人員勞務(wù)掛靠合同范例

人員勞務(wù)掛靠合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同當(dāng)事人：

甲方：（以下簡稱“甲方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

乙方：（以下簡稱“乙方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，需乙方提供人員勞務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方人員勞務(wù)掛靠事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、掛靠人員

1.乙方同意將其下列人員（以下簡稱“掛靠人員”）勞務(wù)掛靠至甲方：

（1）姓名：__________

（2）性別：__________

（3）身份證號碼：__________

（4）聯(lián)系電話：__________

2.掛靠人員應(yīng)在甲方工作期間，遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方工作安排。

二、服務(wù)期限

1.本合同服務(wù)期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如雙方同意延長服務(wù)期限，應(yīng)另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

三、工資及福利待遇

1.掛靠人員工資按下列標(biāo)準(zhǔn)支付：

（1）基本工資：____元/月；

（2）加班工資：按國家規(guī)定執(zhí)行；

（3）其他補(bǔ)貼：____元/月。

2.掛靠人員福利待遇按甲方同等崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、社會保險及公積金

1.掛靠人員應(yīng)依法參加社會保險，甲方負(fù)責(zé)辦理社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)費用。

2.掛靠人員住房公積金按甲方同等崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、合同解除與終止

1.甲方在以下情形下，有權(quán)解除本合同：

（1）掛靠人員嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）掛靠人員因自身原因不能勝任工作；

（3）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，需調(diào)整人員結(jié)構(gòu)。

2.乙方在以下情形下，有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按合同約定支付工資及福利待遇；

（2）甲方未按合同約定為掛靠人員辦理社會保險及公積金。

3.合同解除或終止后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付掛靠人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

六、違約責(zé)任

1.甲方未按合同約定支付工資及福利待遇的，應(yīng)向掛靠人員支付違約金，違約金為____元/月。

2.乙方未按合同約定為掛靠人員辦理社會保險及公積金的，應(yīng)向掛靠人員支付違約金，違約金為____元/月。

3.雙方違反本合同其他條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）掛靠人員名單；

（2）社會保險及公積金繳納證明；

（3）其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同當(dāng)事人：

甲方：（以下簡稱“甲方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

乙方：（以下簡稱“乙方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

丙方：（以下簡稱“丙方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，需乙方提供人員勞務(wù)，并引入丙方作為第三方主體，以保障甲方權(quán)益，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方人員勞務(wù)掛靠事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、掛靠人員

1.乙方同意將其下列人員（以下簡稱“掛靠人員”）勞務(wù)掛靠至甲方：

（1）姓名：__________

（2）性別：__________

（3）身份證號碼：__________

（4）聯(lián)系電話：__________

2.掛靠人員應(yīng)在甲方工作期間，遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方工作安排。

二、丙方責(zé)任

1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)對掛靠人員的資質(zhì)、能力及信用進(jìn)行審查，并保證其符合甲方要求。

2.丙方對掛靠人員的勞動合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保其按照合同約定履行義務(wù)。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理掛靠人員在工作期間發(fā)生的一切糾紛。

三、服務(wù)期限

1.本合同服務(wù)期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如雙方同意延長服務(wù)期限，應(yīng)另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

四、工資及福利待遇

1.掛靠人員工資按下列標(biāo)準(zhǔn)支付：

（1）基本工資：____元/月；

（2）加班工資：按國家規(guī)定執(zhí)行；

（3）其他補(bǔ)貼：____元/月。

2.掛靠人員福利待遇按甲方同等崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、社會保險及公積金

1.掛靠人員應(yīng)依法參加社會保險，甲方負(fù)責(zé)辦理社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)費用。

2.掛靠人員住房公積金按甲方同等崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方對掛靠人員的資質(zhì)、能力及信用進(jìn)行審查，并確保其符合甲方要求。

