2024年護(hù)理員合同模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年護(hù)理員合同模板本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（甲方指用人單位）1.2乙方（乙方指護(hù)理員）1.3合同期限第二條：工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的工作職責(zé)第三條：合同期限3.1合同開始日期3.2合同結(jié)束日期第四條：工作時間4.1正常工作時間4.2加班工作時間第五條：工資待遇5.1基本工資5.2績效工資5.3加班工資第六條：社會保險6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險第七條：勞動保護(hù)7.1甲方應(yīng)提供乙方安全的工作環(huán)境7.2甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動保護(hù)用品第八條：培訓(xùn)8.1甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)第九條：保密協(xié)議9.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密第十條：解除和終止合同的條件10.1甲方提前解除合同的條件10.2乙方提前解除合同的條件10.3合同到期終止第十一條：違約責(zé)任11.1甲方違約的責(zé)任11.2乙方違約的責(zé)任第十二條：爭議解決12.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議12.2如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定第十四條：合同的生效、修改和解除14.1合同的生效條件14.2合同的修改條件14.3合同的解除條件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3本合同期限為自合同生效之日起至合同到期日止。第二條：工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為護(hù)理員，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方進(jìn)行護(hù)理工作。2.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)照顧甲方指定的護(hù)理對象，保證其日常生活起居的順利進(jìn)行；（2）負(fù)責(zé)護(hù)理對象的健康監(jiān)測，如體溫、血壓、血糖等，并及時記錄；（3）負(fù)責(zé)護(hù)理對象的康復(fù)鍛煉，協(xié)助其進(jìn)行適當(dāng)?shù)捏w育活動；（4）負(fù)責(zé)護(hù)理對象的飲食安排，根據(jù)其健康狀況制定合理的飲食計劃；（5）負(fù)責(zé)護(hù)理對象的個人衛(wèi)生，保持其居住環(huán)境的清潔衛(wèi)生；（7）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條：合同期限3.1本合同自雙方簽字之日起生效。3.2本合同的期限為____年，自合同生效之日起計算。第四條：工作時間4.1正常工作時間：乙方每周工作____天，每天工作時間為____小時。4.2加班工作時間：乙方在甲方安排的加班時間，應(yīng)按時到崗，加班工資按國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第五條：工資待遇5.1基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣____元。5.2績效工資：乙方的工作表現(xiàn)優(yōu)異，根據(jù)甲方制定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，可獲得相應(yīng)的績效工資。5.3加班工資：乙方加班工資按照國家和地方的法律法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第六條：社會保險6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險的相關(guān)手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費用。6.3乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會保險的相關(guān)手續(xù)。第七條：勞動保護(hù)7.1甲方應(yīng)提供乙方安全的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。7.2甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動保護(hù)用品，如護(hù)理服、手套、口罩等。7.3甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。7.4乙方應(yīng)遵守勞動安全規(guī)定，正確使用勞動保護(hù)用品，確保自身安全。第八條：培訓(xùn)8.1甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)，包括護(hù)理技能培訓(xùn)、安全意識培訓(xùn)等。8.2甲方應(yīng)安排乙方參加培訓(xùn)的時間和地點，并提前通知乙方。8.3乙方應(yīng)按照甲方的要求參加培訓(xùn)，提高自身的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。第九條：保密協(xié)議9.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略等。9.2乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密給第三方，除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機關(guān)、司法機關(guān)提供的情況。9.3如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十條：解除和終止合同的條件10.1甲方提前解除合同的條件：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方提供虛假信息，導(dǎo)致甲方遭受損失；（3）乙方因故意或重大過失導(dǎo)致甲方遭受重大損失；（4）乙方未經(jīng)甲方同意，從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作；（5）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（6）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作；（7）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害。