加權(quán)分紅合同范例

加權(quán)分紅合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司擔(dān)任職務(wù)期間，甲方對乙方實(shí)施加權(quán)分紅的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、分紅依據(jù)

1.乙方在甲方公司擔(dān)任職務(wù)期間，根據(jù)甲方公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和乙方職務(wù)職責(zé)，甲方將對乙方實(shí)施加權(quán)分紅。

2.加權(quán)分紅的具體標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法如下：

（1）分紅基數(shù)：以乙方在本公司工作期間所取得的業(yè)績?yōu)榛A(chǔ)，包括但不限于銷售額、利潤、項(xiàng)目完成情況等。

（2）加權(quán)系數(shù)：根據(jù)乙方職務(wù)職責(zé)、工作表現(xiàn)、團(tuán)隊(duì)合作等因素，確定加權(quán)系數(shù)。

（3）分紅比例：分紅基數(shù)乘以加權(quán)系數(shù)，即為乙方應(yīng)得的分紅金額。

二、分紅發(fā)放

1.甲方應(yīng)在乙方達(dá)到分紅條件后，及時(shí)向乙方發(fā)放加權(quán)分紅。

2.加權(quán)分紅發(fā)放方式為現(xiàn)金支付，具體發(fā)放時(shí)間由甲方?jīng)Q定。

三、分紅調(diào)整

1.如甲方公司財(cái)務(wù)狀況發(fā)生重大變化，甲方有權(quán)對加權(quán)分紅標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法進(jìn)行調(diào)整。

2.甲方應(yīng)在調(diào)整分紅標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法前，提前通知乙方，并給予乙方合理的協(xié)商期限。

四、爭議解決

1.乙方對加權(quán)分紅有異議的，應(yīng)在收到分紅通知之日起15日內(nèi)向甲方提出。

2.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

五、其他

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

附件：

1.甲方公司財(cái)務(wù)報(bào)表

2.乙方工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)

3.加權(quán)分紅計(jì)算方法及標(biāo)準(zhǔn)

4.本合同簽訂時(shí)的法律法規(guī)及相關(guān)政策文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）本著平等互利、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司擔(dān)任職務(wù)期間，丙方作為第三方參與乙方加權(quán)分紅的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方作為第三方，負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的加權(quán)分紅實(shí)施情況，確保分紅依據(jù)的準(zhǔn)確性和公正性。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)業(yè)績數(shù)據(jù)和考核信息，以核實(shí)分紅計(jì)算的準(zhǔn)確性。

3.丙方有權(quán)在乙方提出分紅異議時(shí)，進(jìn)行獨(dú)立調(diào)查并作出裁決。

二、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)制定加權(quán)分紅的標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法，并根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。

2.甲方有權(quán)決定分紅發(fā)放的時(shí)間、方式和金額。

3.甲方有權(quán)要求乙方提供必要的工作表現(xiàn)和業(yè)績數(shù)據(jù)，以支持分紅計(jì)算。

4.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定時(shí)，采取包括但不限于暫停分紅、扣除分紅等措施。

三、乙方責(zé)任與權(quán)利

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求提供準(zhǔn)確的工作表現(xiàn)和業(yè)績數(shù)據(jù)。

2.乙方應(yīng)配合丙方的監(jiān)督工作，確保分紅計(jì)算的準(zhǔn)確性。

3.乙方有權(quán)根據(jù)合同規(guī)定，要求甲方按照約定的分紅比例和計(jì)算方法進(jìn)行分紅。

四、違約責(zé)任

1.乙方如違反合同約定，未提供準(zhǔn)確的工作表現(xiàn)和業(yè)績數(shù)據(jù)，導(dǎo)致分紅計(jì)算錯(cuò)誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

2.丙方如未履行監(jiān)督職責(zé)，導(dǎo)致分紅計(jì)算錯(cuò)誤，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