2.甲方有權(quán)對掛靠人員進(jìn)行工作安排、考核及獎懲。

3.甲方有權(quán)要求丙方協(xié)助處理掛靠人員在工作期間發(fā)生的一切糾紛。

七、乙方責(zé)任

1.乙方應(yīng)保證掛靠人員具備履行合同所必需的資質(zhì)和能力。

2.乙方應(yīng)確保掛靠人員遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方工作安排。

3.乙方應(yīng)配合甲方處理掛靠人員在工作期間發(fā)生的一切糾紛。

八、違約責(zé)任

1.乙方未按合同約定支付掛靠人員工資及福利待遇的，應(yīng)向掛靠人員支付違約金，違約金為____元/月。

2.丙方未按合同約定對掛靠人員進(jìn)行審查或監(jiān)督的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為____元/月。

九、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式____份，甲乙丙三方各執(zhí)____份，自三方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）掛靠人員名單；

（2）社會保險及公積金繳納證明；

（3）丙方審查報告；

（4）其他相關(guān)證明材料。

十一、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.保障甲方權(quán)益，降低甲方在人員招聘、培訓(xùn)和考核方面的風(fēng)險。

2.提高甲方人力資源管理的專業(yè)性和規(guī)范性。

3.促進(jìn)甲方與丙方之間的合作，實現(xiàn)資源共享和優(yōu)勢互補(bǔ)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.確保甲方在合同履行過程中，能夠?qū)炜咳藛T實施有效管理。

2.保障甲方在項目實施過程中，能夠充分發(fā)揮掛靠人員的專業(yè)技能。

3.提高甲方在市場競爭中的優(yōu)勢，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同當(dāng)事人：

甲方：（以下簡稱“甲方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

乙方：（以下簡稱“乙方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

丙方：（以下簡稱“丙方”）

名稱：__________

住所：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

鑒于乙方作為專業(yè)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，需為甲方提供穩(wěn)定且合格的勞務(wù)人員，同時引入丙方作為第三方主體以增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量和效率，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方派遣勞務(wù)人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣人員

1.乙方同意將其下列人員（以下簡稱“派遣人員”）派遣至甲方工作：

（1）姓名：__________

（2）性別：__________

（3）身份證號碼：__________

（4）聯(lián)系電話：__________

2.派遣人員應(yīng)在甲方工作期間，遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方工作安排。

二、丙方責(zé)任

1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)對派遣人員的專業(yè)能力、工作態(tài)度及健康狀況進(jìn)行評估。

2.丙方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn)，確保派遣人員能夠適應(yīng)甲方的工作要求。

3.丙方應(yīng)監(jiān)督派遣人員在甲方的工作表現(xiàn)，并及時向乙方反饋。

三、服務(wù)期限

1.本合同服務(wù)期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如雙方同意延長服務(wù)期限，應(yīng)另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

四、報酬及費用

1.乙方應(yīng)按約定向丙方支付派遣服務(wù)費用，費用包括但不限于人員派遣費用、管理費用等。

2.甲方應(yīng)按約定向乙方支付勞務(wù)報酬，報酬包括但不限于基本工資、加班費等。

五、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求丙方提供符合甲方要求的派遣人員。

2.乙方有權(quán)對派遣人員進(jìn)行必要的考核和評估。

3.乙方有權(quán)要求丙方提供派遣人員的背景調(diào)查報告和健康證明。

六、甲方責(zé)任

1.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境，確保派遣人員的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)支付派遣人員的勞務(wù)報酬，并按照國家規(guī)定繳納相關(guān)社會保險。

3.甲方應(yīng)遵守合同約定，不得無故解除派遣人員的勞動合同。

七、違約責(zé)任

1.甲方未按約定支付勞務(wù)報酬的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為____元/月。

2.丙方未按約定提供符合要求的派遣人員或未提供必要的技術(shù)支持的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為____元/月。

八、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式____份，甲乙丙三方各執(zhí)____份，自三方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）派遣人員名單；

（2）派遣服務(wù)費用明細(xì)；

（3）派遣人員背景調(diào)查報告；

（4）其他相關(guān)證明材料。

十、總結(jié)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.乙方作為勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，通過引入丙方作為第三方主體，確保派遣服務(wù)的專業(yè)性和高效性，從而維護(hù)自身的業(yè)務(wù)利益。

2.乙方通過加強(qiáng)派遣人員