10.2乙方提前解除合同的條件：（1）甲方未按照合同約定支付工資、獎金、津貼等；（2）甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件；（3）甲方未按照合同約定支付加班工資；（4）甲方未按照合同約定繳納社會保險；（5）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)機會；（6）甲方未按照合同約定提供升職加薪的機會；（7）甲方違反合同的其他約定。10.3合同到期終止：本合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第十一條：違約責(zé)任11.1甲方違約的責(zé)任：（1）甲方未按照合同約定支付工資、獎金、津貼等的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)支付金額的20%。（2）甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為人民幣1000元至5000元。（3）甲方未按照合同約定支付加班工資的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)支付金額的20%。（4）甲方未按照合同約定繳納社會保險的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)支付金額的20%。（5）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)機會的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為人民幣1000元至5000元。（6）甲方未按照合同約定提供升職加薪的機會的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為人民幣1000元至5000元。（7）甲方違反合同的其他約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2乙方違約的責(zé)任：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為人民幣1000元至5000元。（2）乙方提供虛假信息，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)損失賠償責(zé)任。（3）乙方未經(jīng)甲方同意，從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為人民幣1000元至5000元。（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。（5）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。（6）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)損失賠償責(zé)任。（7）乙方違反合同的其他約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十二條：爭議解決12.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議。12.2如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定如下：（1）乙方的工作地點為甲方指定的地點；（2）乙方的住宿由甲方提供，住宿條件符合國家相關(guān)規(guī)定；（3）乙方的交通費用由甲方承擔(dān)，具體標(biāo)準(zhǔn)雙方協(xié)商確定；（4）乙方的加班工資按照國家和地方的法律法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行；（5）乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行，如需調(diào)整，雙方協(xié)商確定。第十四條第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他主體，包括但不限于中介機構(gòu)、保險公司、醫(yī)療機構(gòu)、政府部門等。第二條：第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：（1）中介機構(gòu)推薦乙方至甲方；（2）保險公司為乙方提供社會保險服務(wù)；（3）醫(yī)療機構(gòu)為乙方提供醫(yī)療服務(wù)；（4）政府部門對甲方進(jìn)行勞動監(jiān)察；（5）其他與甲方和乙方有合同關(guān)系的第三方。第三條：第三方的責(zé)任3.1第三方應(yīng)履行與其相關(guān)的合同義務(wù)，確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)及合同約定。3.2第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，確保乙方的權(quán)益得到保障。3.3第三方應(yīng)承擔(dān)因其違約、侵權(quán)或其他原因給甲方和乙方造成的損失的責(zé)任。第四條：第三方責(zé)任限額4.1甲乙雙方與第三方簽訂合同時，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，以防止第三方濫用責(zé)任限額。4.2第三方責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于賠償金額、賠償范圍、賠償條件等。4.3甲乙雙方與第三方簽訂合同時，應(yīng)要求第三方提供相應(yīng)的擔(dān)保，以確保甲乙雙方的權(quán)益得到保障。第五條：第三方義務(wù)的履行5.1第三方應(yīng)按照合同約定履行其義務(wù)，確保甲方和乙方的權(quán)益得到保障。5.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.3第三方應(yīng)配合甲方和乙方進(jìn)行相關(guān)工作，包括但不限于提供相關(guān)資料、協(xié)助調(diào)查等。第六條：第三方違約的處理6.1如第三方未按照合同約定履行其義務(wù)，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2如第三方未按照合同約定提供服務(wù)，甲方和乙方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3如第三方因侵權(quán)行為給甲方和乙方造成損失，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。第七條：第三方與甲方、乙方的關(guān)系7.1第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方、乙方之間的合同關(guān)系。