3.甲方如未按照合同約定進(jìn)行分紅，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

五、限制條款

1.乙方在分紅期間，不得從事任何可能損害甲方公司利益的行為。

2.乙方在分紅期間，不得泄露甲方公司的商業(yè)秘密。

3.乙方在分紅期間，不得與甲方公司有競爭關(guān)系。

六、保密條款

1.甲方、乙方和丙方對本合同內(nèi)容及分紅信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

七、爭議解決

1.如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、合同生效與終止

1.本合同自甲乙雙方及丙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同有效期為__________年，自合同生效之日起計(jì)算。

九、附件

1.甲方公司財(cái)務(wù)報(bào)表

2.乙方工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)

3.加權(quán)分紅計(jì)算方法及標(biāo)準(zhǔn)

4.本合同簽訂時(shí)的法律法規(guī)及相關(guān)政策文件

第三方主體丙方的介入，旨在確保加權(quán)分紅過程的公正性和透明度，保障甲方的權(quán)益不受侵害。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，強(qiáng)化了甲方的權(quán)利條款，并增加了多種利益條款，以保障甲方在分紅過程中的主導(dǎo)地位。同時(shí)，合同中增加了乙方的違約及限制條款，旨在約束乙方行為，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。通過本合同的制定和執(zhí)行，甲方能夠更好地控制分紅過程，實(shí)現(xiàn)自身利益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及丁方（以下簡稱“丁方”）本著平等互利、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司擔(dān)任職務(wù)期間，丁方作為第三方參與乙方股權(quán)激勵(lì)的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、丁方責(zé)任與權(quán)利

1.丁方作為第三方，負(fù)責(zé)監(jiān)督股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施，確保激勵(lì)方案的公正性和合理性。

2.丁方有權(quán)要求甲方提供股權(quán)激勵(lì)的相關(guān)文件和資料，以核實(shí)激勵(lì)方案的執(zhí)行情況。

3.丁方有權(quán)在乙方提出激勵(lì)異議時(shí)，進(jìn)行獨(dú)立評估并提出建議。

二、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)根據(jù)合同規(guī)定，要求甲方按照約定的股權(quán)激勵(lì)方案進(jìn)行激勵(lì)。

2.乙方有權(quán)參與股權(quán)激勵(lì)方案的制定和調(diào)整，并提出自己的意見和建議。

3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成規(guī)定的業(yè)績目標(biāo)和工作任務(wù)。

4.乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，不得從事?lián)p害公司利益的行為。

三、甲方責(zé)任與權(quán)利

1.甲方應(yīng)根據(jù)合同約定，制定并實(shí)施股權(quán)激勵(lì)方案，確保方案的實(shí)施符合法律法規(guī)和公司政策。

2.甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)績和乙方的表現(xiàn)，對股權(quán)激勵(lì)方案進(jìn)行調(diào)整。

3.甲方有權(quán)要求乙方履行合同約定的責(zé)任和義務(wù)。

四、違約責(zé)任

1.乙方如未履行合同約定的責(zé)任，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

2.甲方如未按照合同約定實(shí)施股權(quán)激勵(lì)方案，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

3.丁方如未履行監(jiān)督職責(zé)，導(dǎo)致股權(quán)激勵(lì)方案執(zhí)行錯(cuò)誤，丁方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

五、限制條款

1.乙方在股權(quán)激勵(lì)期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方在股權(quán)激勵(lì)期間，不得從事與甲方公司有競爭關(guān)系的行為。

3.甲方不得利用股權(quán)激勵(lì)方案損害乙方的合法權(quán)益。

六、保密條款

1.甲方、乙方和丁方對本合同內(nèi)容及股權(quán)激勵(lì)信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

七、爭議解決

1.如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、合同生效與終止

1.本合同自甲乙雙方及丁方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同有效期為__________年，自合同生效之日起計(jì)算。

九、附件

1.甲方公司財(cái)務(wù)報(bào)表

2.乙方工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)

3.股權(quán)激勵(lì)方案及實(shí)施細(xì)則

4.本合同簽訂時(shí)的法律法規(guī)及相關(guān)政策文件

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保其在股權(quán)激勵(lì)過程中的權(quán)益得到充分保障，通過參與方案的制定和調(diào)整，乙方能夠更好地激勵(lì)自身努力工作，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同發(fā)展。乙方的主導(dǎo)地位有助