2024年豐田廠員工上班合同范本

2024年豐田廠員工上班合同范本

甲方（雇主）：豐田廠

乙方（雇員）：__________

鑒于甲方為一家依法注冊(cè)成立的企業(yè)，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處工作事宜達(dá)成如下勞動(dòng)合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自________年____月____日起至________年____月____日止。

2.試用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在________部門(mén)擔(dān)任________職位。

2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_______。

第三條工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。

2.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。

3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方正常工作時(shí)間的工資為每月________元。

2.甲方應(yīng)于每月最后一個(gè)工作日支付乙方當(dāng)月工資。

3.乙方加班的，甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。

第八條合同的變更、解除和終止

1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（2）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

（4）甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。

4.本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。

第九條違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，給乙方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條爭(zhēng)議解決

因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或者提起訴訟。

第十一條其他

1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