā)生違約行為,應按照本條規(guī)定承擔相應的違約責任。違約金的具體金額,由雙方在合同中明確約定。如違約行為給對方造成損失的,還應承擔相應的賠償責任。
第七條不可抗力
1.定義:本合同所稱不可抗力,指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水、臺風等)、政府行為(如征收、征用等)、社會異常事件(如戰(zhàn)爭、罷工、暴亂等)。
2.責任免除條件:因不可抗力導致一方不能履行或部分履行合同義務的,該方不負違約責任,并應根據(jù)不可抗力的影響程度,相應免除或部分免除履行合同的責任。受不可抗力影響的一方應立即通知對方,并提供相關(guān)證明文件。雙方應積極采取措施,減輕不可抗力造成的影響。
第八條爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。
3.訴訟費用、律師費用等因解決爭議而產(chǎn)生的費用,按照訴訟結(jié)果由敗訴方承擔。
4.在爭議解決期間,除爭議事項外,雙方應繼續(xù)履行合同其他條款。
5.本合同項下的爭議解決方式不排除任何一方根據(jù)法律法規(guī)享有的其他救濟權(quán)利。
第九條其他條款
1.通知方式:本合同項下的任何通知、要求、批準等,應以書面形式送達對方。通過快遞或掛號郵件方式送達的,以郵戳日期為準。
2.合同變更:本合同的任何修改、補充均須以書面形式進行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
3.終止條件:在以下情況下,一方有權(quán)書面通知另一方解除合同:
(1)對方嚴重違反合同條款,導致合同無法繼續(xù)履行;
(2)對方發(fā)生破產(chǎn)、清算等重大事項,影響合同履行;
(3)法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。
4.合同終止后,雙方應按照合同約定處理相關(guān)事宜。
第十條附則
1.本合同未盡事宜,可由雙
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