雇主雇請(qǐng)保姆合同范本（2篇）

雇主雇請(qǐng)保姆合同范本甲方（雇主）：_________________________地址：___________________________________電話：___________________________________乙方（保姆）：_________________________地址：___________________________________電話：___________________________________鑒于甲方需要雇傭乙方為其提供家政服務(wù)，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，為其提供以下家政服務(wù)：-照顧老人/兒童：_________________________-打掃衛(wèi)生：_________________________-烹飪：_________________________-其他：_________________________二、工作時(shí)間及休息2.1乙方的工作時(shí)間為每周______小時(shí)，具體工作時(shí)間為：_________________________。2.2乙方每周享有______天的休息時(shí)間，具體休息日為：_________________________。三、工資及支付方式3.1乙方的工資為每月人民幣_(tái)_____元（大寫：____________________元整）。3.2甲方應(yīng)在每月的______日前支付乙方上月的工資。四、保險(xiǎn)及福利4.1甲方應(yīng)為乙方購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。4.2乙方在工作期間享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對(duì)在工作過(guò)程中知悉的甲方家庭隱私予以保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方透露。六、違約責(zé)任6.1若一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。6.2若因不可抗力因素導(dǎo)致一方不能履行本合同的，該方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供證明，雙方應(yīng)協(xié)商解決。七、爭(zhēng)議解決7.1本合同的解釋、效力和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2若雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可將爭(zhēng)議提交______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。八、其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：_________________________法定代表人（簽字）：____________________日期：___________________________________乙方（保姆）：_________________________法定代表人（簽字）：____________________日期：___________________________________雇主雇請(qǐng)保姆合同范本（二）甲方（雇主）：_________________________乙方（保姆）：_________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，就甲方雇請(qǐng)乙方從事保姆工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容乙方同意為甲方提供以下保姆服務(wù)：_________________________二、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每天__________小時(shí)，每周工作__________天。具體工作時(shí)間安排為：_________________________三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方住所，地址為：_________________________四、工資待遇1.乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元。2.工資支付方式：甲方應(yīng)于每月__________日前支付乙方當(dāng)月工資。五、休假制度乙方享有每年__________天的帶薪年假，具體休假時(shí)間由甲乙雙方協(xié)商確定。六、保密條款乙方在工作期間可能接觸到甲方的家庭隱私，乙方應(yīng)予以保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方透露。七、違約責(zé)任1.若乙方未按照約定提供服務(wù)或泄露甲方家庭隱私，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。2.若甲方未按照約定支付工資，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。八、爭(zhēng)議解決本合同在執(zhí)行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法