醫(yī)生醫(yī)德與醫(yī)風管理制度

醫(yī)生醫(yī)德與醫(yī)風管理制度第一章總則第一條目的和意義為了加強醫(yī)院內(nèi)醫(yī)生的醫(yī)德建設(shè)，規(guī)范醫(yī)生的行為規(guī)范，提升醫(yī)院整體服務(wù)質(zhì)量，保障患者的權(quán)益和安全，特訂立本規(guī)章制度。第二條適用范圍本規(guī)章制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部醫(yī)生，包含全職醫(yī)生、兼職醫(yī)生以及住院醫(yī)生。第二章醫(yī)生的基本職責第三條專業(yè)素養(yǎng)醫(yī)生應(yīng)具備堅固結(jié)實的醫(yī)學專業(yè)知識和相關(guān)技能，不絕學習和更新醫(yī)學知識，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。醫(yī)生應(yīng)依法履行職責，敬重患者的隱私權(quán)和個人權(quán)益，保護患者的隱私和醫(yī)療信息安全。第四條診療敬重醫(yī)生應(yīng)敬重每位患者的疾病情形和看法，傾聽患者的訴求和需求，供應(yīng)全面、準確及時的醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)生應(yīng)依據(jù)患者的具體情況，訂立合理的診療方案，并認真告知患者，充分征求患者的看法和選擇。第五條誠信經(jīng)營醫(yī)生應(yīng)遵守醫(yī)療倫理和職業(yè)道德，不得參加違法活動，不得從事虛假宣傳、偷稅漏稅等行為。醫(yī)生應(yīng)樂觀推廣合理用藥，遵從臨床指南和醫(yī)學指南的規(guī)定，不得盲目開具不必需的藥物和檢查。第六條職業(yè)紀律醫(yī)生應(yīng)按規(guī)定履行崗位職責，不得私自離崗或擅自更改工作內(nèi)容。醫(yī)生應(yīng)定時完成統(tǒng)計、報告和簽字等工作，保證醫(yī)療流程的規(guī)范和數(shù)據(jù)的真實性。第三章醫(yī)生的行為規(guī)范第七條診療行為醫(yī)生應(yīng)當嚴格遵守醫(yī)療質(zhì)量管理要求，遵從規(guī)范診療流程，確保醫(yī)療活動的安全和合法性。醫(yī)生應(yīng)與患者充分溝通，了解患者的病情和治療需求，訂立科學有效的治療方案。醫(yī)生應(yīng)準確記錄患者的病情、診斷和治療過程，不得有意隱瞞或竄改病歷資料。第八條與患者溝通醫(yī)生應(yīng)用通俗易懂的語言向患者解釋病情和治療方法，耐性回答患者提出的問題，幫忙患者理解和搭配治療。醫(yī)生應(yīng)敬重患者的知情權(quán)，及時告知患者治療風險和預(yù)后，幫忙患者做出明智的決策。第九條醫(yī)患關(guān)系醫(yī)生應(yīng)以患者的利益為重，不得因私人恩怨或其他非專業(yè)因素干擾醫(yī)療決策和行為。醫(yī)生應(yīng)盡力供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，并與患者建立良好的溝通和信任關(guān)系。第十條醫(yī)術(shù)和科研醫(yī)生應(yīng)不絕提升自身的醫(yī)療技能，樂觀參加醫(yī)學教育和培訓，提高臨床治療水平。醫(yī)生應(yīng)樂觀參加科研工作，推動醫(yī)學進步，提高醫(yī)院醫(yī)療水平。第四章醫(yī)風建設(shè)第十一條醫(yī)德教育醫(yī)院應(yīng)定期組織醫(yī)德教育培訓，提倡醫(yī)生遵守職業(yè)道德和倫理規(guī)范，提升醫(yī)生的醫(yī)德修養(yǎng)。醫(yī)院應(yīng)加強對醫(yī)生的考核和評價，將醫(yī)德納入醫(yī)生績效考核體系。第十二條醫(yī)患溝通醫(yī)院應(yīng)建立健全的醫(yī)患溝通機制，鼓舞醫(yī)生與患者進行有效溝通，解決患者的疑慮和困惑。醫(yī)院應(yīng)設(shè)立投訴和建議受理機構(gòu)，及時處理醫(yī)患矛盾和糾紛，維護醫(yī)患關(guān)系的穩(wěn)定。第十三條醫(yī)學道德建設(shè)醫(yī)院應(yīng)組織醫(yī)學道德教育活動，加強醫(yī)生的職業(yè)道德建設(shè)，引導醫(yī)生從業(yè)務(wù)發(fā)展、科研成績等方面恪守醫(yī)德。醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)德考核制度，對醫(yī)生的醫(yī)品性為進行評價和獎懲。第五章監(jiān)督與管理第十四條監(jiān)督機構(gòu)醫(yī)院應(yīng)設(shè)立醫(yī)德監(jiān)督委員會，負責對醫(yī)生的醫(yī)品性為進行監(jiān)督和管理。醫(yī)德監(jiān)督委員會由醫(yī)院行政領(lǐng)導、專家及護理人員構(gòu)成，成員應(yīng)獨立公正，效力于醫(yī)院。第十五條日常管理醫(yī)院應(yīng)建立健全的內(nèi)部管理制度，規(guī)范醫(yī)生的日常工作和行為。醫(yī)院應(yīng)定期對醫(yī)生的醫(yī)療行為和服務(wù)質(zhì)量進行考評，對不符合規(guī)定的行為進行矯正和追責。第十六條違紀違法處理對于醫(yī)生違反規(guī)章制度的行為，醫(yī)院應(yīng)依法進行處理，并及時通報相關(guān)部門。對于嚴重違反醫(yī)德和職業(yè)道德的醫(yī)生，醫(yī)院可以暫時停止其執(zhí)業(yè)資格，并報相關(guān)主管部門處理。第六章附則第十七條本規(guī)章制度的解釋對于本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸醫(yī)院行政領(lǐng)導。對于本規(guī)章制度的修改或增補，應(yīng)經(jīng)醫(yī)院行政領(lǐng)導同意后方可執(zhí)行。第十八條本規(guī)章制度的執(zhí)行時間本規(guī)章制度自頒布之日起生效，具體落實細則由醫(yī)院行政領(lǐng)導另行訂立。第十九條本規(guī)章制度與其他規(guī)定的關(guān)系本規(guī)章制度與國家法