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文檔簡(jiǎn)介
勞動(dòng)空白合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,現(xiàn)招聘乙方擔(dān)任甲方單位的工作人員,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿后,如甲乙雙方同意,經(jīng)協(xié)商一致,可以續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方單位從事__________崗位的工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,遵守工作紀(jì)律,完成工作任務(wù)。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日__________小時(shí),每周__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元,具體支付方式為__________。
2.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。
五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)
1.甲方應(yīng)保證乙方在工作中的人身安全和健康。
2.甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方因故意或者重大過失給甲方造成重大損失;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(2)甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等;
(3)甲方違反國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益。
3.除上述情形外,甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
七、爭(zhēng)議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方單位規(guī)章制度
2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷
3.乙方身份證復(fù)印件
4.乙方戶口簿復(fù)印件
5.乙方婚姻狀況證明
6.乙方學(xué)歷證明
7.乙方其他相關(guān)證明材料
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
丙方(第三方服務(wù)提供者):____________________
鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,特委托丙方提供人力資源服務(wù),現(xiàn)招聘乙方擔(dān)任甲方單位的工作人員,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,丙方作為服務(wù)提供者參與其中,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿后,如甲乙雙方同意,經(jīng)丙方認(rèn)可,可以續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容與第三方責(zé)任
1.乙方同意在甲方單位從事__________崗位的工作。
2.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作。
3.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求,并對(duì)乙方的招聘和入職培訓(xùn)負(fù)責(zé)。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日__________小時(shí),每周__________小時(shí)。
2.丙方負(fù)責(zé)安排乙方的休息休假,確保乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬與甲方權(quán)益
1.乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元,具體支付方式為__________。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司效益調(diào)整乙方的工資。
3.丙方負(fù)責(zé)按照約定支付乙方的工資,甲方有權(quán)對(duì)丙方的支付行為進(jìn)行監(jiān)督。
五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)
1.甲方應(yīng)保證乙方在工作中的人身安全和健康,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成職業(yè)培訓(xùn)的組織實(shí)施。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失;
(2)乙方因故意或者重大過失給甲方造成重大損失;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(2)甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等;
(3)甲方違反國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益。
3.丙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)丙方未履行招聘、培訓(xùn)等義務(wù);
(2)丙方違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),侵害甲方權(quán)益;
(3)丙方因經(jīng)營(yíng)不善導(dǎo)致無法繼續(xù)提供服務(wù)。
七、違約責(zé)任與限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除合同并要求賠償:
(1)違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成損失;
(2)擅自離崗,給甲方生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)造成影響;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密。
2.乙方在合同期內(nèi)不得與其他單位或個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系,否則甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。
八、爭(zhēng)議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,甲乙丙三方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方單位規(guī)章制度
2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷
3.乙方身份證復(fù)印件
4.乙方戶口簿復(fù)印件
5.乙方婚姻狀況證明
6.乙方學(xué)歷證明
7.乙方其他相關(guān)證明材料
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入旨在通過專業(yè)的人力資源服務(wù),確保乙方符合甲方的工作要求,同時(shí)降低甲方的招聘和人力資源管理成本。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為用人單位,通過主導(dǎo)合同條款,保障自身權(quán)益,確保乙方能夠按照約定履行工作職責(zé),同時(shí)維護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。甲方通過丙方的專業(yè)服務(wù),提高人力資源管理效率,降低風(fēng)險(xiǎn)。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(產(chǎn)品研發(fā)企業(yè)):____________________
乙方(研發(fā)人員):____________________
丙方(研發(fā)項(xiàng)目管理公司):____________________
鑒于甲方需要進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā),特委托丙方進(jìn)行項(xiàng)目管理和研發(fā)團(tuán)隊(duì)的搭建,現(xiàn)招聘乙方擔(dān)任丙方研發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的核心成員,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,丙方作為項(xiàng)目管理公司參與其中,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿后,如甲乙雙方同意,經(jīng)丙方認(rèn)可,可以續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容與丙方責(zé)任
1.乙方同意在丙方研發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中擔(dān)任__________職位,參與甲方的產(chǎn)品研發(fā)工作。
2.丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作環(huán)境、研發(fā)工具和資源,確保乙方能夠?qū)W⒂谘邪l(fā)工作。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日__________小時(shí),每周__________小時(shí)。
2.丙方負(fù)責(zé)安排乙方的休息休假,確保乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬與乙方權(quán)益
1.乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元,具體支付方式為__________。
2.乙方享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金、研發(fā)成果分成等額外激勵(lì)措施。
3.甲方承諾在項(xiàng)目成功后,乙方有權(quán)獲得一定的股權(quán)激勵(lì)。
五、研發(fā)成果與知識(shí)產(chǎn)權(quán)
1.乙方在研發(fā)過程中產(chǎn)生的成果歸甲方所有,但乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)。
2.丙方應(yīng)確保乙方在研發(fā)過程中的合法權(quán)益,包括但不限于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止
1.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(2)甲方未提供必要的工作條件和資源,影響乙方正常工作;
(3)甲方違反國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益。
2.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反丙方的規(guī)章制度,給項(xiàng)目或甲方造成重大損失;
(2)乙方泄露甲方商業(yè)秘密或項(xiàng)目機(jī)密;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
七、違約責(zé)任與限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除合同并要求賠償:
(1)未按時(shí)支付乙方工資;
(2)未履行合同約定的股權(quán)激勵(lì)承諾;
(3)未保障乙方在研發(fā)過程中的合法權(quán)益。
2.乙方在合同期內(nèi)不得參與與甲方或丙方相競(jìng)爭(zhēng)的項(xiàng)目,否則甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。
八、爭(zhēng)議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,甲乙丙三方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃
2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷
3.乙方身份證復(fù)印件
4.乙方戶口簿復(fù)印件
5.乙方學(xué)歷證明
6.
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