7.2第三方對甲方、乙方的義務(wù)，不免除甲方、乙方對彼此的義務(wù)。7.3甲方、乙方與第三方之間的糾紛，不影響甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)。第八條：第三方信息的保密8.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略等。8.2第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密給其他方，除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機關(guān)、司法機關(guān)提供的情況。8.3如第三方違反保密協(xié)議，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第九條：第三方介入的變更9.1如甲方和乙方同意，第三方可以變更其服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式等。9.2如甲方和乙方同意，第三方可以指定其關(guān)聯(lián)方或其他主體代替其履行合同義務(wù)。9.3甲方和乙方應(yīng)在變更第三方服務(wù)的內(nèi)容、方式等相關(guān)事項前，與第三方進(jìn)行充分溝通，并達(dá)成一致意見。第十條：第三方退出10.1如第三方未按照合同約定履行其義務(wù)，甲方和乙方有權(quán)解除與第三方的合同。10.2如第三方因違約、侵權(quán)或其他原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方和乙方有權(quán)解除與第三方的合同。10.3甲方和乙方與第三方解除合同后，第三方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一條：第三方介入的合同11.1甲方和乙方與第三方簽訂合同時，應(yīng)明確合同的期限、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費用等事項。11.2甲方和乙方與第三方簽訂合同時，應(yīng)要求第三方提供相應(yīng)的擔(dān)保，以確保甲乙雙方的權(quán)益得到保障。11.3甲方和乙方與第三方簽訂合同時，應(yīng)審查第三方的資質(zhì)、信譽等，以確保第三方具備履行合同的能力。第十二條：第三方介入的告知義務(wù)12.1甲方和乙方應(yīng)在合同中約定，第三方在介入過程中對甲方和乙方負(fù)有告知義務(wù)。12.2第三方應(yīng)在合同約定的范圍內(nèi)履行告知義務(wù)，包括但不限于告知甲方和乙方合同履行情況、服務(wù)進(jìn)展等。12.3如第三方未履行告知義務(wù)，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第十三條：第三方介入的協(xié)調(diào)13.2甲方和乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保第三方按照合同約定履行其義務(wù)。13.3甲方和乙方應(yīng)定期評估第三方的工作，如發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時與第三方溝通，并要求第三方予以改進(jìn)。第十四條：第三方介入的終止14.1本合同終止第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞動合同2.員工手冊3.培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)記錄4.社會保險繳費證明5.工資單6.工作場所安全檢查記錄7.勞動保護(hù)用品發(fā)放記錄8.保密協(xié)議9.離職證明10.解除或終止勞動合同通知書11.第三方服務(wù)合同12.第三方資質(zhì)證明13.第三方服務(wù)記錄14.第三方責(zé)任限額協(xié)議15.第三方告知義務(wù)確認(rèn)函16.第三方協(xié)調(diào)會議紀(jì)要17.第三方工作評估報告18.其他雙方約定的相關(guān)文件和資料說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時支付工資：違約行為：甲方未按時支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)支付工資的20%。示例說明：如果甲方應(yīng)于2024年1月31日支付乙方工資，但未支付，則甲方應(yīng)支付違約金為應(yīng)支付工資的20%。2.乙方未按時完成工作任務(wù)：違約行為：乙方未按時完成甲方安排的工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此造成的損失。示例說明：如果乙方未在規(guī)定時間內(nèi)完成某項工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，則乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。3.第三方未提供約定服務(wù)：違約行為：第三方未按照合同約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方和乙方因此造成的損失。示例說明：如果第三方未按照合同約定提供社會保險服務(wù)，導(dǎo)致甲方和乙方遭受損失，則甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。4.第三方泄露甲方和乙方商業(yè)秘密：違約行為：第三方泄露甲方和乙方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方和乙方因此造成的損失。示例說明：如果第三方泄露了甲方和乙方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方和乙方遭受損失，則甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，規(guī)定雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.員工手冊：指甲方制定的，規(guī)定員工行為準(zhǔn)則、工作紀(jì)律等內(nèi)容的書面文件。3.培訓(xùn)：指甲方為提高乙方業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，對乙方進(jìn)行的教育和訓(xùn)練。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活需要而設(shè)立的社會保險制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.工資：指甲方按照國家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，支付給乙方的工作報酬。6.勞動保護(hù)：指甲方為保護(hù)乙方的人身安全而采取的措施，包括提供勞動保護(hù)用